Bonjour,

Je voudrais avoir vos avis sur le fait de passer d'un poste 100% technique en tant que développeur, à un poste soit technico-fonctionnel (mais avec peu ou pas du tout de dev) et un poste de consultant AMOA. Pour ma part je n'ai pas eu vraiment de chance avec les SSII qui m'ont toujours proposé des postes de développeur en CDI que j'ai toujours accepté malgré ma réticence pour le dev. Cependant je n'arrive pas à convaincre les recruteurs que mon souhait c'est de ne plus faire de dev peut être parce que je n'ai aucune expérience dans un domaine fonctionnel. Alors que je m'intéresse beaucoup au métier des clients

Qu'est-ce que vous me conseilleriez ? C'est assez compliqué sachant que j'ai 37 ans (mais je suis en région parisienne)