On est bien d'accord ;). C'est pour cela que je disais "Contrairement aux congés payés", comme le confirme la jurisprudence et le site du ministère du travail :
Type: Messages; Utilisateur: Graffito
On est bien d'accord ;). C'est pour cela que je disais "Contrairement aux congés payés", comme le confirme la jurisprudence et le site du ministère du travail :
Gang soleil a raison : c'est 3 jours (+/- 15 jours autour de la naissance) + 11 jours.
3 jours, c'était il y a quelques années.
Désormais, Le salarié, père d’un enfant venant de naître, peut demander à bénéficier d’un congé indemnisé d’une durée de 11 jours (voire 18 jours)...
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