Discussion :

[Soticca]

Depuis juillet, je suis en mission chez un grand compte (via une société A qui passe elle même par une grosse SSII).

A la base cette mission devait se composer de 70% de technique et de 30% de gestion d'équipe. Au final, arrivé fin novembre, on est plus sur du 10% technique / 90% gestion d'équipe. Autant dire que comme l'équipe est composée de 3 personnes dont moi, les journées semblent très très longues. Cette situation est due au fait que sur les 4 applications que je devais gérer (évolutions, corrections, support), 3 s’arrêtent à court ou moyen termes (donc plus d'évolution) et 1 ne bouge plus et ne bougera plus

La mission devant se terminer dans un premier temps début février et ensuite être prolongé sur 2018. Inutile de vous dire que vu la tournure des événements, je n'ai absolument pas envie de prolonger, voir même j'envisage de raccourcir la dite mission.

Ma question est de savoir vers qui je me tourne pour commencer à parler de la situation ? La société A (qui est mon seul client officiel dans l'histoire), la grosse SSII ou le client final ??

[Carhiboux]

Salut,

dans ton cas, c'est un peu particulier (je ne rentre pas dans le détail, mais tu rentres surement dans le cas de délit de marchandage), mais dans tous les cas, ton seul intérlocuteur pertinent, c'est ton employeur. C'est à dire la société qui te verse ton salaire à la fin du mois.

Le client final et la SS2I qui en fait que passe plat, c'est théoriquement pas ton problème. Dans la pratique, vu que ton employeur se contente d'empocher les billes, je doute qu'il t'écoute... mais commencer par là est une bonne idée dans tous les cas.

[Soticca]

Salut,

En lisant ta réponse je me suis aperçu que j'avais oublié un point de détail assez important.

Je suis salarié dirigeant de ma société (SASU). C'est la grosse SSII qui m'a démarché et qui m'a fait passer par la société A pour la facturation (je ne sais pas pourquoi par contre...). Lors de mon entretien, j'ai eu en face de moi une personne de la SSII (celle que j'ai remplacé d'ailleurs) et un interne du client final. C'est pour cela que je ne sais pas trop par qui commencer pour expliquer le problème de la tournure de la mission.

[Glutinus]

La SSII n'a rien à dire... T'as signé un contrat commercial avec elle, si tu veux pas continuer, tu ne reconduis pas le contrat avec elle. Elle n'a pas qu'à passer avec un freelance (et qui plus est, sous traité). J'imagine que tu signes tous les 3 mois ou 6 mois un contrat, donc ça c'est réglé.

Ton client est au courant que tu 3s freelance ? Reevoque avec lui les termes de la mission. Si tu veux faire plus de technique, dis le. Mais bon reste diplomate, si tu dois quitter la mission, faut rester en bon terme avec lui...

[Soticca]

Oui, le client sais que je suis freelance et je suis d'accord, la SSII n'a rien a dire sur le fait que je continue ou pas avec elle.

Mon premier sentiment est de parler en premier au client mais j'ai peur que le commercial de la SSII le prenne mal ("tu aurai du m'en parler d'abord", "il faut m'appeler dans ce cas", bla bla bla) et mettent ensuite de la mauvaise volonté à régler les factures....

[Glutinus]

Hé bien justement, tu n'as plus rien à redire avec la ssii. Tu n'es plus dans un rapport de force où ils vont foutre la pression parce que tu ne veux plus de mission et qu'ils te paieront pour rien. Tant que t'es sous contrat ils font ce qu'ils veulent, mais là tu renouvelles ton contrat donc si t'as pas envie de signer ils ont pas à mettre un pistolet sur la tempe.

Par contre, pour toi tu devras rechercher une mission si tu dois partir. Donc la question est as-tu réellement envie ? Si malgré tout l'environnement technique te plaît, tu peux en reparler avec ton client, et lui réevoquer que le cadre du contrat à la base n'est plus le même.

Disons que globalement, ton rapport avec tes interlocuteurs changent. Et que tu es freelance donc tu es libre d'accepter, refuser, partir ou rester.