Bonjour tout le monde,
Il y a quelques temps déjà que je cherche un poste d'intégrateur WPF en Alsace/France (j'en ai trouvé quelques uns au canada mais malheureusement je ne peux me déplacer jusque la-bas, mêmes si les propositions sont intéressantes) et à vrai dire je n'en trouve pas...
Des offres d'emplois pour : analystes programmeurs et développeurs se trouvent à la pelle, mais presque aucune concernant la réflexion, l'ergonomie, le design, l'intégration des composants et des applications.
Je ne possède pas une grande connaissance de C# (je sais tout de même coder des petites fonctionnalités hein) et suis souvent face à des offres qui demandent une bonne connaissance en C# avec la phrase magique qui a fait que je tombe sur l'offre : la connaissance d'expression blend ou WPF serait un plus....
Voila maintenant près de 6 ans que j'utilise la gamme expression de Microsoft et mes qualités principales sont :
La conception ergonomique et IHM d’applications
L'habillage graphique d'applications WPF
La création de composants WPF
L'intégration des interfaces vectorielles en XAML
La création d'effets visuels (Storyboard) en WPF
J'ai quelques années d’expériences en SSII (développement en équipe VS TeamServer etc), et malgré toutes mes recherches, je ne trouve pas d'offres d'emplois adaptées, je suis aujourd'hui à mon compte (auto-entrepreneur) et essaye tant bien que mal de trouvez des missions dans ce domaine... mais j'avoue que ce n'est pas facile tout les jours, même si heureusement je sais faire d'autres choses de mes 10 doigts
Je pense (sans vouloir me vanter) être doté d'une certaine sensibilité et d'un certain talent dans ma profession qui allie aussi bien le côté réflexion que graphisme et animation. De plus je suis plutôt rapide à l’exécution d'une tache. C'est un avis personnel bien sur mais étant dans le monde de l'informatique depuis plus d'une décennie, j'en ai vu des gens qui ne sont pas doués du tout...
J'ajouterai que je postule tout de même à certaines des offres que j'aperçois (en précisant ce que je fais exactement) mais je n'obtiens et très souvent aucunes réponses malgré un parcours professionnels intéressant (avis perso ofc) et une certaine expérience dans mon domaine. Pensez vous que cela puisse être du à une inexistence total de diplôme sur mon cv ? Pourtant je pense qu'au contraire ça devrait motiver une entreprise que de payer un employé 1500€ au lieu de lui en donner 2000 ou +.
Je ne vais pas dire que je démoralise (et ptet que si) mais j'aurai besoin de quelques conseils de personnes plus expérimentés/avertis dans ce domaine.
Comment trouvez un poste d'intégrateur si les offres sont quasi-inexistantes ?
Dois je me former à coder pour trouver un emploi dans ce domaine ?
Je laisse ci-joint mon cv hsim.fr/cv.pdf pitet que j'ai oublié d'y mentionner quelques choses d'importants et si oui compte sur vous pour m'en faire part.
Désolé pour le pavé et merci à ceux qui prennent le temps de me lire/répondre
Cordialement,
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