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Paie Forum d'entraide sur le paiement des salaires, fiches de paies, frais, primes, ...

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Vieux 07/05/2007, 21h54   #16 (permalink)
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Bonjour,

Personnellement je suis payée sur 13 mois avec 13ème mois au mois de décembre et c'est spécifié dans mon contrat que si je ne suis pas présente dans les effectifs de la boite le 31 décembre alors le 13ème mois n'est pas payé. En plus, comme on a le versement du 13ème mois mi-décembre, on reçoit le salaire de décembre début janvier au lieu de le recevoir à la fin du mois.
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Vieux 10/05/2007, 11h37   #17 (permalink)
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Envoyé par estelledany
Bonjour,

Personnellement je suis payée sur 13 mois avec 13ème mois au mois de décembre et c'est spécifié dans mon contrat que si je ne suis pas présente dans les effectifs de la boite le 31 décembre alors le 13ème mois n'est pas payé. En plus, comme on a le versement du 13ème mois mi-décembre, on reçoit le salaire de décembre début janvier au lieu de le recevoir à la fin du mois.
Pour moi le 13ème moi ne doit pas être considéré comme une prime. Si dans un entretient je souhaite avoir 30 ke/an et qu'on me dit que c'est payer avec la methode du 13èm moi, je considererais être payé 27.69 ke.

Donc si on me propose un 3ème moi, je dirais ok, mais alors sur une base annuel de 32.5 ke. Après c'est trop facil, surtout pour les SSII. Déjà qu'elle compte les frais + les primes pour le salaire annuel, alors si en plus c'est un 13ème mois ...
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Vieux 10/05/2007, 13h56   #18 (permalink)
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Envoyé par Death83
Pour moi le 13ème moi ne doit pas être considéré comme une prime. Si dans un entretient je souhaite avoir 30 ke/an et qu'on me dit que c'est payer avec la methode du 13èm moi, je considererais être payé 27.69 ke.

Donc si on me propose un 3ème moi, je dirais ok, mais alors sur une base annuel de 32.5 ke. Après c'est trop facil, surtout pour les SSII. Déjà qu'elle compte les frais + les primes pour le salaire annuel, alors si en plus c'est un 13ème mois ...

Si seulement j'avais eu ta sagesse lors de la signature de mon premier contrat
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Vieux 28/05/2007, 12h00   #19 (permalink)
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Je croyais que quand les boîtes annoncaient un salaire fixe à x K par an, c'était le salaire brut fixe; primes non comprises.
Merci pour l'info, je ne comprenais pas bien jusqu'à présent l'avantage du 13e mois pour les entreprises!
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