1. #1
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    Par défaut Prendre son beau frère en stage en son propre nom en étant soi-même salarié

    Salut à tous,

    Comme vous pouvez le voir sur l'intitulé, le pb est le suivant :
    Mon beau frère chercher un stage de 3 mois, or au-delà de 2 mois il doit avoir une "gratification" de 3,60€ de l'heure selon là loi.
    Du coup le stagiaire étant payant il ne trouve pas de stages et dans ma boîte, il ne veulent pas le prendre (bien que pour les neveu de certains ça passe crème allez savoir pourquoi bref)
    Du coup j'aimerai pouvoir l'aider et je me disais est-ce que je ne pourrais pas le prendre sous mon aile et lui faire faire un projet perso en étant son maître de stage et en le rémunérant moi-même ?
    Je ne pense pas que ce soit possible, j'imagine qu'il faut être une personne "morale" (mot très mal choisie vu l'immoralité qui baigne dans le monde du travail lol) pour prendre un stagiaire. Mais si l'un de vous à une solution, une technique afin de contourner le système je suis preneur

    Merci de m'avoir lu en tout cas

  2. #2
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    Salut,

    si ton entreprise trouve que devoir remunerer un stagiaire est trop onereux, donne moi son nom, que je retire mes billes en bourse...

    Le fait de prendre un stagiaire, c'est pas un secret pour grand monde qu'on peut avoir un membre de sa famille en tuteur.

    La rémunération du stagiaire doit se faire depuis l'entreprise; donc il te faut un budget sur lequel imputé le montant en question.
    Pas de question technique par MP, je ne réponds pas

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  3. #3
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    Merci pour l'info, oui je m'en doutais un peu, je vais m'arranger il y a toujours une solution !

  4. #4
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    Et la convention de stage ?

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