Discussion :

[compdev]

Bonjour,

Si l'on souhaite bénéficier d'une promesse d'embauche auprès d'une SSII, y a-t-il une possibilité de le faire ou devrions-nous faire un test avant?

Merci

[GanYoshi]

Oui la plupart des SSII font passer des tests techniques il me semble.

Mais pourquoi une promesse d'embauche et pas une embauche ?

[gangsoleil]

Bonjour,

Une promesse d'embauche, pour etre valable, doit mentionner au moins les noms des deux parties, le salaire, et la date d'entree dans l'entreprise.

Apres, il n'est pas obligatoire d'un point de vue legal de passer quel que test que ce soit. C'est cependant presque toujours le cas, puisqu'on prefere savoir qui on embauche.

[compdev]

Mais pourquoi une promesse d'embauche et pas une embauche ?

Bonjour,

la promesse d'embauche permet généralement aux étrangers de bénéficier d'un séjour d'au moins une année où ils auront le droit d'exercer une activité salariale. Certains étrangers peuvent avoir cette promesse avant même d'entrer en France, et elle leur permet d'avoir un visa de long séjour.

@+