Discussion :

[downvote_pls]

Bonjour,

J'ai été contacté par un employeur (d'une société d'une personne) pour continuer un site internet développé par un freelance (à l'origine).

Le patron m'a proposé un CDD de 6 mois, et m'a donné le code source afin que j'étudie le code. Vu la taille du projet, j'ai demandé deux semaines pour l'étudier (c'est une estimation).

Il a donc repoussé la signature du contrat à deux semaines, et me demande de maîtriser le code avant de m'embaucher.

Cela est-il normal?

Cordialement,

[ed73170]

Bonjour,

Non, ce n'est pas normal car il te demande de travailler gratuitement. Lors de tout nouvel emploi il est normal de passer un certain temps à maîtriser ce qui se fait dans l'entreprise et ce temps est bien évidemment du temps de travail.

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Merci de la réponse rapide.

Que devrais-je faire dans cette situation? En parler avec lui, et lui expliquer, ou tout simplement refuser?

Cordialement,

[Carhiboux]

Salut,

Déjà, tu lui as tendu la perche puisque c'est toi qui lui à proposé d'étudier le code.

Maintenant, regarde le code vite fait (genre passes y deux heures pour voir la structure...), et reprends contact avec lui. Tu seras alors capable de lui dire si tu te sens capable de rentrer dans le code ou pas.

Si il t'embête sur le fait de maitriser le code, dis lui bien que personne ne peut maitriser son code. Par contre, toi tu maitrises le langage, donc tu rentrera vite dedans. Sur six mois, même si tu passes deux semaines pendant ton CDD pour rentrer dedans, c'est pas une perte pour la suite.

Surtout que si il te donne 6 mois, c'est que ca doit pas être négligeable. A moins que ce ne soit pas à temps plein.

[Mr_Exal]

Bonjour,

J'ai été contacté par un employeur (d'une société d'une personne) pour continuer un site internet développé par un freelance (à l'origine).

Le patron m'a proposé un CDD de 6 mois, et m'a donné le code source afin que j'étudie le code. Vu la taille du projet, j'ai demandé deux semaines pour l'étudier (c'est une estimation).

Il a donc repoussé la signature du contrat à deux semaines, et me demande de maîtriser le code avant de m'embaucher.

Cela est-il normal?

Cordialement,

Salut ! Non ce n'est pas normal, cependant, beaucoup de boîtes font passer ce genre de choses ou des "tests techniques à faire à la maison" (je me suis avoir une fois mais pas deux), pour voir si tu sais faire ...

C'est de l'exploitation pure et simple, tu ne pourras pas maîtriser le code en deux semaines, ni même en six mois (et puis tu as autre chose à faire que d'étudier tout ce que ton prédécesseur à fait avant toi, que tu saches le lire et l'utiliser, l'optimiser, le corriger, soit, le maitriser non).

A mon avis il vaut mieux que tu le rappelles et que tu lui expliques ça.

[Mat.M]

Non, ce n'est pas normal car il te demande de travailler gratuitement. Lors de tout nouvel emploi il est normal de passer un certain temps à maîtriser ce qui se fait dans l'entreprise et ce temps est bien évidemment du temps de travail.

bonjour il convient de relativiser les choses avant de crier "au loup".
Je pense que quelques jours c'est pas de mal pour évaluer un projet et voir si on est capable de mener à bien des travaux dessus.
De toute façon c'est simplement une évaluation pas du développement à proprement parlé

[Mr_Exal]

Oui il faut relativiser, seulement, lui demander ça sans n'avoir rien signé c'est le risque que la personne retourne sa veste pour lui dire "Bon bah, finalement on va pas travailler avec vous."

Du coup, il aura perdu son temps (et donc de l'argent) pour rien.

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Bonjour,

Merci à tous pour vos réponses... Je pense que je vais refuser la proposition... Il y a 2 mois, il m'avait demandé de réaliser un "test" qui a duré 3 semaines, pour au final me répondre qu'ils ne me prenait pas...

[phili_b]

Je suis d'accord avec Mat.M, ça ne mange pas de pain d'étudier le projet avant.

Mais s'il t'a déjà fait le coup il y a 2 mois, c'est que c'est un roublard qu'il faut éviter.