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Emploi Discussion :

Pourquoi c'est difficile de trouver un premier Emploi hors SSII ?


Sujet :

Emploi

  1. #1
    Rédactrice

    Avatar de stoyak
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    Par défaut Pourquoi c'est difficile de trouver un premier Emploi hors SSII ?
    Salut à tous,
    J'ai vraiment l'impression qu'il est presqu'impossible de trouver du boulot en informatique dans des sociétés non SSII.
    Ou trouver les offres d'emplois développeur en INFO dans des sociétés non SSII?
    comment se vendre si on a des connaisses minime en JAVA.

    De plus, sur clermont, quelqu'un a t il des noms de boites non SSII.

    Merci
    Cela demande du courage d'en tirer du plaisir
    Quand on n'a qu'un marteau, tous les problèmes ressemblent à un clou

  2. #2
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    Ca n'est pas impossible, mais parfois les entreprises préfèrent plutôt des profils expérimentés.

    En fait une SSII quand on débute c'est un peu comme un diplôme pratique en plus.

    Tu va aller travailler 1 ou 2 ans en SSII pour apprendre le métier, puis tu va intéresser les autres entreprises.

    De mon temps, après seulement 1 an en SSII tu avait les chasseurs de têtes sur le dos...

    Essaye de comprendre que quand tu sort de l'école tu ne sais rien faire tu as tout à apprendre, les SSII te propose de te former, pourquoi refuse tu d'aller en SSII pour commencer ?
    Ne pas me contacter pour le forum et je ne répondrai à aucune question technique. Pour contacter les différents services du club (publications, partenariats, publicité, ...) : Contacts

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  3. #3
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    tu trouveras ce que tu cherches le jour où les sociétés pourront virer sans que ca leur coute de l'argent. Tant que c'est pas possible, elles prendront des prestas qu'elles peuvent virer sans que ca leur coute de l'argent.

    De plus, sur clermont, quelqu'un a t il des noms de boites non SSII
    si tu allais tapper chez les clients de ces SSII ?
    il y a du linge sur la corde à linge

  4. #4
    Rédactrice

    Avatar de stoyak
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    Citation Envoyé par la drogue c'est mal Voir le message
    tu trouveras ce que tu cherches le jour où les sociétés pourront virer sans que ca leur coute de l'argent. Tant que c'est pas possible, elles prendront des prestas qu'elles peuvent virer sans que ca leur coute de l'argent.


    si tu allais tapper chez les clients de ces SSII ?
    on ne connait pas forcement les clients de ces SSII même si sur leur site.
    Faut il encore savoir si les besoins de client?

    Essaye de comprendre que quand tu sort de l'école tu ne sais rien faire tu as tout à apprendre, les SSII te propose de te former, pourquoi refuse tu d'aller en SSII pour commencer ?
    Je ne sors pas d'ecole, mais d'université avec une reorientation vers l'info.
    De plus, je bosse déjà depuis plus d'un an, mais cherche un autre boulot dans l'info pur, dans le developpement, le travail en équipe.
    Car actuellement, j'ai fait pas mal de réseaux et devellopement d'appli web, prog, BD, etc.. Et j'ai vraiment appris sur le tas.
    Cela demande du courage d'en tirer du plaisir
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  5. #5
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    Je pense qu'en début de carrière ce n'est pas si mal que ça de faire un passage en SSII. Certe elles ont pleins de désavantages mais on y apprend tout de même pas mal de choses.

  6. #6
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    tu recherche quoi précisement et quel sont tes compétence et diplome.

    moi meme je suis prestataire(technicien matériel et réseaux).

  7. #7
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    Attention ce que je vais dire n'est valable que pour les grosses entreprises :
    Salut à tous,
    J'ai vraiment l'impression qu'il est presqu'impossible de trouver du boulot en informatique dans des sociétés non SSII.
    Ou trouver les offres d'emplois en INFO dans des sociétés non SSII?
    comment se vendre si on a des connaisses minime en JAVA.

    De plus, sur clermont, quelqu'un a t il des noms de boites non SSII.

    Merci
    De plus, je bosse déjà depuis plus d'un an, mais cherche un autre boulot dans l'info pur, dans le developpement, le travail en équipe.
    Pour des raisons stratégiques et (surtout) budgétaires les grandes entreprises ont tendance à privilégier l'utilisation de prestataires dans l'informatique. A l'heure actuelle, dans beaucoup de ces entreprises, 95% des développeurs, technicens, exploitants, DBA, ... sont des prestas (hormis sur quelques postes qui sont considérés comme critique). On ne retrouve souvent les internes qu'au niveau n+1.
    Ce qui fait qu'il est à l'heure actuelle difficile d'être directement recruté chez un client final pour un jeune ayant peu d'expérience
    La raison est essentiellement budgétaire. En effet pour plaire aux actionnaires les DG ont tendances à vouloir diminuer la ligne salaire. Les DSI ont trouvé une parade très astucieuse : utiliser des prestataires ce qui permet de faire glisser la masse salariale vers ligne achat ce qui est beaucoup mieux vu.
    Après il peut aussi y avoir des raisons stratégiques : plus grande flexibilité (on peut virer le presta quand on veut), il est plus facile de trouver un presta que de recruter quelqu'un, ...

  8. #8
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    c'est pas faux, c'est un bon business pour les boites

  9. #9
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    Si tu veux des sociétés qui embauchent, va voir les grands groupes --> sur les sites de EDF, GDF, Suez, Nestlé, Total ... il y a des offres d'emplois.
    Nemerle, mathématicopilier de bars, membre du triumvirat du CSTM, 3/4 centre

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