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Discussion :
oui d'accord mais si l'entreprise veut augmenter les salaires ou bien embaiucher plus de monde elle est contrainte de faire des bénéfices non ? Ou bien de s'endetter ?Envoyé par el_slapper
Une entreprise qui ne fait pas de bénéfices donc qui n'est pas rentable est vouée à la faillite sur le long terme surtout s'il y a de la concurrence.
L'IA créera des « perturbations de l'emploi » à long terme, affirme le PDG d'un cabinet de Big Four
L'intelligence artificielle créera des « perturbations de l'emploi » à long terme,
affirme le PDG d'un cabinet de Big Four
Le PDG de KPMG, Paul Knopp, a averti que l'intelligence artificielle (IA) entraînera des « perturbations de l'emploi » à long terme, selon une enquête de son cabinet. La recherche révèle que 58 % des consommateurs estiment que l'IA générative a un impact significatif sur leur vie professionnelle. Knopp a souligné que bien que 76 % des milléniaux et de la génération Z estiment que leur emploi est déjà fortement impacté par l'IA, il n'y a pas encore eu de perte d'emploi notable. Les résultats de l'enquête montrent également que 65 % des dirigeants d'entreprise pensent que l'IA générative aura un impact élevé sur leur organisation dans les trois à cinq prochaines années.
Malgré ces préoccupations, Knopp reste optimiste quant à la capacité de l'économie à absorber les changements technologiques. Il souligne que les inquiétudes des répondants portent davantage sur l'amélioration de leur santé mentale que sur les perturbations de l'emploi. La directrice générale du Fonds monétaire international, Kristalina Georgieva, partage ces inquiétudes et estime qu'un "tsunami" d'impact sur l'emploi est imminent avec l'essor de l'IA. Un rapport récent de son cabinet estime que 60 % des emplois mondiaux pourraient être affectés par l'intelligence artificielle dans un proche avenir.
Le secteur technologique a inauguré la nouvelle année par une série de suppressions d'emplois, coïncidant avec une augmentation des investissements dans l'IA. Récemment, Google a licencié plusieurs centaines de travailleurs, annonçant son intention de se concentrer davantage sur l'IA. Certains de ces licenciements ont touché des équipes liées à la publicité, au matériel et à Google Assistant, l'un des premiers outils d'IA de l'entreprise. Des rumeurs circulent sur une possible évolution vers un assistant d'IA plus avancé en remplacement de Google Assistant.
Les grandes entreprises technologiques justifient actuellement des licenciements massifs en mettant en avant le regain d'intérêt pour l'intelligence artificielle. Au cours des deux dernières années, elles ont procédé à des centaines de milliers de licenciements dans le but d'économiser des ressources financières et de les réallouer au développement d'outils d'IA capables de pourvoir les postes vacants. Les perspectives d'emploi pour la nouvelle année demeurent incertaines, suscitant des inquiétudes quant à une poursuite des licenciements. L'IA a entraîné une diminution des opportunités d'emploi dans divers secteurs de l'industrie technologique, impactant notamment les ingénieurs logiciels, bien que la demande pour les compétences en IA demeure élevée.
Des dirigeants de grandes entreprises américaines de divers secteurs ont participé aux sessions du Forum économique mondial, dont le PDG de Microsoft, Satya Nadella, la directrice informatique d'Alphabet, Ruth Porat, l'investisseur milliardaire Ray Dalio, le PDG d'OpenAI, Sam Altman, et le PDG de Salesforce, Marc Benioff, selon le programme. Le département d'État a annoncé que Blinken soulignerait la nécessité d'instaurer une paix et une sécurité durables au Moyen-Orient, l'engagement continu des États-Unis envers le peuple ukrainien, ainsi que leur attachement à la sécurité transatlantique et à l'ordre international basé sur des règles.
L'événement a vu la participation de plusieurs présidents de pays, dont le Français Emmanuel Macron, l'Israélien Isaac Herzog et l'Ukrainien Volodymyr Zelenskyy, selon les informations du WEF de la semaine dernière. Le Premier ministre chinois Li Qiang et la présidente de l'Union européenne Ursula von der Leyen, ainsi que de nombreuses autres personnalités, étaient également attendus.
Alors que les consommateurs et les dirigeants américains expriment leurs inquiétudes quant à l'impact de l'intelligence artificielle sur le lieu de travail, le PDG de l'un des plus grands cabinets de conseil américains a mis en garde contre des perturbations « à long terme ». « Je pense qu'à long terme, il y aura une perturbation de l'emploi, sans aucun doute », a déclaré Paul Knopp, PDG de KPMG, mardi, depuis le Forum économique mondial de Davos, en Suisse.
« Soixante-seize pour cent des milléniaux et de la génération Z ont déclaré que leur emploi était déjà fortement impacté par l'IA générative, et il n'y a pas eu de perte d'emploi significative à ce jour », a-t-il poursuivi. « Je pense donc que cela signifie que nous sommes en train de l'intégrer dans le courant dominant, et que la main-d'œuvre est encore très flexible aujourd'hui. »
Les enjeux de la domination des géants technologiques
Le constat de Knopp selon lequel il n'y a pas encore eu de perte d'emploi significative malgré cette perception souligne peut-être une phase de transition dans l'intégration de l'IA dans le marché du travail. Sa vision optimiste quant à la capacité de l'économie à absorber ces changements technologiques est encourageante, mais elle pourrait également être perçue comme une tentative de minimiser les préoccupations existantes.
Les points de vue exprimés reflètent une diversité d'opinions sur l'impact de la technologie, en particulier l'intelligence artificielle, au sein de notre société. Certains analystes mettent en avant des préoccupations notables, soulevant notamment le problème potentiel d'une inégalité de traitement des grandes entreprises pendant les crises économiques, et pointant du doigt une concentration du pouvoir économique.
En parallèle, d'autres expriment leur frustration face à ce qu'ils perçoivent comme une montée du pessimisme au sein des discussions technologiques. Cela amène à se questionner sur la nécessité cruciale de trouver un équilibre entre une critique constructive et une perspective plus positive envers les avancées technologiques.
La question de la domination des grandes entreprises technologiques, telles qu'Apple et Google, sur le web, est également mise en avant. Cela souligne l'importance d'une régulation gouvernementale pour superviser ces puissances technologiques, tout en alertant sur les dangers potentiels d'une concentration excessive de pouvoir dans le domaine technologique.
La mise en avant du fait que les répondants semblent davantage préoccupés par l'amélioration de leur santé mentale que par les perturbations de l'emploi soulève des questions importantes sur la nature du travail à l'ère de l'IA. Cela peut indiquer une acceptation émergente de l'automatisation des tâches routinières, permettant aux travailleurs de se concentrer sur des aspects plus créatifs et significatifs de leur travail.
Cependant, la déclaration de Kristalina Georgieva du Fonds monétaire international, prévoyant un « tsunami » d'impact sur l'emploi avec l'essor de l'IA, souligne la nécessité de prendre au sérieux ces préoccupations. Le chiffre avancé par son rapport, estimant que 60 % des emplois mondiaux pourraient être affectés par l'IA, accentue l'urgence d'une réflexion approfondie sur la manière dont la société peut anticiper et s'adapter à ces changements technologiques majeurs.
Il est crucial de trouver un équilibre entre l'optimisme nécessaire pour favoriser l'innovation et la prévoyance indispensable pour atténuer les éventuelles perturbations socio-économiques.
Source : KPMG
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Ce monde devient vraiment de la merde...
L'IA n'a d'intelligent que le nom.
Il faudrait expliquer aux troupeaux qu'il s'agit de système statistique afin qu'ils comprennent bien que tous ce qui sort de la "normalité" (au sens loi normale) sera traité comme aberrant.
Mais bon, quand les IA feront des user stories, que d'autres développeront du code pour y répondre et que d'autre testeront pour qu'il soit utilisé par d'autres IA, on sera arrivé au bout du tunnel...
Bon à savoir : la touche F1 ne sert pas à commander des places pour le grand prix de Belgique.
l'IA, ça récupère tout, et ça fait une moyenne.
La moitié des êtres humains sont en dessous de la moyenne (plus ou moins, j'ai pas envie de faire de statistiques avancées).
Donc pour en gros une moitié d'humains, l'IA fera mieux qu'eux. En dessin, l'IA est certainement meilleure que moi. Mais pas qu'un(e) pro.
Les 4 règles d'airain du développement informatique sont, d'après Michael C. Kasten :
1)on ne peut pas établir un chiffrage tant qu'on a pas finalisé la conception
2)on ne peut pas finaliser la conception tant qu'on a pas complètement compris toutes les exigences
3)le temps de comprendre toutes les exigences, le projet est terminé
4)le temps de terminer le projet, les exigences ont changé
Et le serment de non-allégiance :
Je promets de n’exclure aucune idée sur la base de sa source mais de donner toute la considération nécessaire aux idées de toutes les écoles ou lignes de pensées afin de trouver celle qui est la mieux adaptée à une situation donnée.
Une enquête révèle que près de la moitié des dirigeants souhaitent remplacer les travailleurs par l'IA
Une enquête révèle que près de la moitié des dirigeants souhaitent remplacer les travailleurs par l'intelligence artificielle
Et pourraient l’utiliser pour réduire les salaires
La principale conclusion de ladite enquête est que 41 % des managers déclarent qu'ils espèrent pouvoir remplacer les employés par des outils d'intelligence artificielle moins coûteux en 2024. Celle-ci vient à la suite de rapports qui ont examiné les pertes d'emplois potentielles causées par l'IA générative, y compris un rapport de septembre qui prédisait que la technologie remplacerait plus de 2 millions d'emplois aux USA d'ici 2030. La question de l’impact de ces tendances sur la filière du développement des logiciels se pose dans un contexte où l’intelligence artificielle est présumée être à l’origine de plus de licenciements que les entreprises ne veulent l’admettre.
Les autres résultats de l'enquête font état de ce que 48 % des cadres ont déclaré que leur entreprise bénéficierait d'avantages financiers s'ils pouvaient remplacer un grand nombre d'employés par des outils d'intelligence artificielle ; 40 % ont déclaré qu'ils pensaient que plusieurs employés pourraient être remplacés par des outils d'IA et que l'équipe fonctionnerait bien sans eux ; 45 % ont déclaré qu'ils considéraient l'intelligence artificielle comme une opportunité de réduire les salaires des employés parce que moins de travail humain est nécessaire ; et 12 % ont déclaré qu'ils utilisaient l'IA dans l'espoir de réduire les effectifs et d'économiser de l'argent sur les salaires des employés.
Une enquête qui arrive dans le contexte de la disponibilité d’intelligences artificielles spécialisées en développement de logiciels et de nature à entraîner une réduction des effectifs des équipes de développement
L'IA d'ingénierie logicielle Devin de la startup américaine Cognition alimente un grand débat sur l'avenir des développeurs depuis son lancement. L'assistant d'IA Devin est présenté comme « la première IA ingénieur logiciel au monde. » Devin promet d'automatiser des flux de travail de programmation entiers, d'accroître l'efficacité et de redéfinir potentiellement le rôle des ingénieurs logiciels humains. Il est capable de planifier, de concevoir et de construire des projets logiciels de manière autonome. Il analyse les besoins, génère du code, identifie et corrige les erreurs, et s'intègre même aux flux de travail existants. Selon Cognition, cette automatisation se traduit par des avantages significatifs :
- Efficacité accrue : les tâches répétitives telles que la génération de code et la correction des bogues sont automatisées, ce qui permet aux développeurs humains de se consacrer à la résolution de problèmes plus complexes ;
- Réduction des coûts de développement : la rationalisation des flux de travail et l'automatisation permettent d'accélérer les cycles de développement et de réduire les coûts globaux ;
- Amélioration de la qualité : la capacité de Devin à analyser méticuleusement le code peut conduire à une réduction des erreurs et à une amélioration de la qualité globale du code ;
- Démocratisation du développement logiciel : Devin pourrait permettre à des non-programmeurs de créer des applications de base, ce qui élargit le champ d'application du développement logiciel.
Devin est capable de mettre sur pied un site web pour jouer aux échecs contre un modèle d'IA
Andrew Kean Gao, étudiant à l'université de Stanford, a partagé des captures d'écran de son interaction avec Devin. Il a demandé à Devin de créer un site Web permettant de jouer aux échecs contre un adversaire basé sur un grand modèle de langage (LLM), plus précisément l'API GPT-4. « La première tâche que je lui ai confiée était un site Web sur lequel vous jouez aux échecs contre un LLM. Vous jouez un coup, le coup est communiqué à GPT-4 via une invite, GPT-4 répond, et la réponse est convertie en un coup qui est reflété sur l'échiquier. Il y a donc beaucoup de pièces en mouvement », explique Gao.
Gao fait remarquer via la plateforme X qu'il s'agit d'une tâche extrêmement complexe, car la plupart des LLM n'ont aucune idée de la manière d'utiliser les API, en particulier l'API GPT-4. Il était également sceptique sur les capacités de Devin à gérer les API en toute sécurité et les erreurs de paquetages associées. Mais Gao a déclaré qu'à sa grande surprise, Devin a suivi une démarche cohérente dans l'exécution de la tâche, notamment en demandant une clé d'API et la traitant en toute sécurité. Il a partagé une capture d'écran de la façon dont Devin a réagi face à ce problème.My first task I asked it for, was a website where you play chess against an LLM. You make a move, the move is communicated to GPT-4 via a prompt, and GPT-4 replies, and the reply is converted into a move that is reflected on the chessboard.
— Andrew Kean Gao (@itsandrewgao) March 12, 2024
So quite a few moving parts.
I was… pic.twitter.com/XVLytcPLVs
Cependant, Gao a souligné quelques limites de Devin, en particulier sa lenteur. Selon son rapport, l'outil a mis près de 19 minutes à traiter avant de demander la clé API. En outre, il travaillait à l'élaboration des plans de jeu à l'aide de chess.js, conformément à la documentation npm et aux erreurs connexes. Il s'agit d'une étape cruciale pour décider des mouvements et des erreurs du jeu. Gao a également partagé une capture d'écran dans laquelle on voit Devin déboguer un problème de rendu et revoir une méthode d'exportation pour corriger la déclaration d'importation de l'environnement de jeu appelé Chess.
Devin peut gérer un projet logiciel de création d'une carte des aéroports des États-Unis avec les temps de trajets
Ethan Mollick, un autre utilisateur ayant bénéficié d'un accès anticipé à Devin, a demandé à l'assistant d'IA de créer une carte indiquant les aéroports des États-Unis ainsi que les temps de trajet qui leur sont associés. Les captures d'écran partagées par Mollick sur X montrent que Devin a procédé étape par étape, démontrant une grande compréhension du langage naturel. Devin a d'abord identifié des sources de données sur les aéroports américains. Ensuite, il a mis en place un environnement de développement local conçu pour une application React et a utilisé les composants Chakra UI pour cette fonctionnalité.
Il a développé une bibliothèque de cartographie pour l'interface frontale à l'aide de Leaflet.js. Cela montre que Devin peut également mettre en place des applications Web interactives ou des applications mobiles en utilisant diverses API ou des progiciels disponibles. Enfin, Devin a déployé l'interface cartographique générée à l'aide de Netlify. Il ne s'est pas arrêté au déploiement, car il a continué à tester le code en profondeur. Cela permet de garantir des performances parfaites dans l'environnement de production. Lors du traitement de la tâche, l'utilisateur a détecté un bogue et l'a signalé à Devin.A glimpse of the future of AI at work:
— Ethan Mollick (@emollick) March 15, 2024
I got early access to Devin, the "AI developer" - it is slow & breaks often, but you can start to see what an AI agent can do.
It makes a plan and executes it autonomously, doing research, writing code & debugging, without you watching. pic.twitter.com/HHBQQDQZ9q
Devin a corrigé le bogue de manière autonome. « J'ai eu un accès anticipé à Devin, l'IA développeur. Il est lent et tombe souvent en panne, mais vous pouvez commencer à voir ce qu'un agent d'IA peut faire. Il élabore un plan et l'exécute de manière autonome, en effectuant des recherches, en écrivant du code et en déboguant, sans que vous le surveilliez », a déclaré Mollick dans son message sur X. Les testeurs de Devin se sont dits impressionnés par ses capacités, bien que la plupart d'entre eux aient signalé la lenteur importante de l'outil. Mais Cognition devrait s'attaquer à ce problème dans les jours à venir.
Par ailleurs, d'autres captures d'écran montrent que Devin est capable de demander de l'aide lorsqu'il est en difficulté. Ainsi, pour corriger un bogue, Devin a généré un ticket d'assistance et a discuté avec l'équipe d'assistance pour trouver la bonne solution.
Source : Enquête
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Autre piste
Moi, je pense que l'on pourrait facilement remplacer nombre de dirigeants / manager / chef de projet par des IA et utiliser tout cet argent économisé pour augmenter le salaire des personnes qui produisent.
FixedUne enquête révèle que près de la moitié des dirigeants souhaitent remplacer les travailleurs par l'intelligence artificielle… Et se retrouver avec plein de concurrents qui auront créé leur boîte.
Larry Summers affirme que l'IA sera l'événement le plus important depuis la révolution industrielle
« L'IA sera l'événement le plus important depuis la révolution industrielle et pourrait remplacer toutes les formes de travail »
affirme Larry Summers, membre du conseil d'administration d'OpenAI
Les spéculations se poursuivent sur les impacts potentiels que l'IA pourrait avoir sur le marché de l'emploi dans le futur. Cette fois-ci, c'est Larry Summers, membre du conseil d'administration d'OpenAI, qui se prête au jeu. Il a déclaré que l'IA sera l'événement le plus important depuis la révolution industrielle et pourrait remplacer toutes les formes de travail. Cependant, il a ajouté qu'il ne faudra pas s'attendre un "miracle de la productivité" de sitôt. L'économiste a déclaré que les gains de productivité dus à l'IA ne se ressentiront pas dans les trois à cinq prochaines années. Son point de vue sur l'impact potentiel de l'IA sur le travail est toutefois controversé.
Larry Summers, 69 ans, est économiste et homme politique américain. Ancien secrétaire au Trésor et président émérite de l'université de Harvard, Summers a rejoint en novembre dernier le nouveau conseil d'administration d'OpenAI constitué après les troubles suscités par l'éviction momentanée de Sam Altman du poste de PDG de l'entreprise. Bien que controversé dans ce rôle, il exerce maintenant une influence considérable sur l'avenir de l'organisation qui, plus que toute autre, a favorisé la commercialisation et l'adoption à grande échelle de l'IA. Jeudi, il s'est exprimé sur l'impact potentiel de l'IA sur l'avenir du travail.
Lors de l'événement Fortune Innovation Forum qui s'est tenu jeudi à Hong Kong, Summers a déclaré que l'IA pourrait remplacer presque toutes les formes de travail. Mais ne vous attendez pas à un "miracle de la productivité" de sitôt. Il a déclaré : « la bonne règle générale en matière d'innovation technologique est que les choses prennent plus de temps à se produire que ce que l'on pense, et qu'elles se produisent ensuite plus rapidement que ce que l'on pensait. Je ne pense pas que l'IA va provoquer un miracle de productivité dans les trois à cinq prochaines années ». Il a ajouté qu'il reste encore plusieurs défis à relever.
Summers a expliqué que le franchissement du "dernier kilomètre" du développement technologique (le moment où une technologie révolutionnaire devient utilisable par le grand public) prend généralement plus de temps qu'on l'espère. Il a cité l'exemple de ce qu'il a appelé la "courbe de productivité en J", affirmant que la réalisation de gains de productivité à partir d'une nouvelle idée nécessite des années d'investissement, de recherche et de développement. Son avis contraste avec celui d'autres partisans de l'IA, dont l'un a affirmé avoir déployé un modèle d'IA capable de réaliser le travail de 700 personnes.
« Pensez, par exemple, aux véhicules autonomes. Des dizaines, voire des centaines de milliers de travailleurs se consacrent depuis des années aux véhicules autonomes [...] et jusqu'à présent, aucun conducteur, camionneur ou chauffeur de taxi n'a perdu son emploi. Nous avons eu un tas de travailleurs qui se sont consacrés aux véhicules autonomes, et aucun résultat n'a été mesuré dans les statistiques », a déclaré Summers. Mais le membre du conseil d'administration de l'OpenAI est loin d'être un sceptique en matière d'IA. Il s'est montré beaucoup plus optimiste en ce qui concerne l'impact potentiel de l'IA sur l'emploi.
Summers a déclaré : « si l'on se place dans la perspective de la prochaine génération, il pourrait s'agir de l'événement le plus important de l'histoire économique depuis la révolution industrielle. Elle [l'IA] offre la perspective de remplacer non pas certaines formes de travail humain, mais presque toutes les formes de travail humain ». De la construction de maisons à l'établissement de diagnostics médicaux, il a prédit que l'IA sera un jour capable d'effectuer presque tous les travaux humains, en particulier le "travail cognitif" des cols blancs. Il n'a pas précisé comment l'IA s'y prendra pour prendre en charge les travaux manuels.
Toutefois, d'autres prédictions indiquent que l'intervention de l'IA dans les tâches comme la construction de maison pourrait se faire par l'intermédiaire de robots humanoïdes dotés d'une AGI (intelligence artificielle générale). Boston Dynamics a déjà mis en scène les capacités de son robot humanoïde Atlas dans une vidéo montrant que l'androïde peut porter assistance à un ouvrier humain sur un chantier de construction en lui apportant les outils dont il a besoin. Un récent rapport suggère que Tesla semble prêt à utiliser son robot humanoïde Optimus comme main-d'œuvre pour produire des voitures électriques.
Nvidia veut utiliser l'IA générative pour changer l'avenir des soins aux patients. Le fabricant de puces s'est associé à Hippocratic AI en vue de créer des "agents d'IA de soins de santé" capables d'établir une connexion humaine avec les patients grâce à des réactions conversationnelles à très faible latence. Selon Nvidia, ils surpassent non seulement les infirmières dans certaines tâches, mais coûtent également beaucoup moins cher. Ces robots infirmiers coûteraient 9 $ par heure, un tarif qui dépasse à peine le salaire horaire minimum aux États-Unis et qui est bien inférieur au salaire horaire moyen des infirmières diplômées.
Le PDG de Nvidia, Jensen Huang, pense que l'industrie pourrait atteindre une forme d'AGI d'ici les cinq prochaines années. Mais il a nuancé ses propos en ajoutant que l'atteinte d'une forme d'AGI dépendra de la définition que l'industrie donne à la technologie. Cela suggère que la définition de l'AGI peut ne pas faire l'unanimité et peut changer au fur et à mesure que la technologie se développe. Huang est aussi convaincu que l'industrie peut venir facilement à bout des problèmes d'hallucination de l'IA. D'autres acteurs de l'industrie pensent également que nous pourrons atteindre une AGI dans un avenir proche.
Selon Summers, dans un avenir où l'IA pourrait prendre en charge la quasi-totalité des emplois de l'homme, l'intelligence émotionnelle (ou quotient émotionnel) deviendra alors plus importante que le quotient intellectuel (QI). « L'IA remplacera un médecin qui pose un diagnostic difficile avant de remplacer la capacité d'une infirmière à tenir la main d'un patient effrayé », a-t-il déclaré. Cependant, l'idée de laisser des agents pilotés par l'IA à prodiguer des soins aux patients suscite des préoccupations, notamment d'ordre éthique. Certains critiques estiment que cela constitue un danger pour l'avenir du secteur de la santé.
Par ailleurs, il convient de rappeler que Summers est un personnage très controversé en raison de ses prises de position et d'autres actions qu'il a menées. Par exemple, il s'est retrouvé au centre d'innombrables controverses, depuis la note qu'il a rédigée à la Banque mondiale selon laquelle "la logique économique qui sous-tend le déversement d'une cargaison de déchets toxiques dans le pays où les salaires sont les plus bas est impeccable" jusqu'aux paris sur les taux d'intérêt qu'il a faits et qui ont fini par coûter un milliard de dollars à Harvard. D'autres rapports critiquent son passage dans l'administration américaine.
Au Trésor américain dans les années 1990, Summers a mené la charge pour déréglementer le marché des produits dérivés, luttant durement contre des collègues comme Brooksley Born et Paul Volcker. Ces produits dérivés déréglementés joueront plus tard un rôle central dans la crise financière de 2008. Summers s'est également opposé à ce que les États-Unis s'engagent à atteindre des objectifs ambitieux en matière d'émissions de carbone. Plus tard, à Harvard, Summers a prononcé un discours suggérant que lorsqu'il s'agit des individus les plus doués en sciences, les hommes pourraient largement surpasser les femmes.
Plus récemment, Summers est devenu très populaire dans la Silicon Valley, siégeant aux conseils d'administration de Block et servant de conseiller à Jiko, PillPack, Andreessen Horowitz, etc. Il a salué les cryptomonnaies comme étant de "nouvelles plateformes pour l'inclusion financière". Mais selon les critiques, Summers, lauréat de la prestigieuse médaille John Bates Clark en économie et neveu de deux lauréats du prix Nobel d'économie, se trompe très souvent.
Il aurait été ami avec le délinquant sexuel Jeffrey Epstein, apparaissant sur les registres de vol du jet privé d'Epstein. Le siège de Summers au sein du conseil d'administration d'OpenAI est fortement controversé. Selon certains critiques, il n'y a pas de meilleure indication du manque de sérieux d'OpenAI en ce qui concerne les intérêts de l'humanité que l'admission de Larry Summers à son conseil d'administration.
Source : Larry Summers, membre du conseil d'administration de l'OpenAI
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Qu'est qu'un économiste et homme politique connaît du travail d'un infirmier ? Une vision théorique de tâches idéalisées.
N'oubliez pas de consulter les FAQ Java et les cours et tutoriels Java
Oui il est un peu perché, s'il réduit le boulot d'une infirmière à ceci : "la capacité d'une infirmière à tenir la main d'un patient effrayé"
J'ai pensé que l'infirmière était une personne empathique et pouvait mentir.
Ce qu'une IA ne devrait jamais savoir faire... mentir ! Même et surtout par ommition (réfléchissez)
Tant que nous ne serons pas en capacité de mesurer finement les biais des IA, il n'y aura pas d'IAG. Sinon c'est Terminator directement...
Vivement la société sans humain, je pourrais me concentrer sur ce qui me plaît le plus quand le monde n'aura plus besoin de nous et que les machines seront autonomes...
C'est assez impressionnant le taux de conneries que peuvent débiter les gens qui se débarrasserait bien de la ligne "frais de personnel" de leurs bilan annuel. Enfin venant d'un ancien ami de Jeffrey Epstein, on comprend vite que le type est en mission contre l'humanité...
Le jour où le monde sera entièrement dans les mains d'une IA efficace et sans bug, la première chose qu'elle fera c'est l'éradication totale de l'espèce humaine!!!
Cette espèce qui, de tout temps, n'a eu de cesse de détruire son environnement, les êtres vivants qui l'entourent, la planète elle-même qui l'a vu naitre...
Cet abruti devrait se limiter à calculer les dollars qu'il touche à ne rien foutre au conseil d'administration de OpenIA et laisser les vrais philosophes réfléchir sur le devenir de l'espèce humaine,,, Devenir qui semble bien sombre!
c'est quoi un vrai philosophe ?
je pourrais te citer Bernard-Henri Lévy par exemple.... pour le coup pas sur qu'ils soient mieux que Musk.
Je m en vais réécouter cet album d Anthony rother, the ccm corporation histoire de pas me changer les idées et vomir le diner
(Les "ça ne marche pas", même écrits sans faute(s), vous porteront discrédit ad vitam æternam et malheur pendant 7 ans)
N'oubliez pas de consulter les FAQ Java et les cours et tutoriels Java
J'ai parlé de "vrai philosophe" pas d'un glandeur, fils de très riche (je vous invite à vous renseigner sur la vie de BHL... Il y a d'ailleurs un documentaire sur le personnage qui vient de passer sur une chaine de la TNT) de gôche mais qui n'a pas eu de problème à accepter que son père finance toutes ses folies (le monsieur se veut fondateur de journal? Papa va payer la création d'un journal que BHL va mener à la faillite!) qui s'est auto-proclamé "philosophe" parce que "parler pour ne rien dire" était le seul métier où ce monsieur peut briller!!!
Un "vrai philosophe" ne passe pas son temps sur les plateaux de télévision en chemise ouverte pour offrir au monde la vue de son torse bronzé et surtout à présenter des idées à géométrie variable: BHL a fait pleurer dans les chaumières en dénonçant toutes les victimes du monde (à condition qu'il puisse s'y rendre en costard cravatte), mais voilà que maintenant il est de retour sur les plateaux pour nier aux Palestiniens de Gaza le statut de victimes...
Petite histoire drôle comment BHL est devenu le BHL d'aujourd'hui?.Et bien après avoir foiré son journal, voilà qu'est apparu la crise en ex-Yougoslavie... Fiston a été tapé une nouvelle fois papa pour qu'il lui finance un voyage sur place, il a joué au pseudo-journaliste et c'était parti... Le carrousel médiatique ne s'est plus arrêté... De pseudo-éditeur à pseudo-journaliste, de pseudo-journaliste à pseudo-écrivain, de pseudo-écrivain à pseudo-philosophe, de pseudo-philosophe à pseudo-défenseur des victimes du monde...
En réalité, le seul métier dans lequel ce monsieur ne peut pas être identifié de "pseudo", c'est bien celui de "glandeur"!
"...la définition de l'AGI peut ne pas faire l'unanimité et peut changer au fur et à mesure que la technologie se développe..."
Bref le flou artistique ...
une personne qui se dit philosophe dans le "système à la française" c'est une personne qui fait à minima lettres sups et lettres spé ( bref Khâgne et Hypokhâgne) et obtient l'agrégation de philosophie
Cela tombe bien BHL a obtenu l'agrégation de philo.
BHL a été l'élève de Derrida et Althusser....seriez-vous capable de nous parler de la "déconstruction" terme inventé par Heidegger mais théorisé par Derrida ?
vous-même seriez vous capable de suivre des études de philosophie et d'obtenir l'agrégation ?
Faire ces formations ne veut pas dire être compétent, en témoigne les bides qu'on fait ces réalisations comme ces films .une personne qui se dit philosophe dans le "système à la française" c'est une personne qui fait à minima lettres sups et lettres spé ( bref Khâgne et Hypokhâgne) et obtient l'agrégation de philosophie
Cela tombe bien BHL a obtenu l'agrégation de philo.
BHL a été l'élève de Derrida et Althusser....seriez-vous capable de nous parler de la "déconstruction" terme inventé par Heidegger mais théorisé par Derrida ?
https://www.allocine.fr/film/fichefi...lm=207243.html
https://www.allocine.fr/film/fichefi...lm=246864.html
https://www.allocine.fr/film/fichefi...lm=311432.html
coté livre ça semble pas mieux
Pourtant j'adore le cinéma d'auteur, tels que ceux de Michael Haneke
je n'ai pas dis le contraire.
Mais faire Khâgne ce n'est pas une formation au sens formation professionnel c'est une forme d'instituion...
c'est un peu comme faire école polytechnique ou Ecole Normal Sup.
Après pour ce qui est des bides c'est que les films de BHL n'ont pas séduit le public
Ensuite il ne faudrait pas confondre philosophie et politique voire entertainment dans le cas de BHL.
La philosophie c'est principalement l'Ethique, la phénomènologie,la métaphysique,l'épistémologie.
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