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Discussion :
Cela ressemble fortement à une fille à papa qui a usé de la notoriété de son père pour faire faire une application dont elle s'attribue les mérites.
C'est ce que me laisse penser :
Comme on dit c'est gagner du mérite sur le dos des autres, cela se fait très couramment dans la "haute société".en discutant avec le développeur en question, il est allé jusqu'à dire qu'il lui « permettait » de prendre la paternité de l'application, étant donné certaines « circonstances ».
C'est cool d'être une fille : Tu m'emmerdes je te fais un procès pour harcèlement. Une définition moderne de l'hystérie ?
Vu que l'hystérie dénote un ou plusieurs excès émotionnels incontrôlables, je te réponds "nove sed non nova": la manière est nouvelle, mais non la matière.Envoyé par 23JFK
C'est currieux, cela ressemble vraiment à de l'acharnement ???
Généralement, ce sont les auteurs d'un produit : chansons, écris, thèses ou dans notre cas développement qui crie au plagiat.
Et ce produit est-il si innovant que cela ? Est-ce la premiere apps qui fait cela ? Si l'on dit plagiat, c'et qu'il doit en exister autant que de "boites à meuh"
Et on a jamais hurlé au plagiat pour la millionnième boite à meuh ...
Applications?
Le buzz autour de l'application au départ me semble excessif: une application... oui mais est-elle vraiment autre chose qu'un joli affichage de données dispo en web service??
Comme 99% des "applications" pour smartphones me direz-vous...
Après voilà, tu as le mot fille + indienne (oui c'est une indienne) + jeune de 16 ans.
Tu mixes ça ensemble et cela donne un cocktail explosif.
Je trouve déjà pas facille pour les filles en ce moment de justifier (surtout ce qui s'est passé avec Google) de leur talents. Si la représenation des filles passent par une fraudeuse, cela peut être encré dans le mauvaise esprit.
Les indiens ont déjà mauvaise réputation dans l'IT comme étant des esclaves numeriques, j'aurais voulu que cette histoire soit-vrai pour avoir une meilleur opinion d'eux.
Et sachant que j'ai entrainé des gens qui connaissaient rien dans l'informatique et le nombre de gens qui commence freecodecamp, des bootcamps, des cours en lignes pour commencer la programmation, je peux venir c'est vraiment injuste. Je vois même des étudiants qui peinent à toruver du travail dans leur domaine.
Le mal est plus compliqué que cela. Est-ce que l'utiliser comme modèle, est-ce vraiment judicieuse. J'ai vu les 2.3k de follower sur Twitter, donc les gens sont certainement fasciné par cette fausse histoire et inspiré aussi. Comment je vais expliquer aux jeunes que la programmation c'est beaucoup beaucoup de travail et persévérence. Je vois des jeunes sur Quora, à 14 ans ils veulent monté une startup (même pas construire un produit) dans la Silicon Valley. Je vois aussi des questions du genre "pourquoi les étudiants sont mauvais en informatique", mais c'est quoi cette putain d'elitiste de méd.... Il est passez ou le travaillé acharné pour arriver à la masterisation. En plus ce genre de connerie, ça affecte aussi le marché du travail. Qunad tu vas les pays anglo-saxon et qui te regarde de travers parce que tu n'as pas 7 ans d'experience dans 15 framework front-end. Il faut arrêter le délire et tout de suite. Je suis sûr que dans vos classes, vous avez souvenir de gens qui voulaient tout faire tout de suite sans passer par les bases pour faire de trucs fun, ou dès le premier cours la question débile : "Monsieur comment on fait pour hacker le bitcoin ?". J'ai vu des gens qui pensait que depuis chez eux, il allaient devenir riche sans chercher un boulot.
Le succès a tout pris, il faut arrêter, ça fait beaucoup de plus dégâts. Je vois déjà des gens qui me parlent de remplacer le front-end et que ce métier va mourir. Je crois au gens à 16 ans qui arrivent à faire des applications, j'en croise tout le temps. Mais le succès devrait être mériter, il y a pas de honte de dire que je n'ai pas coder du tout où je suis pas arrivé, enfin cela être normal. Enfin demain c'est quoi, c'est des nouveaux nés qui code des applications pour bébé.
En plus dans les commentaires du post du bloggeurs, c'est l'impressiont que c'est monaie courante en Inde, j'aurais aimé ne jamais faire cette almagame.
A en juger par ce que le développeur raconte, il a l'air d'avoir du passer des heures pour démasquer la fille (si elle a effectivement plagié)
Faut cependant pas prendre ce qu'il dit pour argent comptant. Je ne le traite pas de menteur, mais poser vous la question suivante :
regarder votre code et :
1) éliminer le code pompé sur stackoverflow ou autres site du genre
2) éliminer les bouts de votre code qui ressemble aux milliards de codes dispo sur github
et il reste quoi ?
Je suis personnellement très fier de pomper du code sur stackoverflow et sur github.
Hier j'ai par exemple pris celui la : https://github.com/mellowcandle/liblist
Plutot que d'inventer une n-ieme fois des listes en C, autant se servir c'est gratuit et c'est fait pour.
Mème chose avec les IHM, si je cherche par exemple a faire une barre d'onglet en QT, je fais un copier coller de la doc ou d'une réponse sur stackoverflow.
Il y a une différence entre incorporer un bout de code mis à disposition volontairement sur le net que tu vas adapter à ton logiciel et plagier une APP pratiquement complètement.
Encore une fois, si cela ne te dérange pas de travailler gratuitement et pour rien car quelqu'un te vole ton travail, merci de nous communiquer tes coordonnées, nous serons nombreux ici à volontiers se partager les fruits de ton travail.
Du coup avec le système de caste en Inde ma théorie de la fille à papa pourrait être d'autant plus vrai si elle est d'une caste supérieure au développeur qui aurait presque tout fait.Après voilà, tu as le mot fille + indienne (oui c'est une indienne) + jeune de 16 ans.
Et cela expliquerai aussi pourquoi il n'aurait pas répondu le pourquoi il lui a laissé tous les crédits.
J'espère sincèrement que cela n'est pas cela, car il n'y a déjà pas une très bonne réputation pour leur système est leurs travailleurs...
bah va sur mon github, c'est openbarIl y a une différence entre incorporer un bout de code mis à disposition volontairement sur le net que tu vas adapter à ton logiciel et plagier une APP pratiquement complètement.
Encore une fois, si cela ne te dérange pas de travailler gratuitement et pour rien car quelqu'un te vole ton travail, merci de nous communiquer tes coordonnées, nous serons nombreux ici à volontiers se partager les fruits de ton travail.
Et je crois que tu n'a bien lu la news... personne ici ne ses plain d'un vole d'un quelconque travail !!!
relis la, en particulier ce passage :
le développeur accusateur ne çe plain absolument de s’être fait voler son travail !!!!Donc, nous avons fait un grep pour com sur les chaînes dans l'application décryptée, vous remarquerez que sur la ligne 929 il y a une mention de bibliothèque qui n'existe pas, et donc je suis enclin à croire que [cette bibliothèque appartient probablement à] l'auteur du code original » ;
en discutant avec le développeur en question, il est allé jusqu'à dire qu'il lui « permettait » de prendre la paternité de l'application, étant donné certaines « circonstances ». « D’accord, nous ne le voyons pas s’accaparer des félicitations que la jeune fille a reçues pour son application. Est-ce donc là une appréciation d'un soi-disant mentor ? »
ce type depuis le début c'est juste amusé à perdre 2-3H à "décrypter" une application IOS et trouver des similitudes. C'est un acharnement complètement inutile, une pur perte de temps. Cela ne lui rapporta absolument rien.
enfin remarque, avec cette traduction incompréhensible, je peut comprendre votre incompréension
le billet du développeur n'existant même plus... https://namc.in/2018-02-05-plagiarist
c'est un peu facile une erreur 404
Evidemment, tu n'oublies pas citer les bibliothèques de fonctions que tu as utilisées et tu n'oublies pas de lire la licence qui les accompagne.
L'Open Source, ce n'est pas l'Open Bar...
il faut utiliser des licences permissive évidement, comme BSD.
C'est pas pour rien par exemple que les entreprises préfère FreeBSD à linux pour équipé leurs de devices (IOS, ps4, switch, imprimante HP...)
Ce n'est pas un simple avis mais une accusation agrémentée de preuves et même d'un aveu de la part de H.A. Cela étant, on peut douter de l'authenticité desdites preuves et dudit aveu; néanmoins, ce n'est pas à la vindicte populaire, mais bien à la justice d'en décider.
Peut-être qu'après cela elle va vraiment se mettre à coder pour prouver le contraire à tout le monde
Je plaisante bien sûr... j' veux pas un procés !
On a quand même du mal à comprendre qu'en quelques semaines on puisse pondre quelques chose de sérieux tout seul. Je comprends les réticences du gars, on voit tous autour de nous que la compréhension d'un seul concept met beaucoup de temps, notre cerveau est sélectif, on ne peut pas le gaver comme une oie, cela devient même contre-productif ou alors c'est RainWoman ! De plus, on ne fait pas que coder dans une journée, on travaille ,on va en cours etc...J'ai commencé à créer des applications plus sérieuses et complexes après quelques semaines d'apprentissage et de pratique.
Il y a beaucoup d' "Ecoles informatiques" assez chères (je n'en citerais aucune) qui vous promettent des cours en quelques mois pour devenir programmeur(?) et quand je vois le résultat je reste assez dubitatif.
Mais c'est peut-être l'avis d'un "vieux" qui a débuté seul en QBasic, sans tutos, sans internet, tout en anglais, sans framework... aujourd'hui pour une anglophone (c'est vraiment plus simple) qui a accés au net, aux tutos, aux frameworks clés en main, aux cours en ligne, aux forums, au travail en équipe, avec une motivation hors du commun, beaucoup de prédispositions et de talent : pourquoi pas en fait !
Salutations.
Dans le cadre d'une affaire ou l'une des parties tente de nuire le plus possible à l'autre et d'exercer le maximum de pression, il est extrêmement courant d'impliquer l'employeur (même s'il en a rien a battre), histoire de faire planer la menace d'une perte d'emploi, donc de problème financier, etc... Et généralement cela passe aussi par une rumeur glissée dans l'entreprise, pour alimenter les esprits faibles suivant la maxime "il n'y a pas de fumée sans feu". Bref, si tu savais le nombre d'employeurs qui ont a traiter ce genre de choses...
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