intitulé du poste et tâches réelles.

Bonjour,

Cela fait maintenant plusieurs années que je suis Technicien réseaux (dixit contrat) dans une PME.
Mais 80% de mon temps est pris par le développement web.
Le problème c'est que l'on me met de plus en plus de pression sur cette partie du travail qu'à mon sens je ne suis pas censé faire.
Donc je fais de mon mieux avec les connaissances que j'ai mais j'ai l'impression que mon employeur (et les collègues) ne le comprennent pas.
En gros c'est "tu es informaticien, tu fais tout ce qui touche à l'informatique".

Donc quand est-il légalement sur le fait que mon travail réel n'est pas l'intitulé de mon poste sur mon contrat de travail?

Bonjour,

A mon sens, c'est plus la fiche de poste que l'intitulé du travail que tu devrais regarder.

L'intitulé... ça peut être volontairement vague pour être sujet à suffisamment d’interprétation pour que tout et n'importe quoi puisse y rentrer.

Si ton activité réelle ne corresponds pas à ta fiche de poste, tu peux te plaindre. Mais bon, il y a plus de chance qu'on te fasse une nouvelle fiche de poste plutôt qu'on te recentre sur tes activités supposées.

Après, tout dépends de ton environement de travail. Si c'est une PME et que tu es le seul avec des compétences en informatique, qui d'autre pourrait le faire à ta place?

Si au contraire il y a d'autres "informaticiens" quel que soit le sens que tu donnes à ce terme, est-ce qu'il y aurait assez de boulot en réseau pur pour t'alimenter à plein temps?