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SSII Discussion :

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Sujet :

SSII

  1. #21
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    Citation Envoyé par 7gyY9w1ZY6ySRgPeaefZ Voir le message
    Courage à toi.
    Moi aussi ça m'a pris du temps avant de faire des choses motivantes.
    À une époque, j'ai été près de commencer des études de lutherie... Avant d'avoir un poste de dba.
    Merci! Je ne suis pas loin de penser que je dois me reconvertir pour m'épanouir mais moralement, c'est vraiment pas facile à assumer.

    J'essaye de me motiver, j'ai envoyé ma candidature spontanée à Zenika qui est recommandée par plusieurs personnes ici et leur discours sur leur site me plait bien.

  2. #22
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    La SSII ne compte pas si tu vas faire de la régie ou forfait chez le client (95% des cas). Ce qui compte c'est la mission et le client chez qui t'es envoyé: contexte technico-fonctionnel, combien on te paye et le temps de trajet pour arriver chez le client.
    Tout le reste c'est du vent.

  3. #23
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    On est ok sur ce point... maintenant le jour où ta régie se termine, c'est quand même bien de ne pas jouer au siège éjectable, c'est quand même fatigant de changer tout le temps de SSII...

    Si tu as réussi en parallèle de ta mission à dresser de la confiance mutuelle avec ta SSII, c'est tant mieux.

    Donc ok pour la mission c'est sûr pour moi c'est le critère principal, mais il faut également viser les vraies possibilités d'évolution, d'échange, de formation avec la SSII.
    - So.... what exactly is preventing us from doing this?
    - Geometry.
    - Just ignore it !!
    ****
    "The longer he lived, the more he realized that nothing was simple and little was true" A clash of Kings, George R. R. Martin.
    ***
    Quand arrivera l'apocalypse, il restera deux types d'entreprise : les pompes funèbres et les cabinets d'audit. - zecreator, 21/05/2019

  4. #24
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    Je trouve ça dommage de casser sur le dos de toutes les SSII mais de ne jamais parler de celles qui sont bien.

    Perso je connais celles qui sont bien en Java puisque je fais parti de l'une d'elles, mais ça m’intéresse de savoir si dans les autres domaines on retrouve aussi d'autres SSII de qualité, pourquoi pas avec un modèle innovant intéressant.
    C'est juste par curiosité mais peut-être que j'aurai aussi des suggestions d'amélioration à faire a mes chefs ^^





    Citation Envoyé par cirtey Voir le message
    La SSII ne compte pas si tu vas faire de la régie ou forfait chez le client (95% des cas). Ce qui compte c'est la mission et le client chez qui t'es envoyé: contexte technico-fonctionnel, combien on te paye et le temps de trajet pour arriver chez le client.
    Tout le reste c'est du vent.
    Faux, ca c'est valable uniquerment si ta SSII est une SSII lambda, viandeuse et sans respect.
    Avec une SSII qui mise sur toi sur le long terme, qui te forme, te respecte et qui est prête à te changer de mission, quitte a perde un peu de marge, pour que tu t'épanouisses mieux, la c'est une toute autre histoire.
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  5. #25
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    Pourrais-tu citer le nom des SSII que tu connais qui sont bien en JAVA étant donné que j'aimerais me spécialiser dans cette technologie.

  6. #26
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    Citation Envoyé par oliv37 Voir le message
    Pourrais-tu citer le nom des SSII que tu connais qui sont bien en JAVA étant donné que j'aimerais me spécialiser dans cette technologie.


    C'est que mon avis perso mais voila mon podium:

    1ers: Zenika, Xebia, Octo
    2eme: So@t, Ippon, Valtech, Clever Age, Excylis
    3eme: Sfeir, ObjectDirect, Novedia, Extia...


    Je ne connais pas parfaitement toutes ces SSII Java, c'est simplement celles pour lesquels j'ai la meilleur image même si pour certaines je peux me tromper un peu, et que pour les plus grosses cela dépend des agences (ex Sfeir n'a pas toujours de bons retours).
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  7. #27
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    Hello,

    Il y a eu les résultats du palmares Greet Place to Work pour 2012.

    Dans la catégorie des entreprises de moins de 500 salariés, on retrouve notamment Octo Technologies, en 1ere place pour la 2ème année consécutive!

    http://www.greatplacetowork.fr/stora..._work_2012.pdf

    A noter également la présence d'Extia en 17ème place.


    Bon après il faut prendre ces résultats avec des pincettes car pas mal d'entreprises ne participent pas.


    Sinon je l'ai pas mentionnée mais il parait que Arolla est une bonne SSII aussi.


    Pour ceux qui voudraient tenter l'aventure aux UK, OpenCredo est une très bonne boite technique.
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  8. #28
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    Suite à une discussion avec des collègues, je reviens un peu sur mes propos pour Extia.

    Les gens dans cette boite sont d'après eux sympa (cool ), mais cependant on me signale:

    - Aucune formation, que ça soit de vrais formations ou des formations faites par des internes.

    - En intercontrat pendant 3 jours, un collègue est venu au siège. Ils ont considéré d'office que ces jours seraient considérés comme des RTT. Même si Extia a l'air de pouvoir imposer 4 RTT employeurs par an, ça n'est pas correct de ne pas prévenir que ces jours seront des RTT employeurs à l'avance, et de laisser venir l'employé au siège. Mon collègue s'en est rendu compte lorsqu'il a voulu prendre ces RTT: il n'en avait plus!
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  9. #29
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    Citation Envoyé par Glutinus Voir le message
    Pas super retour non plus... enfin ceux qui ont quitté Cap, c'est simplement parce qu'ils ont trouvé mieux à côté. Jamais eu véritablement de rancoeur.
    Je confirmes je l'ai quitté il y a pas longtemps,


    Citation Envoyé par Glutinus Voir le message
    Je n'irai donc jamais chez Cap (et aussi parce qu'il fait parti du Big Five ! Des Cinq grosses SSII où t'es plutôt un matricule)
    Comme toutes les SSII , il faut pas se voiler la face , si tu es chez un client et que tu es bien facturer et qu'il content, on va pas changer cela pour te faire plaisir (c'est très rare et souvent sous la menace)

    Par contre : Cap est réputer pour ne pas payer beaucoup, d'ailleurs je pense que c'est la 1ère raison et de très loin du turnover. car niveau missions, domaines et clients ils ont un peu de tous et c'est pas mal comme école (pour un débutant mais pas plus de 2/3 ans)

    Cela reste mon avis a moi, il est peut être pas forcement le même selon les agences, les missions...

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