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SSII Discussion :

[Avis] Apside, Ausy, Thales (services), Proxiad, SII, Sopra


Sujet :

SSII

  1. #1
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    Par défaut [Avis] Apside, Ausy, Thales (services), Proxiad, SII, Sopra
    Bonjour

    Suite a des entretiens dans les ssii ci dessus j'ai des propositions d'embauche de chacune,

    Je precise que ces emplois seraient basés à Nantes.

    A priori les salaires sont a peu pres equivalents (aux alentours de 30k€) sauf pour Apside qui me propose un "package" plus important que les autres. et Sopra est bien en dessous.

    j'ai deja lu des avis pour la plupart des societés mais je n'ai rien trouvé de probant sur Apside (sauf l'avis d'une boite de recrutement mais etant donné que ce conseiller ne gagne son beurre que si il me place dans une des autres...)

    alors j'aimerais avoir votre avis principalement sur Apside (vu que c'est celle sur laquelle j'ai le moins d'informations et celle qui propose le plus)

    Merci

  2. #2
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    J'ai connu un collégue chez Apside... bah c'est une SSII quoi... j'vois pas trop ce que tu veux savoir

    Personnellement, je pense que Thalés est le plus intéressant sur un CV :neutre:

  3. #3
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    je sais bien que c'est une ssii mais je voulais savoir si il y avait une raison pour laquelle ils me proposent vraiment plus que les autres (de l'ordre de 3000€ annuels). Je sais bien que comme tout les autres ce sont des "marchands de viande" selon l'expression consacrée mais apres tout ca permet de se faire les dents (enfin je pense )

    pour thales : en effet pour le cv ca parait plus interessant mais j'attend encore leur proposition chiffrée (mois d'aout ca prend du temps)

  4. #4
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    plus petite SSII donc frais de structure moindre tout simplement

    Sinon, marchand de viande... voila bien une expression idiote que j'exècre

  5. #5
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    c'est une expression que j'ai lue ici ... je ne la partage pas forcement mais dans l'idée je la trouve assez imagée.

    par contre Apside n'est pas plus petite que les autres (1000 employés sur la france)

    la plus petite dans ma liste etant Proxiad

  6. #6
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    Thalés, SII ou Sopra c'est beaucoup plus gros

    Proxiad n'a peut être pas les moyens de monter plus haut ou tu n'as pas demandé d'à coté genre une voiture de fonction

  7. #7
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    Citation Envoyé par orafrance Voir le message
    Thalés, SII ou Sopra c'est beaucoup plus gros

    Proxiad n'a peut être pas les moyens de monter plus haut ou tu n'as pas demandé d'à coté genre une voiture de fonction
    en fait les autres me proposent tout simplement ce que j'ai demandé


    merci pour tes reponses en tout cas

  8. #8
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    Si Apside propose plus c'est peut-être qu'il saurait déjà où te caser

  9. #9
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    à priori pas plus que les autres meme si ils m'ont dit "avec votre profil on est sûr de vous trouver une mission tres vite"

    mais comme ils m'ont à peu près tenu le meme discours chez tout le monde

  10. #10
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    Citation Envoyé par ranucci35 Voir le message
    ...sauf pour Apside qui me propose un "package" plus important que les autres...
    Qu'entends-tu par package ?
    Que proposent-ils de plus importants que les autres : frais de déplacement ? pc portable ? mobile ? frais de repas ? variable ?

  11. #11
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    frais de repas et de deplacement ( mais meme sans ces frais ils sont au meme niveau que les autres)

  12. #12
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    Citation Envoyé par ranucci35 Voir le message
    frais de repas et de deplacement ( mais meme sans ces frais ils sont au meme niveau que les autres)
    C'est le minimum. Quoique j'en connais une qui, si tu as la malchance d'aller chez un client qui est dans une zone bien délimitée autour de ton agence, ne te rembourse rien.

    En plus en province, c'est la moindre des choses de rembourser les frais de déplacement.

    Thales & Sopra : c'est gros et coté en bourse => exigence de rentabilité plus poussée, frais plus élevés donc exigence de marge plus élevé.
    Apside : semble indépendant et progression plus calme
    Ausy, SII :beaucoup de feedbacks sur ce site.

  13. #13
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    les frais de deplacement sont remboursés de facon forfaitaire meme si je suis a coté de l'agence, si je sort de l'agglomeration nantaise le remboursement est adapté selon. (il faut que je fasse preciser ces points)

  14. #14
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    Citation Envoyé par ranucci35 Voir le message
    les frais de deplacement sont remboursés de facon forfaitaire meme si je suis a coté de l'agence, si je sort de l'agglomeration nantaise le remboursement est adapté selon. (il faut que je fasse preciser ces points)
    Bonjour,
    Attention à bien te faire préciser par écrit les points qui te sont donnés oralement sur les frais.
    A titre d'exemple, les remboursements chez Thales sont assez rigides = distance(maison;client)-distance(maison;agence). Un collègue chez Ausy s'était vu promettre des frais à l'embauche et nous a dit avoir eu du mal à les obtenir ensuite.
    Sinon, pour répondre à ta première question: j'ai un avis plutôt favorable sur les agences de Nantes de Thales Services et d'Ausy. Les directeurs d'agences et les commerciaux ont leur caractère mais globalement ils sont ouverts et disponibles. Thales Services met en avant la possibilité de mutation dans le groupe (notamment avec le site de Cholet). En pratique, ce n'est pas si vrai.
    De toute façon, Nantes est une 'petite' ville et les agences mêmes des grandes SSII sont plus ou moins équivalentes: tailles de l'agence voisine ou même dynamique actuelle de progression, même portefeuille de clients et consultées pour les mêmes missions. Ceci est à apprécier à quelques détails près (une SSII plus présente chez un client et absente d'un autre, le contraire pour sa voisine).

  15. #15
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    Par défaut Ausy Bordeaux
    Ausy applique les frais comme partout : selon le calcul des frais réels: distance (maison -> client) - distance (maison -> agence)

    A mon agence, ce calcul est appliqué que si les frais sont supérieurs à 10€, sinon, un forfait de 10€ est appliqué pour chaque collab, peu importe le lieu de résidence ou de travail... intéressant quand on habite à deux pas de chez le client...

    Tout ceci fait un petit + à son salaire non négligeable à la fin du mois...

    ps: les 4.2€ de repas sont inclus dans ce forfait de frais.

    Pour en revenir au sujet principal, j'irai personnellement chez Thales, qui est le gros morceaux de tes SSII, vu ton salaire, tu dois être jeune developpeur, et donc pour te faire une bonne première expérience...Thales pourquoi pas...

    Je suis chez Ausy, tout se déroule bien côté relationnel, mission etc...

    A vérifier pour les autres SSII, ton salaire est / 13.5 (Ausy) ce qui calme tous les mois, et le 1,5 mois en +, tu ne le toucheras pas intégralement la première année en tout cas (prorata selon ancienneté) ... et bcp de frais (salaire déguisé) c'est bien, mais pense déjà aux cotisations pour dans 60ans.... (lol)

    Bon courage dans ton choix

    Voilà

  16. #16
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    Ausy applique les frais comme partout : selon le calcul des frais réels: distance (maison -> client) - distance (maison -> agence)
    Dans ce cas il ne fautpas que le client soit à coté de ton agence => remboursement proche de zéro.
    Je ne suis absolument pas d'accord avec ce principe.
    Client à 50km => remboursement des 50km (x2 si AR).
    Syntec dit : Les déplacements hors lieu de travail habituel nécessités par le service ne doivent pas être pour le salarié l’occasion d’une charge supplémentaire ou d’une diminution de salaire.
    Mais qu'est-ce que le lieu de travail habituel quand on est tout le temps en clientèle ? L'agence de rattachement ? Facile pour minimiser les frais.
    Ce genre de pratique : je fuis ou je négocie.

  17. #17
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    Citation Envoyé par orafrance Voir le message
    J'ai connu un collégue chez Apside... bah c'est une SSII quoi... j'vois pas trop ce que tu veux savoir

    Personnellement, je pense que Thalés est le plus intéressant sur un CV :neutre:
    Ce que je peux en dire pour ma part (j'ai travaillé chez eux) c'est que faut s'attendre à bouger assez loin du siège, que les augmentations de salaire sont rares et que quand tu te retrouves en intercontrat vaut mieux penser a chercher un poste ailleurs pour assurer tes arrières.

  18. #18
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    Par défaut Apside et ausy
    Salut à tous,

    APSIDE est au moins géré par un gars qui prévoie : interco prévu.

    AUSY a une très mauvaise réputation dans le sud est : commercial qui a essayé de faire sa loi chez gemalto (ex gemplus), 5 directeur d'agence en 2 ans qui se tournaient les pouces ou voulaient faire la pluie et le beau temps chez les clients.

    Pour les frais, 2 solutions s'offrent à nous :

    SYNTEC et LA MÉTALLURGIE : exemple, chez BULL, c'est la métallurgie. Donc, remboursement agence-client pour voiture perso et agence-client moins maison-agence. C'est l'accord.

    Pour la SYNTEC, il faut savoir négocier, car souvent, ces charges sont incluses dans les négociations de prix journaliers pour nos missions.

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