Discussion :

[heracles777]

Bonsoir,

Après avoir effectué un CIF et suivi une formation en admin system, la société qui m'a pris en stage est intéressée pour m'intégrer chez eux en prestation via ma SSII avec laquelle je suis en CDI.
Cette dernière avait sondé cette entreprise il y a un an, en vain.
En tant que non commercial, puis je néanmoins demander une prime si ca se concretise? Si oui, dans quelle fourchette?

Le "probleme" est que je pensais changer de société de service. Je me demande si je ne peux pas en contacter une autre (qui était intéressé par mon CV lors de ma recherche de stage) en leur expliquant que j'aurais un client à leur proposer.

Qu'en pensez vous ?

Merci

[AdmChiMay]

Bon, faut voir les conditions de prime(s) que te propose ta boite actuelle.

J'ai plusieurs cas, dont un tout près de mon bureau, d'anciens alternants qui, comme ma boite ne voulait pas (à ce moment là) les embaucher un tarif décent pour des capacités démontrées (les budgets sont décidés beaucoup plus haut et chaque année ne se ressemble pas), sont allés à la pêche aux ssii avec un contrat gagné d'avance dans la poche (vu notre besoin, et qu'il était difficile de répondre mieux qu'eux, même avec des cv à l'aveugle).

Si la boite est déjà prête à t'accueillir, faut voir. D'autres déjà en ssii (je n'ai pas vécu dans ce monde là) auront plus de précisions sur la manière de gérer ce tournant.

Bonne poursuite !

[Glutinus]

Effectivement, demande à ta ssii de combien est la prime d'apport d'affaires. C'est variable, ça peut être de 500 ou 1000 euros, des fois plus. Des fois la SSII dira que ça se demande pas, c'est la famille.

Avis personnel, au vu de combien la ssii s'engraisse, la marge contribue entre autre à l'effort commercial. Comme le commercial n'a pas fait grand-chose, c'est tout benef pour toi. En bref, elle ne sera jamais assez juste à mon goût. Donc vois avec ta ssii si elle propose beaucoup, sinon prospectes en une qui propose un meilleur salaire ennechange ou une bonne prime.

[Carhiboux]

Des fois la SSII dira que ça se demande pas, c'est la famille.

Et celles là, j'ai tendance à les fuir!

Si tu apportes une affaire toute cuite dans le giron de la SS2I, tu pourrais prétendre à une belle prime.

Si tu demandes ne serait-ce que 2% de ce que rapporte la mission à l'année... avec un TJM "moyen" à 400euros, à peu près 200 jours travaillés dans l'année, tu as déjà une facturation à 80k à l'année, tu as déjà une prime de 1600 euros. Et 2% c'est une goutte d'eau pour ta SS2I!

[Mat_MAT_BI]

Je te conseille de changer de loueur de viande et de négocier avec un nouveau loueur le fait que tu arrives avec une mission toute prête.
sinon tu vas avoir droit à toute une série d'arguments de mauvaise foi pour pas qu'on te lâche les sous.
++

[Vinicius]

Si j'ai bien compris ta situation est la suivante : tu as pu faire un CIF en étant en CDI avec ta SSII. Cette dernière t'a donc permis en toute sécurité de te reconvertir vers ce que tu souhaitais et - à moins que tu aies été en intercontrat ou en forfait au début du CIF - mettre un terme à une mission chez un client. Si c'est le cas c'est plutôt cool.

Du coup ton stage lui a permis de trouver une mission et il pourrait permettre à ta SSII d'ouvrir un compte. Ben, la première chose à faire c'est d'aller les voir et leur demander si ils prévoient une prime d'apport d'affaire. Si la réponse est oui tout le monde est content, non ?

As-tu de bonnes raisons de vouloir partir ?
Parce qu'aller casser un CDI avec une SSII qui n'a pas l'air trop méchante pour aller chercher je ne sais quelle autre SSII pour un hypothétique meilleur salaire , perso je prends la prime. Sinon il faut profiter de cette mission pour passer indépendant. Franchement je ne vois pas l'intérêt d'aller brandir une mission chez la première SSII venue à moins de faire du +15-20% par rapport à ton salaire actuel, où à moins que ce soit invivable dans ta SSII actuelle.