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Contrat Discussion :

ETAM ou IC lequel choisir ?


Sujet :

Contrat

  1. #1
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    Par défaut ETAM ou IC lequel choisir ?
    Bonjour,

    Quel est l'interêt de choisir un statut Cadre au lieu d'un simple ETAM ?
    Je m'explique. Dans le cadre d'une offre d'emploi (pour un poste de ingénieur/développeur mobile) que l'on m'a fait on me propose le statut ETAM (avec un très bon salaire) mais si je le souhaite je pourrais demander à être cadre. J'ai actuellement j'ai le statut Cadre (avec un salaire bien inférieur à ce qu'on me propose).

    C'est un contrat de 35h mais qui précise que "je pourrais effectuer une variation à la hausse de mes horaires comprises dans ma rémunération forfaitaire" (Ça ne colle pas vraiment avec le statut d'ETAM il me semble mais plus avec le statut Cadre). (Perso ça ne me pose pas de problème..)

    Donc voilà, je voulais savoir s'il y avait un grand avantage à être Cadre? Côté financier ça donne quoi (je n'ai pas trouvé grand chose à ce sujet) ?

    Je précise que le fais d'avoir moins d'indémnités chômages n'est pas du tout un problème (je ne compte pas là dessus..) et le préavis qui est plus court m'intéresse pas mal (je ne compte pas forcement rester super longtemps dans la boîte).

    Merci d'avance

  2. #2
    Membre averti Avatar de Perfourras
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    En tant que cadre tu cottises à une caisse retraite complémentaire.
    A voir ce qu'elle vaudra dans 30-40 ans cependant...

  3. #3
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    Donc en gros aucun avantage à être Cadre...

  4. #4
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    Certains vont dire que je raconte des cracks , mais de part "mon expérience de recherche d'emploi", les recruteurs, SC2I, cabinets et autres chercheurs de têtes n'apprécient guère qu'un BAC+4 +5 soit ETAM: ETAM ça a trop une connotation de technicien


    Pour la petite histoire, c'est lorsque j'ai cherché ma deuxième expérience pro. (suite à un licenciement économique) que je me suis aperçu que j'avais le statut ETAM (c'était un truc que je ne savais pas à l'embauche, et moi ce qui comptait c'était le travail et un peu le salaire) et que lors des entretiens il y avait un truc qui ne passait pas (bon ce n'est pas le seul )

  5. #5
    Invité
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    J'ai eu un collègue qui est monté en grade et a eu une augmentation, ainsi qu'un passage du statut d'Etam à Cadre.
    Résultat final : sa paie en net avait diminué à cause des charges supplémentaires !

    Il doit bien exister quelques avantages avec le statut cadre mais c'est sûr que ça ne change pas radicalement ta vie.

  6. #6
    Invité
    Invité(e)
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    Citation Envoyé par foetus
    ETAM ça a trop une connotation de technicien
    C'est surtout qu'on pourrait les planter en un mois. Et en un mois, nous on peut retrouver du boulot mais eux peuvent pas nous remplacer.
    Pareil, ils doivent pas être super chaud pour une période d'essai d'un mois (ou deux si renouvelée)

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