mauvaises reference employeur

Bonjour a tous

je viens aupres de vous pour avoir quelques conseils.

voila ma situation, j'étais en cdd, ca s'est tres bien passé au depart. a la fin ca a merdé. je suis allé dans un autre groupe, et je me suis tres mal integré. mon contrat etant fini , mon boss me demande de fournir un document technique, chose que j'ai refusé tant que je ne serait pas payé.
maintenant a chaque fois que je postule a une offre il donne un retour negatif et je suis toujours au chomage depuis ca fait 2 mois actuellement.
je ne sais plus comment faire. je me sens perdu
que feriez vous a ma place

Pourquoi ne veut-il pas te payer ?

Quand t'a t'il demandé de fournir le document technique ? Tu étais toujours en CDD ou ton contrat était terminé.

Une précision avec des dates seraient les bienvenues pour nous situer dans l'espace et le temps.

Citation:

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je suis toujours au chomage depuis ca fait 2 mois actuellement.

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2 mois c'est pas énorme, perd pas espoir.

Citation:

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je postule a une offre il donne un retour negatif

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Peut-être que ton CV est mal fait ? Ta LM aussi ? Tu te vends peut-être mal aux entretiens (si jamais tu en as passé) ? ...

As-tu les conditions exactes des refus ? Quanf du dis "que des refus", c'est au nombre de combien ?

Citation:

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que feriez vous a ma place

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Me remettre en question, et me demander pourquoi ils me prennent pas.

Citation:

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Envoyé par PoseurDeQuestion

maintenant a chaque fois que je postule a une offre il donne un retour negatif et je suis toujours au chomage depuis ca fait 2 mois actuellement.

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Alors, c'est vrai que deux mois, ce n'est pas, à priori, critique.
Tu cherches dans quel domaine? SS2I? Clients?

Ceci posé, il y a plusieurs options:

• te refaire un nom dans une SS2I, voire une SS2I assez "marchand de viande" pour ne pas aller contacter ton ancien employeur. Tu attends un an en mission, tu apprends des nouveaux trucs, et puis après, tu te remets sur le marché.
  
• Tu files le document technique en échange d'une lettre de recommandation qui te valorise. Oui, c'est du chantage, oui c'est moche, oui c'est mentir. Mais si on vivait dans un monde de bisounours, çà se saurait...

Effectivement, deux missions qui se passent mal, çà mérite de te demander si çà vient plutôt d'eux ou de toi... Si je peux me permettre...

Citation:

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Envoyé par PoseurDeQuestion

mon boss me demande de fournir un document technique, chose que j'ai refusé tant que je ne serait pas payé.

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j'ai du mal à comprendre un CDD ce n'est pas un contrat de prestation. Pourquoi refuser de te payer ? Quelle était la durée du CDD et tu devais être payé tous les combien ? (mois semaine, quinzaine ...)

Comme dit plus haut, on a du mal à comprendre, ça manque de détail (surtout espace temps)

tu peux aussi aborder le sujet directement le sujet avec les employeurs.

Dire a un patron :
Je suis désolé, mais mon ancien chef a refuser de me verser mon salaire donc j'ai refusé de travailler pour lui, ce n'est pas une logique incompréhensible.

Mais tu dois etre bien sur que c'est cela le problème.

Tu peux aussi recontacter les boites qui t'ont plu et leur donner ta version.

Citation:

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Envoyé par pmithrandir

tu peux aussi aborder le sujet directement le sujet avec les employeurs.

Dire a un patron :
Je suis désolé, mais mon ancien chef a refuser de me verser mon salaire donc j'ai refusé de travailler pour lui, ce n'est pas une logique incompréhensible.

Mais tu dois etre bien sur que c'est cela le problème.

Tu peux aussi recontacter les boites qui t'ont plu et leur donner ta version.

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c'est clair, dès qu'on te demande une référence, tu dois expliquer tout suite pourquoi tu vas te faire descendre par ton ancien chef. En gros que tu es partisan du : "tout travail mérite salaire".

Salut,

un peu du même avis que tout le monde, j'annoncerais la couleur si on me le demande en référence, et donnerais celles de collègues ou sous chefs

Sinon, 2 mois, non ce n'est pas critique.
Mais vérifies que ton cv est a la page, que tu te vend bien...