Il est certaines concessions qu'il faut savoir oser refuser. Quand on vous propose de vous enchaîner pour continuer à recevoir sa pitance, négocier le poids des chaines n'est pas la meilleure posture à tenir.
Peut-on dire que la position CGT ait été jusqu'au-boutiste pour Mittal ? Pour Continental ? Bien au contraire, il s'agissait pour les entreprises de réduire encore plus les "coûts" et les salaires pour que les actions rapportent encore plus.
Alors oui, parfois la CGT s'entête et pourrait proposer certaines concessions dans certains (beaucoup ?) de cas.
Néanmoins, les concessions de la CFDT sans contrepartie tangible ni observable ne me plaisent pas non plus, comme on a pu l'observe pour le CICE.
Et puis, soyons francs, ce n'est pas vraiment la protection des salariés qui justifient la non-embauche dans la grande partie des cas, mais plutôt l'efficacité industrielle des moyens modernes. On est très loin de résorber le chômage à moins de revenir à des métiers désuets comme "allumeur de lampe à huile des rues"
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