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Emploi Discussion :

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Sujet :

Emploi

  1. #1
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    Bonjour.

    Quand on vous rétorque que le client auquel on vous a proposé (quand la ssii ou autre a validé votre profil) a refusé car trop junior (expérience 3 mois / stage bac+2) pour la 10 ème fois depuis je recherche un premier poste (5 mois), que me conseillez vous pour passer ce cap sans avoir recours au suicide par goinfrage de galettes beurrées?
    Merci pour vos avis avertis d'anciens (et d'anciennes).

  2. #2
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    Tu fais du sport pour muscler tes pectoraux, tu changes tes costards Celio par du Kenzo, tu portes Terre d'Hermès, tu blanchis tes dents et tu serres la main en écrasant la poignée du client.

    La SSII valide ton profil veut dire pas grand-chose à part que tu l'as à peu près convaincue (ou également complètement convaincue)

    Le moindre de tes stages, tu en parles comme si t'as fait une carrière de 20 ans dedans.
    Tu es "quality and service junior engineer in managing red flagged tickets" Même si ton taf se résume à prendre des coups de fil et à envoyer aux bonnes équipes un mail pour qu'ils se bougent leur cul.
    Tu as toujours des "responsabilités".

    C'est dur de le faire quand tu sors d'école, mais que tu aies 0 ou 10 ans ou 20 ans de carrière ceux qui en gagnent le plus sont ceux qui en parlent le plus.

    Continue à chercher, tu tomberas par le fruit du hasard sur des clients qui préferont mettre un peu moins en facturation et s'apercevront qu'ils ont fait le bon choix en tombant sur toi.
    Tu commenceras peut-être dans une TMA ou une branche éditioriale, un forfait, une assistance technique groupée ("pêche au gros d'un prestataire en régie".
    Mais cela se fait globalement en continuant à jeter ton filet dans l'eau.

    Bon courage.
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    Quand arrivera l'apocalypse, il restera deux types d'entreprise : les pompes funèbres et les cabinets d'audit. - zecreator, 21/05/2019

  3. #3
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    Merci ours glouton( du latin glutinus)

    Tu écris : tomberas par le fruit du hasard

    C'est exactement ça.

  4. #4
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    Très sérieusement, vu le fait qu'il y a un intermédiaire (la SSII, voire des fois plusieurs SSII) c'est extrêmement aléatoire comme situation. Il faut juste multiplier les chances en multipliant les tentatives... donc persister.
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  5. #5
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    Salut,

    comme l'a dit Glutinus, il faut persévérer. Prendre chaque opportunité comme une occasion de s'améliorer en entretien, et ne pas hésiter à ses "survendre" un peu. Faut pas trop exagérer, mais bon, faut se mettre en valeur quoi!

    Et je plussoie (du latin plusoyare n'est-ce pas) aussi sur le fait que c'est super aléatoire, et que, aussi, parfois, une SS2I peut t'utiliser de manière un peu malhonnête pour mettre en avant un autre de ses consultants. Exemple: un client veut un consultant avec 3 ans d'xp et des compétences en A, B et C. Ta SS2I à un consultant qui n'a qu'un an d'XP et qui connait un peu A et C. Si ils le présentent tout de suite, il semblera pas super. Maintenant, si ils le présentent après un débutant qui à deux mois de stage et qui ne connais par ni A ni B ni C, hé ben le premier profil devient vachement plus valorisé et parait tout à coup vachement bien! ET là pour le coup, tu n'y peux pas grand chose. Il ne faut pas voir le mal partout et c'est pas toujours ce qui se passe, mais c'est pas si rare que ça non plus.

    Bref, il ne faut pas se décourager, trouver le premier job, c'est le plus dur, après, si tu es ne serait-ce que correct dans ce que tu fais, ça devient beaucoup moins compliqué. Courage donc!

  6. #6
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    Merci Carhiboux ( du québecois renne sauvage

    Se "survendre" je le tente (après avoir lu certains fils ici), pousser oui mais pas trop. Question d'équilibre.
    Faut il insister aussi sur ce qui est de l'auto formation depuis la fin de mes études? (je pense aux frameworks que je commence à maîtriser_ tu me diras j'ai le temps de pratiquer les tp)? Si oui comment le mttre en avant? (ou en arrière c'est selon les goûts).

  7. #7
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    C'est vrai que c'est pas facile pour un débutant de savoir se situer.

    Si tu te sur-vends déjà, est-ce que peut être tu en fais de trop justement? Si tu es débutant, tu peux dire que tu connais, que tu as déjà pratiqué, pas que tu maitrises toutes les subtilités.

    Pour moi, pas besoin de vendre des compétences que ton client n'a pas besoin, il faut vendre les compétences qu'ils cherche. Donc si il te demande tel framework que tu ne connais pas... ben tu brodes, tu dis que tu en as déjà eu l'occasion de voir des choses faites avec, que tu connais les grands principes mais que tu n'as pas encore toi même eu l'occasion de l'utiliser directement. Dans 90% des cas, tu tombes sur un mec qui sera incapable de vérifier si cette affirmation est exacte ou non, et d'ici un prochain entretien, charge à toi de connaitre les bases de ce framework.

  8. #8
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    Merci pour ces précieux conseils.
    Je reste sur le sujet mais sous un angle différent.
    Une (des?) ssii organisent un poec via pôle emploi pour le java ee. C'est un exemple d'approfondissement que j'ai mis en pratique par moi même , mais je comprends parfaitement que j'ai beau postulé en j2e, on ne fait confiance qu'aux diplômés ou aux personnes ayant eu une formation. Donc j'ai balancé le cv et je suis sélectionné pour la 1 ère phase.

    La fusée suivante se compose d'une présentation et de tests . On m'a parlé d'algorithme . Ayant déjà subi des tests lors d'entretiens mais pas de ce genre, de quoi ceux ci pourraient ils se composer? tri tableau, itération, boucles ? La base quoi? Merci.

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