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Vieux 12/06/2006, 23h01   #1
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Par défaut Experiences dans le CV

Bonjour,

Dans un CV d'informaticien, doit on mettre nos experiences que si elles ont un rapport avec l'informatique, ou alors TOUTES les experiences qq soient le domaine? (service militaire, jobs d'ete, etc ...)

A bientot ....
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Vieux 12/06/2006, 23h08   #2
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Ca dépend de ton age

Si tu as aucune expérience (ou peu), alors il faut essayer de remplir le cv avec des expériences (réussies) qui vont donner à un recruteur l'envie de t'embaucher.

A l'inverse, une personne qui as eu des vrais expériences importantes et durables n'à pas besoin d'encombrer son cv avec des petites expériences anciennes.
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Vieux 12/06/2006, 23h21   #3
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Envoyé par Marc Lussac
Ca dépend de ton age

Si tu as aucune expérience (ou peu), alors il faut essayer de remplir le cv avec des expériences (réussies) qui vont donner à un recruteur l'envie de t'embaucher.

A l'inverse, une personne qui as eu des vrais expériences importantes et durables n'à pas besoin d'encombrer son cv avec des petites expériences anciennes.
Merci ..

Comment quantifie l'experience ? peu < 5ans ?
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Vieux 12/06/2006, 23h46   #4
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Tu fais ton cv, si tu as trop d'éxpériences tu laisse les plus récentes et les plus importantes, et du diminue les petites expériences anciennes.

A l'inverse, si as as pas assez d'expériences, tu essaye de valoiriser toutes les expériences, même les plus petites.

Je vais te donner un exemple concret : tu postule pour un poste Développeur Java. Tu as aucune expérience en java, sauf un stage de deux mois en java, et bien 2 mois en java c'est beaucoup mieux que rien, ca fait deux mois de formation en moins pour le recruteur c'est énorme, ca peu faire la différence avec un autre CV qui à zéro expérience en Java.

A l'inverse, si tu as été développeur java pendant 5 ans chez untel, tes 2 mois de stages en java maintenant on s'en fou...

Donc tout est relatif

Ca depend de ce que tu as fait, et de ce que tu veux faire

Tu peux même faire plusieurs CV en fonction du poste que tu vise...
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Vieux 12/06/2006, 23h53   #5
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Envoyé par Marc Lussac
Tu fais ton cv, si tu as trop d'éxpériences tu laisse les plus récentes et les plus importantes, et du diminue les petites expériences anciennes.

A l'inverse, si as as pas assez d'expériences, tu essaye de valoiriser toutes les expériences, même les plus petites.

Je vais te donner un exemple concret : tu postule pour un poste Développeur Java. Tu as aucune expérience en java, sauf un stage de deux mois en java, et bien 2 mois en java c'est beaucoup mieux que rien, ca fait deux mois de formation en moins pour le recruteur c'est énorme, ca peu faire la différence avec un autre CV qui à zéro expérience en Java.

A l'inverse, si tu as été développeur java pendant 5 ans chez untel, tes 2 mois de stages en java maintenant on s'en fou...

Donc tout est relatif

Ca depend de ce que tu as fait, et de ce que tu veux faire

Tu peux même faire plusieurs CV en fonction du poste que tu vise...

Merci

en fait il faut mettre un maximum d'experience (meme celles qui n'ont pas de rapport avec l'informatique) et ensuite valoriser celles qui ont un rapport avec le poste visé......
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Vieux 13/06/2006, 09h22   #6
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Envoyé par Toby77
Merci

en fait il faut mettre un maximum d'experience (meme celles qui n'ont pas de rapport avec l'informatique) et ensuite valoriser celles qui ont un rapport avec le poste visé......
+1
Au début, je notais mes expériences en tant qu'animatrice en colo (pour montrer mon autonomie & co) sur plusieurs lignes et maintenant elles sont sur une seule ligne tout en bas!

A toi de voir comment valoriser chaque expérience pour le poste visé (responsabilité, connaissances fonctionelles, autonomie, ...)
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(='.'=)
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Vieux 14/06/2006, 09h17   #7
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Merci tout le monde

Pour dans le CV comment peut classer les differentes competences ....

OS, BDD, Dev, etc....
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Vieux 14/06/2006, 10h03   #8
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Ca dépend de type d'emploi (encore une fois).
Un ingénieur NTIC détaillera surtout les techno NTIC :
----------------
Techno NTIC
langage : java, .net
Serveur d'appli : Jonas...
Frameworks : Ant, Log4J, Spring...
IDE...
...
Persistance :
...
----------------
Or d'un mec en systeme aura une structure totalement différente :
Script : C-Shell, ...
Editeur : Vi
System : Dos, Unix...
NB : je mets n'importe quoi, je n'y connais rien en systeme, DBA
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Vieux 14/06/2006, 12h02   #9
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Envoyé par Toby77
Merci tout le monde

Pour dans le CV comment peut classer les differentes competences ....

OS, BDD, Dev, etc....
Oui tu peux les classer suivant différents catégories et suivant tes compétences dedans (mettre des +++ ou + ou - ou bien mettre en Gras ceux que tu préféres ou que tu maitrises).
__________________
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Vieux 14/06/2006, 12h31   #10
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Envoyé par nebule
Oui tu peux les classer suivant différents catégories et suivant tes compétences dedans (mettre des +++ ou + ou - ou bien mettre en Gras ceux que tu préféres ou que tu maitrises).
Thx

est ce que tu aurais justement une liste de categorie, parce que il y a des trucs que je ne sais pas vraiment dans quoi mettre ....
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Vieux 14/06/2006, 14h09   #11
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Désolée. J'avais mal interprété la question et ma réponse est complétement à coté de la plaque
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Vieux 14/06/2006, 14h21   #12
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La règle de base est simple : Ton expérience antérieure doit être mentionnée sur le CV si elle peut avoir un intérêt pour le recruteur.

Exemple : après 15 ans d'ancienneté en tant qu'informaticien, les cinq années précédentes en tant qu'employé de banque sont toujours appréciées du point de vue de la compétence fonctionnelle, même si je n'ai pas eu de missions dans l'environnement bancaire depuis près de 10 ans.
En revanche, ma bonne connaissance d'un logiciel d'édition de partitions musicales et ma pratique de plusieurs instruments n'apporte rien à mon CV quand je cherche du travail dans l'info de gestion.
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Vieux 14/06/2006, 22h26   #13
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Voila j ai fais un classement :

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OS : Windows 9x, 2000, NT et XP, Unix, Linux
Dev : C, C++, C#, Java, PHP, XVT, RogueWave
Standards informatiques : SQL, HTML, CSS, XML (XSLT) , DOM (Javascript)
Multimedia : SMIL, Macromedia Flash
Reseaux : TCP/IP, Ethernet, Configuration materille et logiciel
Methodes : SA, SART, OMT, UML
Serveurs : Apache, MySql
Logiciels : Outils bureautique Microsoft (Word, Excel, PowerPoint), OpenOffice, Starteam 3
Bases de données : MySql, Access
EDI : Eclipse, Borland Builder, Visual Basic 6, Microsoft Developper Studio 6


Est ce correcte ? des modifs , conseils ?


Doit on mettre dans le cv les projets que l'on a realise pendant les etudes ?

thx @+
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Vieux 15/06/2006, 08h59   #14
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Dom (JavaScript) ??
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Vieux 15/06/2006, 09h58   #15
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Cela depends a quel poste tu veux postuler, pour l'ordre.
Mais personnellement je mettrais la partie logiciels a la fin. Sauf si bien sur tu veux faire de la bureautique.
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Tout énigme a une solution ! Tout est question de discipline !
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Vieux 15/06/2006, 10h51   #16
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Envoyé par Bebel
Cela depends a quel poste tu veux postuler, pour l'ordre.
Mais personnellement je mettrais la partie logiciels a la fin. Sauf si bien sur tu veux faire de la bureautique.

disons l'ordre j y ai pas reflechis ... c surtout sur la facon dont j ai fais le classement que je me pose des questions

ce serrait pour un poste dans le developpement
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Vieux 15/06/2006, 11h18   #17
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Si c'est pour du dev, vires tout ce qui est logiciel (Word, Excel...).
De toutes, facons, en régle général, quand on bosse dans l'info, il est évident que maitrise les outils de traitement de texte et autres tableurs.
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Vieux 15/06/2006, 12h01   #18
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Envoyé par viena
Si c'est pour du dev, vires tout ce qui est logiciel (Word, Excel...).
De toutes, facons, en régle général, quand on bosse dans l'info, il est évident que maitrise les outils de traitement de texte et autres tableurs.
quoi que cela depends tu peux faire quand meme pas mal de chose avec excell. Mais en regle generale, la plupart des gens n'utilisent meme pas 40% des possibilités offertes par excell.
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Vieux 15/06/2006, 21h05   #19
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Doit on mettre les projets realise pendant les etudes ? et comment les presentes ?
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Vieux 16/06/2006, 08h43   #20
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Envoyé par Toby77
Doit on mettre les projets realise pendant les etudes ? et comment les presentes ?
Ce sont des expériences également, donc si elles peuvent être interessantes pour la cible, pourquoi pas. Encore une fois, ça depend de ce que tu as dans l'ensemble, si tu n'as pas d'expérience dans une techno à part un projet et que la techno est demandée pour un projet, alors oui, il faut la mettre.

Pour ce qui est de la présentation, je te files la mienne, comme ça, tu auras un exemple (totalement subjectif, mais c'est mieux que rien )
Rubriques :
Code :
1
2
3
4
5
6
7
SITUATION ACTUELLE : contenant le but de ma recherche d'emploi et la description de mon emploi et de ma mission actuelle (employeur, client, techno, poste...)
EXPERIENCE PROFESSIONNELLE : mes missions entrant dans mon cursus professionnel
STAGES : bah, les stages quoi
PROJETS SCOLAIRES ET PERSONNELS SIGNIFICATIFS : Les projets scolaires justement, les participations au sein d'association, les réalisations (organisation de conférences, organisation de salon...)
COMPETENCES TECHNIQUES : regroupant toutes mes compétences classées suivant le fait de ma spécialité
FORMATION : mon cursus scolaire
CENTRES D’INTERET : rubrique divers
Pour ce qui est des expériences, que ca soit stages, projets ou missions, je découpe de la facon suivante (les rubriques sont mises selon la possibilité, pour les organisation de conférence par exemple, pas de contexte technique )
Citation:
dates...|Client (ville) -> "pourquoi" (ex : prestation pour machin, forfait pour truc)
________________________________________________________________
x mois |"Titre" (ex : conception et developpement appli J2EE)
_________________________________________________________________
...........|Responsabilités .............| Architecte, chef de projet, intégrateur, assistance MOA...
_________________________________________________________________
...........|Environnement technique |façade.......| JSP, Ajax....
...........|..................................|persistance.|Oracle, JDBC...
...........|..................................|Outils.........|Eclipse, CVS, Toad...
...........|..................................|Langages....|java, xml (sax, dom)...
_________________________________________________________________
...........|Réalisations...................|Conception..| Etude et mise en place de l’architecture technique du projet....
...........|..................................|Réalisation...|...
...........|..................................|Tests..........|...
_________________________________________________________________
...........| Détails sur le projet (description du métier et de l'utilité de l'outil)
Désolée pour la mise en forme
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