Discussion :

[firoll]

Bonjour à tous,

J'ai récemment été diplômé et j'occupe un poste d'ingénieur chercheur depuis maintenant 9 mois. Je travaille dans une PME qui fais de la recherche en santé publique. Dans cette boite nous sommes deux à développer des algorithmes en c++ pour nos collègues de boulot. Je suis donc dans une équipe de deux (mon patron et moi).

L'entrée dans le monde du travail a été assez brutale pour moi, passer des enseignements théoriques et de quelques mois de stages à un vrai métier d'ingénieur n'a pas été facile et j'ai du énormément apprendre sur le tas. Le plus difficile c'est que mon patron attend de moi que je sache absolument tout faire et que je sois capable de me former seul sur toutes les technologies.
Jusqu'à présent j'ai réussi tous mes objectifs et mon patron a toujours été content de mon travail.

Mais il y a quelques semaines de ça j'ai buté sur un problème technique que je n'arrive pas à surmonter. j'ai passé une semaine à essayer régler le problème avant que mon patron ne daigne essayer de m'aider. Il a passé une journée entière sans succès non plus et ma demandé de faire plus d'effort pour réussir. Cela fais maintenant deux semaines qu'il vient sans cesse dans mon bureau et me met la pression pour que je débloque la situation. Le problème c'est que je n'y arrive pas, j'ai eu bau lui dire des dizaines de fois il continue de dire "continue d'essayer, il faut que tu y arrives etc...".

J'ai déjà passé 2 semaines sur ce problèmes, des journées à retourner la chose dans tous les sens et rien n'a fonctionné. je ne sais absolument pas quoi faire pour débloquer la situation. Avez-vous déjà été dans une telle situation ? Est-ce normal qu'il s'énerve sur moi sans jamais me proposer t'aide, de formation ni rien ? Que suis-je sensé faire ?

pour info, il s'agit de créer des fonctions matlab en utilisant les .mexw64 et utilisant le multithreading avec openMP et calcul carte graphique.

Merci par avance,
Cordialement

[Invité]

Et bien, quand on a fait le tour du problème avec ses propres connaissances, celles de ses proches collaborateurs et les informations d'internet, on passe à l'option payante du consultant spécialisé. C'est sûr qu'au rayon « spécialiste », il y a ceux qui s'improvise expert et ceux qui se retrouvent qualifié «d'expert» par leur boss ou leur commercial et les vrais !
J'ajouterais aussi que ne pas tous savoir n'a rien d'exceptionnel dans nos métiers, mais que savoir apprendre, comprendre et dire aussi parfois que l'on ne sait pas et/ou que l'on n'y arrive pas est, pour beaucoup, une preuve de compétence.
Combien de fois je me suis retrouvé à patcher un programme de merde qui a été fait par le fameux gars qui sait tout faire. Quand tu mets les doigts là-dedans, cela crie généralement l'incompétence crasse de son créateur.
Donc comme on dit dans ma province, « Y en aura pas de facile. Lâche pas ! »

[DarkPampa]

Vous avez déjà prit le temps de faire des points là dessus ? Où ca se limite vraiment à ton boss qui vient te voir dans ton bureau, te met un peu la pression et repart ?

Peut-être qu'il faudrait que tu lui proposes de faire un point. Avoir un moment pour lui dire tout ce que tu as pu essayer et lui dire clairement que tu n'as plus de pistes. Le but, c'est que tu sois pas en mode "le boss prend l'initiative en venant du coup j'encaisse" mais plutôt "je vais voir mon boss et je lui dis qu'il y a un problème" du coup ca sera à lui de donner des réponses.

Après, si malgré ca, il refuse de changer de comportement et que la situation devient trop compliquée pour toi, tu peux toujours lui faire comprendre que ca peut pas durer et poser ta démission ou bien au moins lui faire comprendre que tu l'envisages. Si t'es plus là, il devra bien trouver une solution pour régler le problème lui même ^^.

[Pierre Louis Chevalier]

Salut,

Je pense que le travail qui t'est donné est trop difficile pour un débutant, sans compter que cela prendrais beaucoup de temps pour faire faire ce genre de chose, même à un expert. Ton patron abuse...
Pour le reste ça prends du temps pour être opérationnel en entreprise, il faut passer du temps à te former en début de carrière, meme si c'est te former tous les soirs et tous les week-ends s'il le faut.
Pour te former sur Matlab tu as des cours et tutoriels MatLAB, des Livres Matlab, et la FAQ Matlab.

Tu ne poses pas ta question sur le bon forum si tu as besoin d'aide sur Matlab, si tu veux de l'aide sur ton probleme, décris le très précisément et poste le sur le Forum Matlab