Négociation du contrat d'internalisation du client final, que se passe t'il si les négociations échouent ?
Bonjour !
J'ai signé pour un contrat de prestation de service mi Mars 2020 qui m'a directement placé chez un client final. Il a été convenu entre le client final et l'entreprise de prestation de service que je serai internalisé 6 mois après mon arrivé chez le client final. (en gros j'appartiens pendant 6 mois à l'entreprise de prestation de service car elle a mise le grappin sur moi avant le client final)
Je travaille dans l'équipe QA qui doit mettre en oeuvre des tests auto transverse entre les différents produits de la boites. Dans l'équipe nous sommes 5 (les 4 autres personnes plutot historiques), dont un directeur orienté test. C'est ce dernier qui m'a fait passer mon entretien.
Hors, les conditions dans lesquelles je travaille sont (très) dégradées ; PO et dev réticents aux tests auto (il s'agit d'application historiques, comprenant donc des mentalités legacy...) et hierarchie n+2 aux fraises
Pire, le directeur est parti deux mois après mon arrivée en mode "ras le bol", 3 autres membre de l'équipe a suivi le mouvement peu après pour la même raison. La qualité des conditions de travail que m'avait décrit le directeur lors de notre entretien d'embauche est loiiiin d'être celle de la réalité actuelle.
Ça ne me dérange pas de rester (j'ai déjà vécu des conditions d'entrées exécrables dans d'autres missions, et je m'en suis toujours sortie), par contre je vais clairement demander une revalorisation salariale auprès de l'entreprise cliente lors de mon internalisation (elle m'avais parlé de 38K lors de mes entretiens rh, j'avais dit 'pas de soucis !' mais je n'ai rien signé)
Et la je sonde depuis quelque temps les RH pour avoir 40K/42K, et ils n'ont pas l'air du tout cho pour me l'accorder.
Du coup, sauriez vous ce qu'il se passe si les négociations échouent ?
J'ai peur que l'entreprise de prestation rompt mon contrat actuel afin que je puisse signer celui du client final.
Mais si le client final refuse ma demande de revalo salarial, ça signifie que je me retrouverai sans emploi ?
Chose qui m'inquiète dans la mesure où le travail en QA est assez rare dans la région où je suis....
Merci pour votre aide !
