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Ici je pense que la force ne sert à rien. Je te conseillerais de les caresser dans le sens du poil. Ton principal argument est qu'une fois sorti de ta mission tu seras payé à rien faire.

Désolée, comme tu avais dit que tu commençais le 2 juillet je pensais que tu avais déjà signé.

Rapproche toi de ta nouvelle entreprise et explique leur ton problème, peut-être accepteront-ils de...

Pour le coup c'est toi qui est en tord, car tu n'avais pas le droit de signer un nouveau contrat tant que tu étais encore lié à une entreprise.

Il ne te reste qu'à croiser les doigts pour que ton...

Bonjour,

Au niveau des prud'hommes le fait que tu sois en abandon de poste cela ne jouera pas en ta faveur. Sachant que pendant ce temps l'entreprise fera bien attention à te payer histoire que la...