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Vieux 01/08/2006, 17h34   #7 (permalink)
gangsoleil
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Bonjour,

Est-ce qu'il est mentionné quelque part le salaire que tu devais toucher si tu étais pris en CDI ?

Si oui, alors cela a valeur d'accord en droit francais, et l'enreprise doit te prendre en CDI, avec au minimum le salaire "négocié".
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