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Démission Forum d'entraide sur les démissions
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Vieux 20/12/2006, 08h09   #1 (permalink)
Invité de passage
 
Date d'inscription: décembre 2006
Messages: 7
Par défaut demission ou licenciement

bonjour ,

je suis salarié dans une grande entreprise j'envisage de crée ma propre entreprise , ai je le droit de demander d'etre licencier afin d'avoir droit au assedic pour avoir acces au aides et formation pour création d'entreprise ,

maintenant si je demissionne y a t'il une solution pour avoir droit au assedic

merci de votre aide .
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Vieux 20/12/2006, 09h00   #2 (permalink)
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Avatar de pinocchio
 
Date d'inscription: novembre 2002
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Si tu démissionnes, rien n'obligera les assédics de te fournir un quelconque revenu.
Si ils ne veulent pas te licencier, demande un congé pour création d'entreprise. Il me semble qu'il peut durer une année et être prolongé une seconde année.

Le pire des choix est la démission, les assédics te diront qu'ils réétudieront ton dossier dans trois mois mais même si t'as crée une entreprise, ils peuvent décider de ne pas te donner les indemnités que tu aurais eu si tu avais été licencié.
Cordialement
Pinocchio
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Vieux 20/12/2006, 09h29   #3 (permalink)
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Avatar de la drogue c'est mal
 
Date d'inscription: novembre 2002
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de toute facon, meme si tu es licencié à partir du moment ou tu reprends une activité (création d'entreprise), les indemnités disparaissent
__________________
il y a du linge sur la corde à linge
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Vieux 20/12/2006, 09h33   #4 (permalink)
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Date d'inscription: décembre 2006
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Citation:
Envoyé par pinocchio
Si tu démissionnes, rien n'obligera les assédics de te fournir un quelconque revenu.
Si ils ne veulent pas te licencier, demande un congé pour création d'entreprise. Il me semble qu'il peut durer une année et être prolongé une seconde année.

Le pire des choix est la démission, les assédics te diront qu'ils réétudieront ton dossier dans trois mois mais même si t'as crée une entreprise, ils peuvent décider de ne pas te donner les indemnités que tu aurais eu si tu avais été licencié.
Cordialement
Pinocchio
merci pour les conseils c'est toujour bon a prendre bonnes journée a toi
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Vieux 20/12/2006, 09h37   #5 (permalink)
Invité de passage
 
Date d'inscription: décembre 2006
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Citation:
Envoyé par la drogue c'est mal
de toute facon, meme si tu es licencié à partir du moment ou tu reprends une activité (création d'entreprise), les indemnités disparaissent
c'est vrai mais l'avantage d'etre licencier , tu a droit a des aides des formations et un revenu avant de s'engager c'est ce que j'aimerais
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Vieux 20/12/2006, 10h07   #6 (permalink)
Expert Confirmé Sénior
 
Avatar de Graffito
 
Date d'inscription: janvier 2006
Messages: 3 151
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Bonjour,

Citation:
demander d'etre licencier
C'est soit :
  • une démission (==> pas d'indemnité Assedic avant réexamen du dossier),
  • un licenciement négocié, genre de motif "mésente avec supérieur hiérarchique", assorti d'un accord avec l'entreprise pour ne pas poursuivre au prud'hommes en contrepartie d'une indemnité complémentaire (Attention, les ASSEDIC n'aiment pas trop)

Le mieux est de trouver un CDD après démission et de s'inscrire aux ASSEDIC à l'issue du CDD.
__________________
" Le croquemitaine ! Aaaaaah ! Où ça ? " ©Homer Simpson
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Vieux 20/12/2006, 12h37   #7 (permalink)
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as-tu pensé au portage?
__________________
Nemerle, mathématicopilier de bars, membre du triumvirat du CSTM, 3/4 centre
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Vieux 20/12/2006, 13h29   #8 (permalink)
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Avatar de guigui5931
 
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Quand tu créé ton entreprise et que tu touche des prestation sociale (chomage,RMI,..) tu peut les conserver pendant la première année de création. Fait une recherche google sur le dispositif ACCRE.
Donc ça serait plus interessant pour lui qu'il soit licencié
__________________
autant l'hiver éclate que l'hétéroclite
le vrai geek c'est celui qui croit qu'il y a 1024 mètres dans un kilomètre
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Vieux 20/12/2006, 15h39   #9 (permalink)
Membre actif
 
Date d'inscription: février 2004
Messages: 197
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Citation:
Donc ça serait plus interessant pour lui qu'il soit licencié
Mais pas sur que cela soit "la volonté" de son employeur.
maldufleur est déconnecté   Envoyer un message privé Réponse avec citation
Vieux 20/12/2006, 20h02   #10 (permalink)
gl
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Citation:
Envoyé par jaaaack
ai je le droit de demander d'etre licencier afin d'avoir droit au assedic pour avoir acces au aides et formation pour création d'entreprise
On ne demande pas d'etre licencie. Lorsqu'on souhaite partir d'une societe, on demissionne.
Le licenciement negocie et arrange n'est ni plus ni moins une escroquerie aux ASSEDIC.

Citation:
Envoyé par jaaaack
maintenant si je demissionne y a t'il une solution pour avoir droit au assedic
Il existe des cas de demissions "legitimes" pour les ASSEDIC (par exemple pour suivre un conjoint), regardes sur le site des Assedic ou de l'ANPE pour plus de details sur ces cas de demission.
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Vieux 20/12/2006, 21h36   #11 (permalink)
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Date d'inscription: décembre 2006
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Citation:
Envoyé par Nemerle
as-tu pensé au portage?
c'est quoi le portage ?
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Vieux 20/12/2006, 21h42   #12 (permalink)
Invité de passage
 
Date d'inscription: décembre 2006
Messages: 7
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Citation:
Envoyé par gl
On ne demande pas d'etre licencie. Lorsqu'on souhaite partir d'une societe, on demissionne.
Le licenciement negocie et arrange n'est ni plus ni moins une escroquerie aux ASSEDIC.



Il existe des cas de demissions "legitimes" pour les ASSEDIC (par exemple pour suivre un conjoint), regardes sur le site des Assedic ou de l'ANPE pour plus de details sur ces cas de demission.
il n'y a pas que des gens malhonnette sur terre , le but n'est pas de les voler c'est juste pour avoir certains aides pour demarrer et qui sait !!par la suite si j'ai des salariés ils retrouveront leur billes.
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Vieux 20/12/2006, 21h44   #13 (permalink)
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Messages: 7
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Citation:
Envoyé par guigui5931
Quand tu créé ton entreprise et que tu touche des prestation sociale (chomage,RMI,..) tu peut les conserver pendant la première année de création. Fait une recherche google sur le dispositif ACCRE.
Donc ça serait plus interessant pour lui qu'il soit licencié
merci pour le tuyau
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Vieux 20/12/2006, 21h54   #14 (permalink)
gl
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Messages: 1 411
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Citation:
Envoyé par jaaaack
il n'y a pas que des gens malhonnette sur terre , le but n'est pas de les voler
le role des Assedics etant d'indemniser les gens ayant perdu invlontairement leur emploi, negocier un faux licenciement dans le but de quitter son emploi, pour convenance personnelle, tout en touchant les aides de la part des Assedics et pourtant bien, par definition, malhonete (meme ca part d'une bonne intention).

Citation:
Envoyé par jaaaack
c'est juste pour avoir certains aides pour demarrer et qui sait !!par la suite si j'ai des salariés ils retrouveront leur billes.
Vous etes vous renseigne aupres de l'Assedic, ANPE, Unedic, etc. pour savoir si votre cas ne peut pas etre considere comme une demission legitime (et pouvant donc donner lieu a des aides) ou si il n'est pas possible d'obtenir des aides pour la creation d'une entreprise de la part de ses meme services ou d'autres dans votre cas de figure ?
Avant d'essayer de "tricher avec le systeme", il est preferable (et certainement moins dangeureux) de voir si il n'existe pas un processus legal aboutissant au meme resultat.
gl est déconnecté   Envoyer un message privé Réponse avec citation
Vieux 21/12/2006, 08h08   #15 (permalink)
Invité de passage
 
Date d'inscription: décembre 2006
Messages: 7
Par défaut

Citation:
Envoyé par gl
le role des Assedics etant d'indemniser les gens ayant perdu invlontairement leur emploi, negocier un faux licenciement dans le but de quitter son emploi, pour convenance personnelle, tout en touchant les aides de la part des Assedics et pourtant bien, par definition, malhonete (meme ca part d'une bonne intention).



Vous etes vous renseigne aupres de l'Assedic, ANPE, Unedic, etc. pour savoir si votre cas ne peut pas etre considere comme une demission legitime (et pouvant donc donner lieu a des aides) ou si il n'est pas possible d'obtenir des aides pour la creation d'une entreprise de la part de ses meme services ou d'autres dans votre cas de figure ?
Avant d'essayer de "tricher avec le systeme", il est preferable (et certainement moins dangeureux) de voir si il n'existe pas un processus legal aboutissant au meme resultat.
merci pour tous c'est conseils, mes questions etaient a titre de renseignement dans l'immédiat .
je vais consulté c'est organisme et il est vrai qu'il est bien mieux de rester dans la legalité .

merci
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