Discussion :

[nacimovitch]

Bonjour,

je viens d'avoir une proposition de stage de consultant sécurité chez Modis France a paris seulement la rémunération est de 436€, sachant que je suis Bac+5 , je trouve sa limite insultant car sa ne me permettra même pas de louer un appartement ou quoi que se soit a paris, de ce fais j'envisage de negocier ma remunération de stage et si cela ne marche pas de refuser ce stage (ma seul proposition actuellement) quitte a ne pas valider mon semestre

Donnez moi vos avis Svp

[Tlams]

Combien de temps ?

[nacimovitch]

6 mois

[Tlams]

Bha alors, tu connais la réponse !

[fiftytwo]

Ben cest toi et toi ! cest la gratification mimimum legale ! Si la boite veut donner plus libre a elle mais rien ne loblige a le faire

Beaucoup d'eleves inges/master font leurs stages a 800€ ou leur derniere annee en contrat dapprentissage , (tout benef pour les deux parties).

Bienvenue dans le monde reel !

[nacimovitch]

ouais jsuis d'accord mais bon 436€ et c'est pas un stage de 2 mois non plus, c'est un peu du foutage de gueule faut pas aussi prendre les gens pour des cons c'est pas pcq on veut valider nos diplome que sa leurs donne le droit de nous filer des miettes de pain.
Surtout a paris!

[Glutinus]

A toi de voir alors, rien ne te force à accepter.
Et ceci dit si le stage est vraiment TRES intéressant, que tu peux te le permettre (ta famille ou des amis qui te logent ne sont pas loin) ça vaut peut-être le coup de serrer un peu les dents et les fesses.
Une grande banque que je ne citerai pas était également au minimum il y a une dizaine d'années...

[nacimovitch]

c'est sa le problème je suis étranger et je n'ai personne qui puisse m’héberger a paris ce qui implique forcement recherche de logement et tout le tralala et le sujet de stage n'est pas vraiment defini (ils sont entrain de crée une division sécurité au sein de l'entreprise)

[fiftytwo]

Comme on te la deja dit , a toi de voir , tu peses le pour et le contre et tu vois si cela vaut vraiment la peine .

Sachant que le logement en ile de france est une plaie , meme en touchant 800€ cela ne payeras qu'une partie des frais , donc regardes si ce diplome vaut le coup sinon trouves un stage dans ta region plutot que de regarder en ile de france

[nacimovitch]

800€ c'est tjr mieux que 436 qui pour moi se resume a etre du foutage de gueule

[thom14]

bah refuses le stage lol

Un stage c'est pas un emploi. Si ton stage est en SSII ok pour être payé corectement mais si c'est une "vrai" boite qui prends le temps de s'occuper des stagiaires et qui prends pas des stagiaires au lieu d'un CDI tu auras pas forcément plus.

Si tu veux un stage "bien" payé, vise les grosses SSII qui font de la pré-embauche

[ulspider]

bah refuses le stage lol

Un stage c'est pas un emploi. Si ton stage est en SSII ok pour être payé corectement mais si c'est une "vrai" boite qui prends le temps de s'occuper des stagiaires et qui prends pas des stagiaires au lieu d'un CDI tu auras pas forcément plus.

Si tu veux un stage "bien" payé, vise les grosses SSII qui font de la pré-embauche

Enfin la plupart des "vraies boites" qui prennent des stagiaires ne les embauches pas à la fin. Thales, Dassault, Safran, je ne compte plus mes amis qui sont passés par un stage en se disant "j'ai une chance d'être embauché à la fin" et qui se sont faits remercier comme il se doit (remplacement par un stagiaire n+1) à l'issue de leur stage.

[thom14]

Oui c'est un peu ce que je voulais dire. Les dassault safran etc peuvent fournir des bons stages mais pas nécessairement de pre embauche.

En gros si tu veux un stage payé en préembauche ol te reste les gros ssii.

A l époque j'ai fais mon stage de fin d'étude chez feu unilog et j'étais payé au smic grosso modo. enfin bref stage de merde mais "bien" payé.

[nacimovitch]

lol celui là c'est un stage dans une boite de merde et avec une paye merdique et sans aucun suivie ni encadrement a ce que j'ai compris vais etre livré a moi même donc ya aucun point positif

[thom14]

Donc n'y vas pas lol

[Jacques Beauregard]

Enfin la plupart des "vraies boites" qui prennent des stagiaires ne les embauches pas à la fin. Thales, Dassault, Safran, je ne compte plus mes amis qui sont passés par un stage en se disant "j'ai une chance d'être embauché à la fin" et qui se sont faits remercier comme il se doit (remplacement par un stagiaire n+1) à l'issue de leur stage.

Cela peut aussi venir de ce qu'ils ont pu produire durant leur stage ! (sans sous-entendre qu'ils n'ont pas été à la hauteur)
Infotel, SSII de 1700 collaborateurs, m'a pris en stage de pré-embauche à 1500e/mois brut, et m'a proposé un CDI en fin de stage.
Est-ce qu'Infotel est une "vraie boîte"? A toi de voir ^^

[Glutinus]

"Vraies boites" = client final.
Et malheureusement j'en ai fait les frais également : Thales, un stage plutôt pas terrible. Mon tuteur qui m'a dit que de toute manière y aura pas d'embauche. Je pensais naïvement que le nom ferait beau sur mon CV, mais ça n'a pas suffi. Ceci dit, ils avaient une prime de stage plutôt correcte.

Une SSII qui propose 1500€, je pense que c'est bien joué de leur part. Plus ils proposent une grosse prime, moins le stagiaire aura de chance de voir ailleurs et sans doute avoir une meilleure offre que la SSII qui les emploie.

[ulspider]

"Vraies boites" = client final.
Et malheureusement j'en ai fait les frais également : Thales, un stage plutôt pas terrible. Mon tuteur qui m'a dit que de toute manière y aura pas d'embauche. Je pensais naïvement que le nom ferait beau sur mon CV, mais ça n'a pas suffi. Ceci dit, ils avaient une prime de stage plutôt correcte.

Salut,

Snif tu es tombé dans le piège du stage Thales... J'ai hésité lors de mon stage de fin d'étude entre Thales, Dassault et Logica. J'ai opté pour le dernier et le stage était bien. Je ne sentais clairement pas les tuteurs chez Dassault/Thales et je sentais bien que c'était un stage sans aucune chance d'embauche à la fin (du stagiaire pour faire le boulot qu'ils ne savent pas faire) : j'ai donc préféré Logica avec une indemnité de stage plus confortable que les autres.

[Glutinus]

J'ai eu moyennement le choix.
J'étais industriel et c'était soit Texas Instruments à Velizy avec pré-embauche et une bonne prime de stage et je n'avais pas de voiture (3h30 A/R), soit Thales à 10 minutes à pied de chez moi, mais le tuteur a précisé qu'il n'y aura pas d'embauche. J'ai hésité, mais je me suis dit que j'allais trouver un taf rapidement.

HS : je n'ai pas réussi à trouver du boulot dans l'embarqué qui était plein, avec un stage pas terrible et toujours pas de permis, j'ai remis Java J2EE en haut de mon CV, fin 2006 ça recrutait un max en banque et en six mois j'ai basculé dans le décisionnel. 9 ans après je regrette pas du tout ces gros coups de pot

[hdgetnet]

bonjour

J'ai tj refusé les stages non payé ou sous payé, même si le sujet est intéressant.

avant du recule, (7 ans que je travaille) et je ne regrette pas.

il faut négocier (il faut oser demander) remboursement logement, frais de train ...

Pour mon stage de BAC+4 (salaire 430€) pour 5 mois, mais j'ai négocié un logement dans une résidence étudiant (350€/mois) frais de train pour rentrer chez mes parents le week end (~200€) à la fin de mon stage j'ai eu droit à un mois en CDD (1500€).

Stage B+5 ( 1300€ net) pour 6 mois, trouvé à la dernière minute, car je n'ai pas accepté d'autres stages sous payés.

bon courage à tous