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Emploi Discussion :

Travailler ailleurs qu'en France pour augmenter son pouvoir d'achat


Sujet :

Emploi

  1. #41
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    @Username : Petit conseil, envoie un mp à yento, il sera très heureux de t'extrader
    - So.... what exactly is preventing us from doing this?
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    ***
    Quand arrivera l'apocalypse, il restera deux types d'entreprise : les pompes funèbres et les cabinets d'audit. - zecreator, 21/05/2019

  2. #42
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    Citation Envoyé par Marco46 Voir le message
    Chez les bouchers habituels j'en doute pas. Je connais des juniors comme vous qui sont freelance et qui font 4 à 4,5 KE net par mois. Et ils sont pas particulièrement exceptionnel.
    Les bouchers, il faut les exploiter au mieux, pour se construire un CV cohérent, et surtout pour apprendre à se vendre. Je n'ai pas eu un salaire pareil en étant gentillet en entretien. Ce sont les bouchers qui m'ont appris à être un tueur en entretien. Avant chaque entretien, je demandais aux commerciaux une "préparation". Au bout d'une vingtaine de préparations, j'étais prêt à tout casser pour entrer dans les meilleures conditions possibles. Les bouchers m'ont appris à aiguiser et utiliser le couteau pour le planter dans leur dos. Et j'ai tout fait pour connaitre toutes les techniques, ils en connaissent un paquet(Yolle, si tu nous lis.....)

    Citation Envoyé par Marco46 Voir le message
    A la relecture de ton profil tu es un MOA avec quelques compétences techniques sans plus, donc c'est normal. La demande est très forte sur les profils techniques donc tu passes un peu à côté de la vague aussi. En revanche si tu parviens à évoluer vers management / CdP alors là en France le secrétariat est encore très valorisé donc ça devrait le faire.
    Tout à fait. Mais l'expertise technique paye chez certains recruteurs, aussi. Pas autant que le "secrétariat", mais quand même, j'ai eu des chasses intéressantes, ces derniers mois. Et pas pour faire du "secrétariat".

    Après, la MOA, ça dépend du domaine. Des gens avec de fortes compétences médicales, qui en plus n'ont pas peur de mettre les mains dans le cambouis(informatique, of course), ça vaut très cher. Me contacter par MP si vous avez des contacts intéressés.

    Citation Envoyé par Marco46 Voir le message
    De l'utilité de ?
    De payer des impôts, si j'ai bien compris. Il n'arrive pas à voir le retour sur investissement des impôts et charges qu'il paye. Je peux le comprendre, il est encore jeune, et le retour n'est pas encore là. Quand je vois les frais médicaux de mes amis aux USA, ou la retraite de mon oncle au Brésil, je le vois, moi, le retour sur investissement.
    Les 4 règles d'airain du développement informatique sont, d'après Michael C. Kasten :
    1)on ne peut pas établir un chiffrage tant qu'on a pas finalisé la conception
    2)on ne peut pas finaliser la conception tant qu'on a pas complètement compris toutes les exigences
    3)le temps de comprendre toutes les exigences, le projet est terminé
    4)le temps de terminer le projet, les exigences ont changé
    Et le serment de non-allégiance :
    Je promets de n’exclure aucune idée sur la base de sa source mais de donner toute la considération nécessaire aux idées de toutes les écoles ou lignes de pensées afin de trouver celle qui est la mieux adaptée à une situation donnée.

  3. #43
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    Citation Envoyé par Marco46 Voir le message
    C'est faible voire très faible. A 42KE tu es déjà rentable si tu es vendu à 400 de TJM, vu la demande actuelle sur Paris non seulement tu peux demander plus mais les clients paient plus que 400 pour avoir du dev.
    Je ne sais pas à quel point Paris paye mieux que la province, mais ici pour avoir du 42K il faut avoir au moins 10 ans d'expérience, un CV en béton armé et savoir rudement bien négocier. Ou alors avoir quitté la technique pour faire du management.

    Ici je vois plutôt du 31-32K pour 7 ans d'expérience, un peu plus si on sort d'une école d'ingé. Pour du dev ou de la qualif, le TJM est plutôt à 350 pour tout le monde.
    "If the revolution ain't gon' be televised
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  4. #44
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    Salut,

    de mon expérience perso
    - oui j'ai amélioré mon salaire en bougeant
    > je déteste négocier/marchander, du coup en France j'étais lésé mais franchement l'idée même de devoir se vendre me rebute
    > ici j'ai eu un gain salarial direct logique en changeant d'employeur mais aussi parce que les techniciens ne sont pas vus que comme une dépense mais mieux considérés dans l'ensemble
    > de même que mon salaire est revu à la hausse annuellement sans que j'ai besoin de pleurer, menacer ou soudoyer qui que ce soit, c'est normal et je trouve cela normal
    > nous avons une vraie prime annuelle

    - oui j'ai amélioré mon niveau de vie
    > j'ai pu commencer à mettre de côté quelques mois après mon déménagement pour quasiment la première fois de ma vie
    > avec les impots à la source, mon net est mon argent de poche; à gérer ça devient subitement bien plus simple
    > la 1° année a été un peu difficile parce que je devais transférer une partie en France pour les impôts et finir de rembourser mon prêt étudiant
    > je suis maintenant en couple du coup on partage les dépenses
    > les prix en supermarché ne sont pas plus absurdes qu'ailleurs
    >> effectivement si t'es accroché à ton [insérer produit purement français de ton choix] tu vas devoir te le procurer chez des revendeurs particuliers et payeras en conséquence
    >> osef pas mal et trouve un truc local tout aussi mauvaisbon t'en mourras (à priori) pas

    Du coup c'est un tout et non juste parce que je suis parti à l'étranger.
    Et ce n'était pas du tout une raison de mon départ.

    - la retraite j'y cotise également
    > j'en ai un peu en France du coup, et maintenant un peu au UK
    > plus tard peut-être un peu dans un encore autre pays qui sait ?!
    > par contre je sens venir les galères quand faudra regrouper tout ça

    cas du UK plus particulièrement
    - la sécu s'appelle NHS et non ce n'est pas la merde infâme que l'on lit partout face à la suprémacie de la sécu française
    > mais les généralistes ont tendance à tout soigner au painkiller, c'est assez déstabilisant voire chiant mais en cas de réel problème tu peux toujours demander qu'il t'envoie vers un spécialiste ou aller aux urgences directement
    - les boîtes ont (quasiment ?) toutes une mutuelle, dans mon cas c'est BUPA et elle n'est pas moins bien ou mieux que ce que j'avais en France dans mes différentes entreprises
    > dans les 2 cas y'a des trucs mieux, des trucs moins biens, dans l'ensemble ça reste kif-kif
    - à Londres la règle semble être à la colloc, faut aimer ou sacrifier un peu pour avoir son propre studio
    > les prix sont plus élevés qu'à Paris, mais les salaires aussi
    - les abonnements de transport sont plus chers que Paris et sa Navigo
    > mais les voyages one-shot pas tant que ça (20-35£ l'aller-retour pour Londres qui est à ~1h de train avec métro & bus illimité dans Londres)
    - je ne sais pas quel est ton niveau d'anglais réel, moi j'étais médiocre à l'oral, mais plein de personnes qui se disent "bonnes" se surprennent à galérer quand ils s'y rendent ou par téléphone (ce qui doit être le bigboss de la communication)
    > y'a tellement d'accents, il n'est pas rare que tu comprennes bien X mais aies du mal avec Y

    Finalement, autre cas : un ami à moi voulait travailler à Londres pour 5 ans pour l'expérience. Avec sa copine ils sont juste partis, se sont installés et ont trouvé du boulot sur place très rapidement. Lui était manager d'équipe il me semble, il a fait en 5 ans 2 ou 3 boîtes avant de repartir.
    Prévois quelques K£ pour le tout (déménagement, caution, loyer, ...) mais c'est faisable plus aisément dans l'IT.
    En étant sur place, tu peux commencer le lendemain de ton entretien. En cherchant juste depuis Paris, tes chances sont plus faibles (pas inexistantes mais faut avoir des compétences spéciales ou évoluer dans un secteur particulier - jeu-vidéo dans mon cas).
    Pensez à consulter la FAQ ou les cours et tutoriels de la section C++.
    Un peu de programmation réseau ?
    Aucune aide via MP ne sera dispensée. Merci d'utiliser les forums prévus à cet effet.

  5. #45
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    Citation Envoyé par Glutinus Voir le message
    +1 avec Jean-Philippe André, tu poses la question et n'a même pas lu ce qui est au préalable... se focaliser sur les chiffres est le dernier truc à faire.

    Lis par exemple ce témoignage. Le gars est allé bille en tête en Suisse et a déchanté. Il a eu un problème avec la SSII, déjà, mais également des problèmes culturels et les coûts cachés. Après, le type il a pas aimé que je le critique, mais c'est sûr que s'il écoute les jolies phrases des SSII tout en se mettant dans le risque d'être précaire (période d'essai), c'est son problème.
    Je n'ai pas lu tout le témoignage (edit: maintenant si), mais j'ai déjà eu affaire à Amaris en entretien frontalier et j'en ai gardé un très mauvais souvenir : ils m'ont fait partir à mes frais à Strasbourg pour un entretien physique (100€ de train), et j'y étais allé avec le fait qu'on devait parler de deux missions, une en Allemagne, une à Belfort (largement préférée à l'époque). Pendant que j'étais dans le train, ils m'appellent pour me dire que le poste de Belfort est pourvu.

    Ensuite, on s'était mis d'accord de négocier mon salaire d'entrée pour la mission en Allemagne. Ils m'ont proposé 41K alors que tout mes contacts sur place m'ont dit de ne rien accepter en dessous de 50K. Arrivé à Strasbourg, ils m'ont dit "Dans notre grande générosité, on vous donne 41,5K". J'ai dit non. Le mec m'a engueulé pendant un quart d'heure en me traitant de charlatan et en me disant que je m'étais déjà engagé de toute manière, ce qui n'était pas le cas. Au final, l'entretien a duré 15 minutes d'engueulade et j'ai payé 100€ pour rien. Je m'en souviendrai pour toujours de cette boîte !

    Citation Envoyé par Marco46 Voir le message
    Tu ne sembles pas en avoir conscience mais le tien est très provocateur.
    Effectivement, je n'en ai pas conscience, et je ne sais pas si ton message est ironique, mais loin de moi l'idée de chercher un conflit dans ce topic jusque-là très constructif.

    Citation Envoyé par Marco46 Voir le message
    Chez les bouchers habituels j'en doute pas. Je connais des juniors comme vous qui sont freelance et qui font 4 à 4,5 KE net par mois. Et ils sont pas particulièrement exceptionnel.



    A la relecture de ton profil tu es un MOA avec quelques compétences techniques sans plus, donc c'est normal. La demande est très forte sur les profils techniques donc tu passes un peu à côté de la vague aussi. En revanche si tu parviens à évoluer vers management / CdP alors là en France le secrétariat est encore très valorisé donc ça devrait le faire.
    Bah, on vient de me dire que 42K c'est "très faible"...
    Et effectivement, j'envisage beaucoup plus de me tourner vers du management (de bonne qualité, avec un bon diplôme, ceci dit) que vers du technique, qui m'horripile davantage de jour en jour.

    Citation Envoyé par Marco46 Voir le message
    De l'utilité de ?
    Travailler en France.

    Citation Envoyé par Glutinus Voir le message
    @Username : Petit conseil, envoie un mp à yento, il sera très heureux de t'extrader
    Qui est-il ? Quel est son profil ?
    Merci.

    Citation Envoyé par Bousk Voir le message
    Salut,

    de mon expérience perso
    - oui j'ai amélioré mon salaire en bougeant
    > je déteste négocier/marchander, du coup en France j'étais lésé mais franchement l'idée même de devoir se vendre me rebute
    > ici j'ai eu un gain salarial direct logique en changeant d'employeur mais aussi parce que les techniciens ne sont pas vus que comme une dépense mais mieux considérés dans l'ensemble
    > de même que mon salaire est revu à la hausse annuellement sans que j'ai besoin de pleurer, menacer ou soudoyer qui que ce soit, c'est normal et je trouve cela normal
    > nous avons une vraie prime annuelle

    - oui j'ai amélioré mon niveau de vie
    > j'ai pu commencer à mettre de côté quelques mois après mon déménagement pour quasiment la première fois de ma vie
    > avec les impots à la source, mon net est mon argent de poche; à gérer ça devient subitement bien plus simple
    > la 1° année a été un peu difficile parce que je devais transférer une partie en France pour les impôts et finir de rembourser mon prêt étudiant
    > je suis maintenant en couple du coup on partage les dépenses
    > les prix en supermarché ne sont pas plus absurdes qu'ailleurs
    >> effectivement si t'es accroché à ton [insérer produit purement français de ton choix] tu vas devoir te le procurer chez des revendeurs particuliers et payeras en conséquence
    >> osef pas mal et trouve un truc local tout aussi mauvaisbon t'en mourras (à priori) pas

    Du coup c'est un tout et non juste parce que je suis parti à l'étranger.
    Et ce n'était pas du tout une raison de mon départ.

    - la retraite j'y cotise également
    > j'en ai un peu en France du coup, et maintenant un peu au UK
    > plus tard peut-être un peu dans un encore autre pays qui sait ?!
    > par contre je sens venir les galères quand faudra regrouper tout ça

    cas du UK plus particulièrement
    - la sécu s'appelle NHS et non ce n'est pas la merde infâme que l'on lit partout face à la suprémacie de la sécu française
    > mais les généralistes ont tendance à tout soigner au painkiller, c'est assez déstabilisant voire chiant mais en cas de réel problème tu peux toujours demander qu'il t'envoie vers un spécialiste ou aller aux urgences directement
    - les boîtes ont (quasiment ?) toutes une mutuelle, dans mon cas c'est BUPA et elle n'est pas moins bien ou mieux que ce que j'avais en France dans mes différentes entreprises
    > dans les 2 cas y'a des trucs mieux, des trucs moins biens, dans l'ensemble ça reste kif-kif
    - à Londres la règle semble être à la colloc, faut aimer ou sacrifier un peu pour avoir son propre studio
    > les prix sont plus élevés qu'à Paris, mais les salaires aussi
    - les abonnements de transport sont plus chers que Paris et sa Navigo
    > mais les voyages one-shot pas tant que ça (20-35£ l'aller-retour pour Londres qui est à ~1h de train avec métro & bus illimité dans Londres)
    - je ne sais pas quel est ton niveau d'anglais réel, moi j'étais médiocre à l'oral, mais plein de personnes qui se disent "bonnes" se surprennent à galérer quand ils s'y rendent ou par téléphone (ce qui doit être le bigboss de la communication)
    > y'a tellement d'accents, il n'est pas rare que tu comprennes bien X mais aies du mal avec Y

    Finalement, autre cas : un ami à moi voulait travailler à Londres pour 5 ans pour l'expérience. Avec sa copine ils sont juste partis, se sont installés et ont trouvé du boulot sur place très rapidement. Lui était manager d'équipe il me semble, il a fait en 5 ans 2 ou 3 boîtes avant de repartir.
    Prévois quelques K£ pour le tout (déménagement, caution, loyer, ...) mais c'est faisable plus aisément dans l'IT.
    En étant sur place, tu peux commencer le lendemain de ton entretien. En cherchant juste depuis Paris, tes chances sont plus faibles (pas inexistantes mais faut avoir des compétences spéciales ou évoluer dans un secteur particulier - jeu-vidéo dans mon cas).
    Lu attentivement. Merci.

  6. #46
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    Hello les amis,

    Petite question pour relancer le topic, sinon: quid de Singapour ?

    Merci.

  7. #47
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    Citation Envoyé par User Name Voir le message
    Hello les amis,

    Petite question pour relancer le topic, sinon: quid de Singapour ?

    Merci.
    C'est pas du tout le même état d'esprit. Il n'existe pas beaucoup d'endroits où tu peux laisser un gros appareil photo dans une décapotable toute une nuit, et espérer le revoir le lendemain, mais Singapour en fait partie.

    Par contre, pour le boulot, je ne connais pas personnellement, donc je ne peux pas te conseiller.

    Mais à mon avis, tu devrais établir d'abord ce que tu veux, ce qui est rédhibitoire, et seulement après tu pourras faire une liste d'endroits potentiels.
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  8. #48
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  9. #49
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    Citation Envoyé par gangsoleil Voir le message
    .Mais à mon avis, tu devrais établir d'abord ce que tu veux, ce qui est rédhibitoire, et seulement après tu pourras faire une liste d'endroits potentiels.
    A commencer par le climat qui peut être rédhibitoire, et on y pense pas forcément avant de partir. Tout le monde n'est pas fait pour l'hiver canadien ou le climat tropical chaud et humide de Singapour.
    "If the revolution ain't gon' be televised
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  10. #50
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    Citation Envoyé par Grogro Voir le message
    A commencer par le climat qui peut être rédhibitoire, et on y pense pas forcément avant de partir. Tout le monde n'est pas fait pour l'hiver canadien ou le climat tropical chaud et humide de Singapour.
    Effectivement et j'ajouterai aussi que l'été à Montréal n'est pas fait pour tout le monde, il ne doit pas être aussi intense qu'à Singapour, mais il est bien intense quand même.
    De mon avis, c'est pas mal plus pénible de supporter du +30 degrés humide qu'un -30 degrés sec et ensoleillé.

  11. #51
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    J'ai commencé à mettre en place ce tableau:
    https://docs.google.com/spreadsheets...it?usp=sharing

    Le seul bât qui blesse, c'est que ça me prendre une éternité de le remplir.
    Même les valeurs que j'ai déjà mises, j'en doute un peu, pas toujours facile à glaner comme info...

  12. #52
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    C'est surtout que choisir où vivre c'est difficilement quantifiable (climat, accès aux loisirs, comptabilité avec les us et coutumes ...). C'est très personnel !

  13. #53
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    Après le critère pavillon c'est compliqué aussi.

    Mais tu peux très bien imaginer de partir à Singapour de vivre dans un studio pendant 3 ans de coffrer plein de sous, de revenir en France ou ailleur et de te payer ton pavillon cash ou presque.

  14. #54
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    Citation Envoyé par User Name Voir le message
    Même les valeurs que j'ai déjà mises, j'en doute un peu, pas toujours facile à glaner comme info...
    À mon avis, tu prends la chose du mauvais bout.

    Tu ne te magasines pas un pays juste avec des critères aussi personnels et subjectifs que :
    Dynamisme
    Localisation géographique
    Avenir du pays
    Horaires
    Impôt / taxe

    Pour les horaires, c'est complètement fallacieux. J'ai eu une job où je ne comptais pas trop mes heures et une job à 35 heures / semaine à mourir d'ennui où j'avais les yeux rivés sur la pendule... (et le salaire ne rend pas un travail intéressant)

    Impôt / taxe, comme toujours, si t'as pas de services, t'as pas beaucoup d'impôt et quand tu n'as pas besoin de service, c'est le bonheur ! Comme on dit aux USA, tu es toujours à une maladie de la faillite.

    D'ailleurs, il manque un point FONDAMENTAL dans ton comparatif : Facilité à obtenir un permis / visa de travail. Parce que le pays qui correspond le mieux à tes critères est peut-être difficilement accessible point de vue papier (les États-Unis est un bon exemple) et ça a un coût aussi.

    La quantité de vacances aussi, parce que se retrouver à 2 ou 3 semaines de congé annuel, mettons que ça fait dur au début. Et dans ce cas-là, le critère du prix des billets d'avion devient anecdotique puisque tu n'en profites pas tant que ça !

    On choisit un pays avec lequel on a de l'affection ou des envies. Si c'est juste pour du mercenariat, pas sûr que ton intégration se passe pour le mieux. Et si tu te fais chier dans un pays, même avec plein d'argent, ça n'empêche pas d'être malheureux.

    J'ajouterai aussi que si tu es en couple, ça prend aussi l'accord et l'envie véritable de ton partenaire. Pour info, il y a majorité de couples qui ne tiennent pas suite à une expatriation.
    Souvent, y en a un des deux qui a suivi l'autre ou qui a du mal à trouver une job. (Exemple réel : Une spécialiste du droit Français n'a pas trouvé une job dans ces cordes à Montréal. Résultat : elle vendait des sandwiches. Ils sont rentrés en France au bout d'un an)

  15. #55
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  16. #56
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    Citation Envoyé par Bousk Voir le message
    - je ne sais pas quel est ton niveau d'anglais réel, moi j'étais médiocre à l'oral, mais plein de personnes qui se disent "bonnes" se surprennent à galérer quand ils s'y rendent ou par téléphone (ce qui doit être le bigboss de la communication)
    Pour l'anecdote, en France, j'ai eu des jobs grace à mon niveau d'anglais. Au Québec, j'ai raté des jobs à cause de mon niveau d'anglais...

  17. #57
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    Citation Envoyé par 7gyY9w1ZY6ySRgPeaefZ Voir le message
    À mon avis, tu prends la chose du mauvais bout.

    Tu ne te magasines pas un pays juste avec des critères aussi personnels et subjectifs que :
    Dynamisme
    Localisation géographique
    Avenir du pays
    Horaires
    Impôt / taxe

    Pour les horaires, c'est complètement fallacieux. J'ai eu une job où je ne comptais pas trop mes heures et une job à 35 heures / semaine à mourir d'ennui où j'avais les yeux rivés sur la pendule... (et le salaire ne rend pas un travail intéressant)
    Ok, je pense que sur ce point, tu as raison. J'enlève.

    Citation Envoyé par 7gyY9w1ZY6ySRgPeaefZ Voir le message
    Impôt / taxe, comme toujours, si t'as pas de services, t'as pas beaucoup d'impôt et quand tu n'as pas besoin de service, c'est le bonheur ! Comme on dit aux USA, tu es toujours à une maladie de la faillite.
    C'est un peu l'esprit. Je l'ai peut-être déjà dit, mais quand je ne suis pas satisfait des services d'une entreprise, que je paie trop cher et/ou dont je n'ai pas besoin des services, je résilie mon contrat. A ce stade, c'est exactement ce que j'ai envie de faire avec l'Etat français. Mais ça c'est tout un autre débat. En tout cas, pour moi l'Impôt / taxe, c'est un critère qui compte. Et qui compte même beaucoup, pour des raisons à la fois morales et financières.

    Citation Envoyé par 7gyY9w1ZY6ySRgPeaefZ Voir le message
    D'ailleurs, il manque un point FONDAMENTAL dans ton comparatif : Facilité à obtenir un permis / visa de travail. Parce que le pays qui correspond le mieux à tes critères est peut-être difficilement accessible point de vue papier (les États-Unis est un bon exemple) et ça a un coût aussi.
    3ème colonne : "Administratif d'accès".

    Citation Envoyé par 7gyY9w1ZY6ySRgPeaefZ Voir le message
    La quantité de vacances aussi, parce que se retrouver à 2 ou 3 semaines de congé annuel, mettons que ça fait dur au début. Et dans ce cas-là, le critère du prix des billets d'avion devient anecdotique puisque tu n'en profites pas tant que ça !
    Colonne "Congés".

    Citation Envoyé par 7gyY9w1ZY6ySRgPeaefZ Voir le message
    On choisit un pays avec lequel on a de l'affection ou des envies. Si c'est juste pour du mercenariat, pas sûr que ton intégration se passe pour le mieux. Et si tu te fais chier dans un pays, même avec plein d'argent, ça n'empêche pas d'être malheureux.
    Pas d'accord avec ce point. A 28 ans, il me paraît normal de galérer quelques années dans un pays pour faire un max de pognon, même pas content. Après on investit, on se rabat, on se rattrape, mais là c'est le moment où jamais de faire des sacrifices et morfler un coup. En tout cas, mon projet personnel va en ce sens. Après, peut-être que je l'ai mal présenté dans ce topic, et je veux que ce topic profite aussi à d'autres, qui ont un simple objectif d'expatriation pour changer de vie.

    Citation Envoyé par 7gyY9w1ZY6ySRgPeaefZ Voir le message
    J'ajouterai aussi que si tu es en couple, ça prend aussi l'accord et l'envie véritable de ton partenaire. Pour info, il y a majorité de couples qui ne tiennent pas suite à une expatriation.
    Souvent, y en a un des deux qui a suivi l'autre ou qui a du mal à trouver une job. (Exemple réel : Une spécialiste du droit Français n'a pas trouvé une job dans ces cordes à Montréal. Résultat : elle vendait des sandwiches. Ils sont rentrés en France au bout d'un an)
    J'ai rencontré ma compagne en Asie. Elle a son travail là-bas, moi le mien en Europe. Pour le moment, ça tient comme ça. Jusqu'à quand, je ne sais pas, mais ça tient.
    Si j'ai la possibilité de me rapprocher de son pays aussi, ce serait pas mal (elle est en Thailande). Mais elle est d'accord avec moi sur le fait que, dans les années à venir, c'est surtout mon plan de carrière qui compte. Elle a des obligations de son côté aussi qui l'empêchent de quitter son pays facilement.

  18. #58
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    Citation Envoyé par User Name Voir le message
    C'est un peu l'esprit. Je l'ai peut-être déjà dit, mais quand je ne suis pas satisfait des services d'une entreprise, que je paie trop cher et/ou dont je n'ai pas besoin des services, je résilie mon contrat. A ce stade, c'est exactement ce que j'ai envie de faire avec l'Etat français.
    Je ne suis pas totalement en désaccord et c'est un point que j'ai aussi pris en compte. Mais ne t'attends pas à trouver un eldorado où que ce soit. Il y aura toujours des bonnes choses et de moins bonnes.

    Un autre point aussi, pas nécessairement pour toi.
    Mais il faut aussi savoir que ses problèmes personnels ne restent pas en France, il voyage avec soi.
    Réfléchissez-y bien à celle-là, parce qu'on ne la comprend qu'après

    Citation Envoyé par User Name Voir le message
    A 28 ans, il me paraît normal de galérer quelques années dans un pays pour faire un max de pognon, même pas content. Après on investit, on se rabat, on se rattrape, mais là c'est le moment où jamais de faire des sacrifices et morfler un coup.
    C'est ton point de vue. Si par malheur, tu meurs à 30 ans, ça fera des funérailles riches.
    Personnellement, je ne serai jamais riche financièrement, mais j’enrichie ma vie continuellement, c'est mon point de vue

    Citation Envoyé par User Name Voir le message
    En tout cas, mon projet personnel va en ce sens. Après, peut-être que je l'ai mal présenté dans ce topic, et je veux que ce topic profite aussi à d'autres, qui ont un simple objectif d'expatriation pour changer de vie.
    Oui dans l'absolu c'est sympa de partager, mais on cherche tous des choses biens différentes dans l'expatriation.

    Citation Envoyé par User Name Voir le message
    J'ai rencontré ma compagne en Asie. Elle a son travail là-bas, moi le mien en Europe. Pour le moment, ça tient comme ça. Jusqu'à quand, je ne sais pas, mais ça tient.
    Si j'ai la possibilité de me rapprocher de son pays aussi, ce serait pas mal (elle est en Thailande). Mais elle est d'accord avec moi sur le fait que, dans les années à venir, c'est surtout mon plan de carrière qui compte.
    Bon courage, nous, on a fait un an de relation longue distance. J’ai été moins patriarcal car c'est moi qui ait tout laisser en arrière.

  19. #59
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    ...

    Un autre point aussi, pas nécessairement pour toi.
    Mais il faut aussi savoir que ses problèmes personnels ne restent pas en France, il voyage avec soi.
    Réfléchissez-y bien à celle-là, parce qu'on ne la comprend qu'après

    ....
    je plussoie

  20. #60
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    Je ne suis pas totalement en désaccord et c'est un point que j'ai aussi pris en compte. Mais ne t'attends pas à trouver un eldorado où que ce soit. Il y aura toujours des bonnes choses et de moins bonnes.

    Un autre point aussi, pas nécessairement pour toi.
    Mais il faut aussi savoir que ses problèmes personnels ne restent pas en France, il voyage avec soi.
    Réfléchissez-y bien à celle-là, parce qu'on ne la comprend qu'après
    Je pense comprendre parfaitement ton point de vue, et je suis d'accord avec ta mise en garde.
    Mais j'ai peut-être l'impression d'avoir du mal à traduire mon besoin, alors je vais le synthétiser le motif de ma détresse, en m'appuyant sur les conseils de recruteurs que j'ai eus en entretien récemment :

    J'ai la personnalité de quelqu'un d'ambitieux. J'ai le sentiment, du fait du faible progrès de ma situation financière (en grande partie à cause du système fiscal), que la France n'est pas un pays fait pour les gens ambitieuses.
    La France est un pays qui offre le nec plus ultra d'une zone de confort et de sécurité, au prix qu'il faut le payer (cher). De mon point de vue, c'est un pays où il fait bon vivre à partir de 40-50 ans, mais à 28 ans, c'est l'âge où il faut développer sa carrière, prendre des risques, travailler dur, et être récompensé pour ses efforts, en termes de grade et de salaire.

    En France, je me suis crevé le c*l à changer de boîte pour augmenter mon salaire de... 150€/mois. Et pour la deuxième fois consécutive que je fais ça, mes impôts ont augmenté de sorte à me sucrer 80% du montant de ce gain supplémentaire.
    Je veux un système où mon salaire augmente tout seul parce que je suis performant, double chaque année, ou presque, et le gain me revient. A moi. Pas aux caisses de l'Etat, mais à moi. C'est égoïste, mais on peut se permettre de réfléchir comme ça, je trouve.

    Je cherche donc un pays, où lorsqu'on travaille dur, notre chef vient nous voir pour nous dire qu'on est promu. Qu'on a un nouveau grade, de nouvelles responsabilités, un nouveau salaire, une nouvelle vie, meilleure. Et ce, quitte à ce qu'on commence perdant, mais que ce soit rentabilisé sur la durée.
    Mais fichtre... c'est quoi ce pays ?

    Selon mon entourage, les USA.
    Selon les forumeurs, ça dépend où aux USA...

    Si je réfléchis "pays" plutôt que "ville", chose contre laquelle on m'a mis en garde, c'est peut-être parce que je réfléchis "système".
    Et je pense que ce "système" que je cherche, s'appelle un système "libéral", mais je me trompe peut-être.

    Voilà, j'espère que je me suis fait mieux comprendre, en essayant de ne pas radoter...
    Je vais continuer mes recherches de mon côté.

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