demission ou licenciement

jaaaack · 20/12/2006, 08h09

bonjour ,

je suis salarié dans une grande entreprise j'envisage de crée ma propre entreprise , ai je le droit de demander d'etre licencier afin d'avoir droit au assedic pour avoir acces au aides et formation pour création d'entreprise ,

maintenant si je demissionne y a t'il une solution pour avoir droit au assedic

merci de votre aide .

pinocchio · 20/12/2006, 09h00

Si tu démissionnes, rien n'obligera les assédics de te fournir un quelconque revenu.
Si ils ne veulent pas te licencier, demande un congé pour création d'entreprise. Il me semble qu'il peut durer une année et être prolongé une seconde année.

Le pire des choix est la démission, les assédics te diront qu'ils réétudieront ton dossier dans trois mois mais même si t'as crée une entreprise, ils peuvent décider de ne pas te donner les indemnités que tu aurais eu si tu avais été licencié.
Cordialement
Pinocchio

la drogue c'est mal · 20/12/2006, 09h29

de toute facon, meme si tu es licencié à partir du moment ou tu reprends une activité (création d'entreprise), les indemnités disparaissent

jaaaack · 20/12/2006, 09h33

Citation:

Envoyé par pinocchio

Si tu démissionnes, rien n'obligera les assédics de te fournir un quelconque revenu.
Si ils ne veulent pas te licencier, demande un congé pour création d'entreprise. Il me semble qu'il peut durer une année et être prolongé une seconde année.

Le pire des choix est la démission, les assédics te diront qu'ils réétudieront ton dossier dans trois mois mais même si t'as crée une entreprise, ils peuvent décider de ne pas te donner les indemnités que tu aurais eu si tu avais été licencié.
Cordialement
Pinocchio

merci pour les conseils c'est toujour bon a prendre bonnes journée a toi

jaaaack · 20/12/2006, 09h37

Citation:

Envoyé par la drogue c'est mal

de toute facon, meme si tu es licencié à partir du moment ou tu reprends une activité (création d'entreprise), les indemnités disparaissent

c'est vrai mais l'avantage d'etre licencier , tu a droit a des aides des formations et un revenu avant de s'engager c'est ce que j'aimerais

Graffito · 20/12/2006, 10h07

Bonjour,

Citation:

demander d'etre licencier

C'est soit :

une démission (==> pas d'indemnité Assedic avant réexamen du dossier),
un licenciement négocié, genre de motif "mésente avec supérieur hiérarchique", assorti d'un accord avec l'entreprise pour ne pas poursuivre au prud'hommes en contrepartie d'une indemnité complémentaire (Attention, les ASSEDIC n'aiment pas trop)

Le mieux est de trouver un CDD après démission et de s'inscrire aux ASSEDIC à l'issue du CDD.

Nemerle · 20/12/2006, 12h37

as-tu pensé au portage?

guigui5931 · 20/12/2006, 13h29

Quand tu créé ton entreprise et que tu touche des prestation sociale (chomage,RMI,..) tu peut les conserver pendant la première année de création. Fait une recherche google sur le dispositif ACCRE.
Donc ça serait plus interessant pour lui qu'il soit licencié

maldufleur · 20/12/2006, 15h39

Citation:

Donc ça serait plus interessant pour lui qu'il soit licencié

Mais pas sur que cela soit "la volonté" de son employeur.

gl · 20/12/2006, 20h02

Citation:

Envoyé par jaaaack

ai je le droit de demander d'etre licencier afin d'avoir droit au assedic pour avoir acces au aides et formation pour création d'entreprise

On ne demande pas d'etre licencie. Lorsqu'on souhaite partir d'une societe, on demissionne.
Le licenciement negocie et arrange n'est ni plus ni moins une escroquerie aux ASSEDIC.

Citation:

Envoyé par jaaaack

maintenant si je demissionne y a t'il une solution pour avoir droit au assedic

Il existe des cas de demissions "legitimes" pour les ASSEDIC (par exemple pour suivre un conjoint), regardes sur le site des Assedic ou de l'ANPE pour plus de details sur ces cas de demission.

jaaaack · 20/12/2006, 21h36

Citation:

Envoyé par Nemerle

as-tu pensé au portage?

c'est quoi le portage ?

jaaaack · 20/12/2006, 21h42

Citation:

Envoyé par gl

On ne demande pas d'etre licencie. Lorsqu'on souhaite partir d'une societe, on demissionne.
Le licenciement negocie et arrange n'est ni plus ni moins une escroquerie aux ASSEDIC.

Il existe des cas de demissions "legitimes" pour les ASSEDIC (par exemple pour suivre un conjoint), regardes sur le site des Assedic ou de l'ANPE pour plus de details sur ces cas de demission.

il n'y a pas que des gens malhonnette sur terre , le but n'est pas de les voler c'est juste pour avoir certains aides pour demarrer et qui sait !!par la suite si j'ai des salariés ils retrouveront leur billes.

jaaaack · 20/12/2006, 21h44

Citation:

Envoyé par guigui5931

Quand tu créé ton entreprise et que tu touche des prestation sociale (chomage,RMI,..) tu peut les conserver pendant la première année de création. Fait une recherche google sur le dispositif ACCRE.
Donc ça serait plus interessant pour lui qu'il soit licencié

merci pour le tuyau

gl · 20/12/2006, 21h54

Citation:

Envoyé par jaaaack

il n'y a pas que des gens malhonnette sur terre , le but n'est pas de les voler

le role des Assedics etant d'indemniser les gens ayant perdu invlontairement leur emploi, negocier un faux licenciement dans le but de quitter son emploi, pour convenance personnelle, tout en touchant les aides de la part des Assedics et pourtant bien, par definition, malhonete (meme ca part d'une bonne intention).

Citation:

Envoyé par jaaaack

c'est juste pour avoir certains aides pour demarrer et qui sait !!par la suite si j'ai des salariés ils retrouveront leur billes.

Vous etes vous renseigne aupres de l'Assedic, ANPE, Unedic, etc. pour savoir si votre cas ne peut pas etre considere comme une demission legitime (et pouvant donc donner lieu a des aides) ou si il n'est pas possible d'obtenir des aides pour la creation d'une entreprise de la part de ses meme services ou d'autres dans votre cas de figure ?
Avant d'essayer de "tricher avec le systeme", il est preferable (et certainement moins dangeureux) de voir si il n'existe pas un processus legal aboutissant au meme resultat.

jaaaack · 21/12/2006, 08h08

Citation:

Envoyé par gl

le role des Assedics etant d'indemniser les gens ayant perdu invlontairement leur emploi, negocier un faux licenciement dans le but de quitter son emploi, pour convenance personnelle, tout en touchant les aides de la part des Assedics et pourtant bien, par definition, malhonete (meme ca part d'une bonne intention).

Vous etes vous renseigne aupres de l'Assedic, ANPE, Unedic, etc. pour savoir si votre cas ne peut pas etre considere comme une demission legitime (et pouvant donc donner lieu a des aides) ou si il n'est pas possible d'obtenir des aides pour la creation d'une entreprise de la part de ses meme services ou d'autres dans votre cas de figure ?
Avant d'essayer de "tricher avec le systeme", il est preferable (et certainement moins dangeureux) de voir si il n'existe pas un processus legal aboutissant au meme resultat.

merci pour tous c'est conseils, mes questions etaient a titre de renseignement dans l'immédiat .
je vais consulté c'est organisme et il est vrai qu'il est bien mieux de rester dans la legalité .

merci

20/12/2006, 08h09	#1 (permalink)
jaaaack Invité de passage Date d'inscription: décembre 2006 Messages: 7	demission ou licenciement bonjour , je suis salarié dans une grande entreprise j'envisage de crée ma propre entreprise , ai je le droit de demander d'etre licencier afin d'avoir droit au assedic pour avoir acces au aides et formation pour création d'entreprise , maintenant si je demissionne y a t'il une solution pour avoir droit au assedic merci de votre aide .

20/12/2006, 09h29	#3 (permalink)
la drogue c'est mal Expert Confirmé Sénior Date d'inscription: novembre 2002 Messages: 2 118	de toute facon, meme si tu es licencié à partir du moment ou tu reprends une activité (création d'entreprise), les indemnités disparaissent __________________ il y a du linge sur la corde à linge

20/12/2006, 12h37	#7 (permalink)
Nemerle Membre émérite Date d'inscription: octobre 2003 Âge: 39 Messages: 967	as-tu pensé au portage? __________________ Nemerle, mathématicopilier de bars, membre du triumvirat du CSTM, 3/4 centre

20/12/2006, 13h29	#8 (permalink)
guigui5931 Expert Confirmé Date d'inscription: avril 2006 Localisation: Lille Âge: 23 Messages: 1 677	Quand tu créé ton entreprise et que tu touche des prestation sociale (chomage,RMI,..) tu peut les conserver pendant la première année de création. Fait une recherche google sur le dispositif ACCRE. Donc ça serait plus interessant pour lui qu'il soit licencié __________________ autant l'hiver éclate que l'hétéroclite le vrai geek c'est celui qui croit qu'il y a 1024 mètres dans un kilomètre

20/12/2006, 09h00	#2 (permalink)
pinocchio Membre chevronné Date d'inscription: novembre 2002 Localisation: orne Âge: 33 Messages: 628	Si tu démissionnes, rien n'obligera les assédics de te fournir un quelconque revenu. Si ils ne veulent pas te licencier, demande un congé pour création d'entreprise. Il me semble qu'il peut durer une année et être prolongé une seconde année. Le pire des choix est la démission, les assédics te diront qu'ils réétudieront ton dossier dans trois mois mais même si t'as crée une entreprise, ils peuvent décider de ne pas te donner les indemnités que tu aurais eu si tu avais été licencié. Cordialement Pinocchio

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