De tête, au moins la Californie (avant l'élection du Terminator ).
J'ai plus en tête les autres.
Mais bon, généralement parlant, la conscience collective étant schizophrène, on peut avoir un vote en faveur d'augmentation des prestations et en faveur de réduction des impôts en même temps, ce qui finit par générer un "léger" souci budgétaire.
"L'éducation, c'est le début de la richesse, et la richesse n'est pas destinée à tout le monde" (Adolphe Thiers)
Je crois que l'idée n'était pas celle la, mais plus de dire, vous avez cette liste de proposition, choisissez celle que vous preferez.
Le problème, c'est que je suis sur que les habitants préfèreront construire des casernes dans les endroits sensible, plutôt que d'y mettre des crèches.... Une erreur que ne font pas tous nos politiques...
Enfin, on s'éloigne quand même pas mal du sujet qui était :
A t'on besoin de cours pour appréhender le monde politico economique complexe dans lequel nous vivons pour améliorer notre vie de tous les jours et comprendre les décisions d'une entreprise ou d'une société.
"L'éducation, c'est le début de la richesse, et la richesse n'est pas destinée à tout le monde" (Adolphe Thiers)
Ce qui s'énonce clairement se conçoit bien ( Le hautbois)
"ouais alors les hommes politiques, tout ça, avant d'être élus , ils ont promis de faire construire des écoles, et après , voilà qu'il font construire des prisons !
- dis donc, y'a une chose dont t'es sûr quand t'es homme politqiue c'est que tu retourneras pas à l'école....tandis qu'en prison ...faut voir! "
(Coluche... qui nous manque tant).
Ca resterait tres theorique et donc pas forcement utile dans la realite, en plus les cours seraient tres certainement faits par des profs qui n'ont jamais (ou presque) mis un pied dans l'entreprise.
contrairement à ce qu'ont l'air de penser certains, je ne suis pas sûr que d'enseigner l'économie et la gestion d'entreprise fasse plus adhérer les gens : aller expliquer à tout le monde qu'il faut leur donner un salaire de misère pour pouvoir verser des dividendes aux actionnaires , tout en restant compétitif , ça va pas les motiver beaucoup....
Non, ça devrait pas motiver, mais ça peut nous donner des armes pour négocier.
http://www.traducteur-sms.com/ On ne sait jamais quand il va servir, donc il faut toujours le garder sous la main
Exactement...
si vous comprennez ce que vous propose votre patron et que vous répondez de façon cohérente, vous ne gagnez que du respect en général. Ce respect peut se traduire en salaire, responsabilité ou toute autre chose.(un merci...)
Comme je le disais plus haut, quand on voit pleins de salariés qui négocie sans comprendre de quoi ils parlent, échange des journées de RTT pour un intéressement illusoire... c'est assez triste je trouve.
Ca permet aussi de comprendre que ce n'est pas parce qu'une entreprise a beaucoup de CA qu'elle marche bien, qu'une entreprise prospère peut tomber par un manque de liquidité, etc... toutes ces petites choses qui limite l'effet de surprise ou la joie devant certaines nouvelles.
L'ignorance ne peut pas profiter aux gens... elle ne profite qu'a ceux qui exploite cette ignorance à leur profit.
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