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Vieux 19/01/2007, 10h10   #1
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Par défaut Aide/Conseil pour choix d'un stage!

Slt à tous,
je suis actuelement à la recherche d'un stage. J'ai eu une proposition de stage de Capgemini ( pas super payé en province ) , d'unilog. J'ai egalemnt la proposition d'une banque, le sujet est bof mais c'est une tres bonne banque et c'est pour de l'embauche . Les 3 propositions normalement sont des stages de pré-embauche.
Quelqu'un peut me conseiller notament entre les 2 SSII? laquelle est la mieux? Pkoi? si jj'un a deja fais un stage ds l'une d'entre elle, j'attend ses commentaires?

Mci bcp

J'attend vos rep au plus tot.
asnif est déconnecté   Envoyer un message privé Réponse avec citation 00
Vieux 19/01/2007, 10h59   #2
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Bonjour,

Je passe sur la forme du message, trop injonctif selon moi.
Le choix de son premier emploi est important car il donne la trajectoire pour ta future carrière.
As-tu déjà répondu aux questions suivantes :
- Quel poste envisages-tu ?
- Quelle évolution envisages-tu ?
En nous précisant cela, nous pourrons éventuellement te conseiller.
Pour poursuivre sur le sujet, tu peux lire cet article de 01net.
Yann21 est déconnecté   Envoyer un message privé Réponse avec citation 00
Vieux 19/01/2007, 23h51   #3
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slt

en fait le premier stage est un stage en BI ( en province ) pas super payé mais le stage à l'air assez interresant et c'est pour de l'embauche par la suite mais je sai pas à combien capgemini embauche les diplomé. Unilog , le sujet est un epu moins interessant , c'est un sujet non pas dans ne equipe mais au sein de leur service interne , c'est egalement selon eux , pour de l'embauche. Salaire d'embauche: 30 K. Les perspectives d'evolution de carriere chez unilog st plsu nteressante d'apres ce que j'ai ententdu. dc jsai pas vraiment.
ESt ce que c'est plsu interessant de commencer par une grosse SSII, 2,3 ans et ensuite se vendre ailleurs ou commencer par une autre boite style banque ( ou j'ai eu aussi une autre proposiiton) .
Jsai pas si commencer diret par une SSII c interessant.
K'en pensez vous?
merci pr les rep
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