Bonsoir,
J'ai plusieurs propositions de stages (pré-embauches), dont l'une chez Sopra Group pour une banque, savez-vous à combien les jd sont embauchés?
Ecole d'ingé groupe C.
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Salaire JD Ingénieur Sopra Paris
Bonsoir,
J'ai plusieurs propositions de stages (pré-embauches), dont l'une chez Sopra Group pour une banque, savez-vous à combien les jd sont embauchés?
Ecole d'ingé groupe C.
pour ton stage, je ne sais pas si tu peux négocier ton salaire, mais dès que ton stage terminé, tu peux demander 39k€ pour une 1er embauche!
ça me parait énorme 39k€...Envoyé par hdgetnet
J'aurais plutôt dit 33k€.
Hello,
Pour Sopra, groupe C, en banque, compte entre 34 et 36 (si ton stage se passe vraiment super bien).
"Voyager, c'est découvrir que tout le monde a tort", Aldous Huxley
"Less is more" Ludwig Mies Van Der Rohe
Risk & Security Mgmt
c'est plus que du rêve que ce salaire en 1ère embauche
De plus je ne sais pas trop si tu peux vraiment négocier ton salaire en sortie de stage comme tu veux. Tu peux essayer d'avoir un peu plus de ce qu'ils te proposent mais tu ne sera jamais à 39k€.
A mon avis tu auras aux alentours de 34k€.
J'avais envoyé un mp à mailbox ; pour Sopra Group il y a une grille quasifixe. Pour un bac+5, paris, banque, avec une techno de type BI ou objet-web, on peut compter vers les 35K, peut-être baissé avec l'argument crise
- So.... what exactly is preventing us from doing this?
- Geometry.
- Just ignore it !!
****
"The longer he lived, the more he realized that nothing was simple and little was true" A clash of Kings, George R. R. Martin.
***
Quand arrivera l'apocalypse, il restera deux types d'entreprise : les pompes funèbres et les cabinets d'audit. - zecreator, 21/05/2019
Merci pour vos réponses et le mpCe serait pour du JEE, j’espérais commencer dans les 37k.
Le salaire est meilleur dans de plus petites ssii spécialisées dans le secteur banque/finance?
Sopra est une grosse SSII, ils se fieront aux grilles, pour un JD c'est malheuresement 36ke an/brut chez eux, je ne pense pas que tu obtiennes plus.
Seulement si la SSII est en galère pour trouver quelqu'un et que tu as une spécialisation dans un framework. Mais bon j'imagine que pour 1 ou 2K tu peux prendre ton mal en patience chez SopraMerci pour vos réponses et le mp
Le salaire est meilleur dans de plus petites ssii spécialisées dans le secteur banque/finance?
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Quand arrivera l'apocalypse, il restera deux types d'entreprise : les pompes funèbres et les cabinets d'audit. - zecreator, 21/05/2019
+1 avec Glutinus. A ce stade de ta carrière, le plus important, c'est de remplir ton CV. La paye, c'est sympathique, mais 1k ou 2 valent moins qu'un choix de carrière judicieux. En plus, un grand groupe comme Sopra est supposé avoir des augmentations automatiques pour les JD. Dans une petite SSII, pouet pouet, souvent.
Les 4 règles d'airain du développement informatique sont, d'après Michael C. Kasten :
1)on ne peut pas établir un chiffrage tant qu'on a pas finalisé la conception
2)on ne peut pas finaliser la conception tant qu'on a pas complètement compris toutes les exigences
3)le temps de comprendre toutes les exigences, le projet est terminé
4)le temps de terminer le projet, les exigences ont changé
Et le serment de non-allégiance :
Je promets de n’exclure aucune idée sur la base de sa source mais de donner toute la considération nécessaire aux idées de toutes les écoles ou lignes de pensées afin de trouver celle qui est la mieux adaptée à une situation donnée.
Si c'est toujours comme au bon vieux temps, les augmentations sont tous les 6 mois pour les JD. Certes l'augmentation est moindre, mais on profite d'une demi-augmentation pendant une demi-année.
Par contre inconvénient :
- Salaire sur 13 mois
- Pas de prime de cooptation
- Euh... pas de prime de manière générale en fait.
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Quand arrivera l'apocalypse, il restera deux types d'entreprise : les pompes funèbres et les cabinets d'audit. - zecreator, 21/05/2019
Il y a un truc pour la cooptation à Sopra mais c'est flou et en gros c'est pas grand chose (un restau ou un truc du genre)
Sinon aux dernières nouvelles les jeunes développeurs étaient augmentés tous les 6 mois oui
L'urgent est fait, l'impossible est en cours, pour les miracles prévoir un délai.
En fait JD ici c'est jeune diplômé..
Perso je suis embauchée sopra depuis pas longtemps (moins de 6 mois) en province.
Je connais pas mal de monde qui ont fait des entretiens en province et à chaque fois c'est 30K€ sans expérience et 32K€ pour les apprentis. Pas de possibilité de négociation.
~ Lola ~
Merci pour vos reponses
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