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Vieux 28/06/2007, 16h37   #1
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Par défaut Bosser en France pour une boite Canadienne

Bonjour a Tous,

Je suis en Free-Lance ici a Toronto, Canada. Mon chef, un mec sympa, m'a proposer de continuer a bosser pour lui quand je serais en France ( et ouais un visa c'est pas long).

Je voulais avoir des retours des experiences de personnes dans cette situation. Je m'interoge particulierement au niveau des impots.

Merci a vous ( les studios)

Julien
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Vieux 28/06/2007, 16h59   #2
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Si tu est basé durablement en france tu doit tout faire à la française, non seulement les impots mais aussi les charges. Exemples de montages

- Tu créé une société en france, ou te déclare en indépendant, ton client te commande un "service", et tu déclare les charges et impots en france, dans ce cas tu es prestataire et non salarié de ton client.

- Tu passe par une société de portage en france, la société de portage paie les charges, tu es salarié de la société de portage, et la société de portage est prestataire pour ton client.

- Tu es salarié de ton client, mais ton client doit se mettre en rapport avec l'ursaff en france pour le paiement des charges en france (c'est nouveau c'est possible, je sais que c'est possible avec les pays d'Europe, à confirmer pour le canada)
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Vieux 28/06/2007, 19h54   #3
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Ok je te remercie.
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Vieux 28/06/2007, 20h06   #4
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<Troll>
Faut pas revenir en France tu vas gagner que dalle.
Le pouvoir d'achat est bloqué et en plus ça taxe plus qu'en Ontario

</Troll>
( j'ai pas pu m'empêcher )
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Vieux 29/06/2007, 16h49   #5
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Super je vais gagner que dalle en France...

T'es vraiment canadien ou juste expatrie?
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Vieux 29/06/2007, 16h56   #6
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En france les employeurs paient les assédics, la sécu, la retraite, etc, il faut bien que quelqu'un finance tout cela car c'est très cher, et cela sera de plus en plus cher à cause de l'évolution de la pyramide des ages.

Dans d'autres pays c'est à toi de t'assurer toi même, et c'est toi qui paie, et non l'employeur.

Ce sont des sytèmes différents...
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Vieux 29/06/2007, 17h42   #7
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Envoyé par Marc Lussac
Dans d'autres pays c'est à toi de t'assurer toi même, et c'est toi qui paie, et non l'employeur.

Ce sont des sytèmes différents...
Même ici en payant une retraite complémentaire je gagne plus
et la boite paie la mutuelle

Citation:
Envoyé par popogendarme
Super je vais gagner que dalle en France...

T'es vraiment canadien ou juste expatrie?
non je suis expatrie je suis français mais bien content d'avoir quitté la France en restant poli

Ceci dit tu auras sans doute plus de chances que moi

A Toronto les salaires sont plus élevés et le cout de la vie moins élevé
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Vieux 30/06/2007, 03h32   #8
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http://www.quebecfrance.info/FAQ/forum.html
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Vieux 09/07/2007, 21h40   #9
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je sais pas depuis combien de temps tu vis au canada et si tu connais du monde de toronto, mais je peux te certifier que certe tu gagnes plus a Toronto qu'a Montreal, mais par contre la vie y est plus chere
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Vieux 09/07/2007, 21h43   #10
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Envoyé par Marc Lussac
En france les employeurs paient les assédics, la sécu, la retraite, etc, il faut bien que quelqu'un finance tout cela car c'est très cher, et cela sera de plus en plus cher à cause de l'évolution de la pyramide des ages.

Dans d'autres pays c'est à toi de t'assurer toi même, et c'est toi qui paie, et non l'employeur.

Ce sont des sytèmes différents...
Disons qu'au Canada je trouve qu'il paie quand meme pas mal de taxe aussi bien sur les produits que sur leur salaires, c'est pas les US pour ca.

Leur systeme de sante est pas mal, mais c'est pas la france.
Y a un chomage mais tu touches que dalles et pas longtemps, enfin c'est pas la fete non plus.

(je dis ca pour les mecs qui passent par la et qui penseraient que c'est l'eldorado)

Et pour finir le marche de l'IT ( i.e l'informatique) est bien moins florissant qu'en France (marche tres selectifs, gens hypocrite, etc) mais on trouve quand meme des mecs sympas.
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