Haaaa je suis perdue avec tout ça, il est vrai que ce n'est pas facile de faire le tri dans toutes ces information, convention, droit du travail ....
J'ai écris à mon employeur en lui demandant si...
Type: Messages; Utilisateur: MOLINETTE
Haaaa je suis perdue avec tout ça, il est vrai que ce n'est pas facile de faire le tri dans toutes ces information, convention, droit du travail ....
J'ai écris à mon employeur en lui demandant si...
Un grand merci pour toutes ces précisions qui vont m'aider à faire valoir mes droits.
C'est bien ce que j'avais noté plus haut, donc je ne me trompe pas lorsque je réclame à mon employeur congés payés et prime de vacances y compris pour la période durant laquelle je suis en arrêt...
Merci pour le lien Graffito, j'y lis :
En revanche, les absences pour maladie (ou pour grève) ne sont pas considérées comme du travail effectif sauf en présence de dispositions conventionnelles...
Merci mais ...
Mon employeur me dit que je n'ai pas droit à des congés vu que je suis en arrêt maladie et que je n'ai donc pas droit à la prime de vacances.
Pourtant si j'en crois la CC Syntec, ...
Merci de cette précision Bim,
en fait je suis en arrêt pour longue maladie depuis plus d'un an, je ne pense donc pas avoir droit à cette prime, bien que dans la CC il n'est pas mentionné qu'une...
Bonjour,
concernant cette prime de vacances, il n'est rien précisé sur la CC Syntec lorsqu'il y a eu absence pour maladie.
Que se passe-t-il, la prime est-elle calculée au prorata de présence ?...
Vous avez un bloqueur de publicités installé.
Le Club Developpez.com n'affiche que des publicités IT, discrètes et non intrusives.
Afin que nous puissions continuer à vous fournir gratuitement du contenu de qualité, merci de nous soutenir en désactivant votre bloqueur de publicités sur Developpez.com.