Discussion :

[golyath]

J'ai appris ce matin par mes collègues de mon équipe (presta), qu'un team building était organisé vendredi prochain toute l'aprême.
Je suis bien entendu le seul à ne pas être convié ni avoir été informé.
Le but de la manoeuvre est, je le pense, au vu de mes relations avec mon "chef client", qui quand il m'a coincé a plusieurs reprises tardivement m'a posé des questions comme : "tu veux prendre mon poste?" "Quel est ton salaire?" "Tu travailles à ton compte?" (ca c'est quand il a découvert que je n'étais pas un vrai OBS) etc., de me pousser à bout pour que je fasse un faux pas (et ainsi justifier mon départ à ses chefs ou autres, au vu de la jalousie qui se dégage de son discours et de son comportement envers ma personne).
N'ayant toujours pas de fin de mission officielle, j'ai envoyé un mail à OBS, ma boite, mon client chef, en leur demandant si ma mission prenait fin avant vendredi suite à cette non invitation. Auquel cas, si je pouvais travailler de chez moi, car j'allais me sentir bien seul ce jour là. Et dans tous les cas, de m'informer de ma date officielle de sortie. Et en terminant par les formules de courtoisies : "en vous remerciant de votre savoir vivre, sagesse, et avec toute ma reconnaissance...".
Au moins, ça met les intéressés devant leur responsabilité ; et j'ai bien entendu justifié que j'étais le principal intéressé (date de fin de mission).

[Glutinus]

Comme attendre debout et non assis le client en salle d'attente (preuve d'impatience et d’intérêt pour le poste).

MWAHAHAHAHAHA !!

Ou encore ne pas répondre par "non" ou "un peu" face à une question comme "avez-vous déjà fait de l'assembleur?".

MWAHAHAHAHAHA !!

Ca va, ils t'ont pas fait signer un DIF là ?

Quand à ma mission passée : ils en ont rien à faire que ça m'est affecté psychologiquement.

Honnêtement ?
Ca ne regarde personne, du moins parmi les SSII, clients, partenaires whatever, même si tu passais un entretien pour rentrer en interne dans la boite de tes rêves.
Les seuls trucs qui les intéressent, c'est la thune pour le coût, ils t'ont senti fébrile et c'est pour ça qu'ils te font une formation bidon sur comment passer un entretien et te faire rentrer dans un tout petit trou absolument.

Schneider m'a sorti quand même comme un mal propre ; ces derniers refusent même de faire un pot de départ comme c'est pourtant d'usage au départ d'un presta pour dire (d'après mes collègues)... Délit de sale gueule... à par cela je ne vois vraiment pas...

T'as envie de faire un pot de départ avec une équipe qui te sortent comme un malpropre ?
Le client d'une mission m'a viré parce que je me suis plaint pendant 18 mois que rien ne correspondait à la fiche de poste depuis le premier jour où je suis arrivé, qu'on veut faire avec une administration kafkaïenne marcher un truc mais dès qu'on propose d'automatiser "pas de budget, si ça se trouve on va éteindre l'appli la semaine prochaine" <= discours tenu pendant 5 ans et tradition qui perdure..., que mon équipe se prenait des baffes et qu'ils ont fait exprès de mettre un CP junior pour qu'il accepte de faire le boulot des équipes techniques, les administrateurs, les releases, l'AMOA, la MOA...
C'est même pas mon client qui en a parlé en premier de ma sortie, et niveau SSII même pas mon commercial ou mon manager, mais un autre commercial qui m'appelle "comme t'es au courant, tu sors de chez ton client on va te replacer rapidement chez un autre envoie-moi ton CV cet aprem" évidemment quand je suis en vacances au surf ^^
Mon client n'a même pas évoqué le dernier mois mon départ y a comme eu une rupture dans le temps à la fin de mon dernier jour.
Donc crois-moi, si on te sort comme un malpropre la prochaine fois, sois de marbre, tais-toi et casse-toi. Les mecs te méritent pas, point barre.

Être fâché ou dire : "non j'ai pas de dispo entre 12 et 14h", tu le fais quand effectivement on te répond : "c'est ton boulot" ; bref quand ta boite te montre les dents et que tu t’aperçois que c'est finalement des creuvards comme les autres. Et pour rappel au début c'est au resto quand cela devait se passer...

Maintenant je sais à quoi m'en tenir : trouver un autre boulot car celui-là n'est pas celui que je veux....

De quoi ?
De consultant de SSII ?
De consultant dans cette SSII ?
En tant qu'informaticien ?


Moi le seul conseil que je peux te donner c'est de serrer les dents, accepter la leçon, lire des bouquins de développement personnel pour accepter dire dire Merde à des cons en face.
T'es tombé sur des cons, j'ai l'impression que les seuls mecs "honnêtes" dans l'histoire c'est OBS, bon ils t'ont peut-être taclé pour mettre un de leurs consultants à leur place, mais au moins ils t'ont rien mis sur le dos et de toute manière ils ne représentent rien pour toi, c'est ni ton employeur, ni ton client.
De missions comme ça, ça représente allez, 25% du cheptel, t'en auras des mieux, crois-moi.

Mais bon, continue encore à ruminer et cracher ta bile, si ça te fait du bien, le forum est là pour ça mais tourne la page rapidement quand même. Ton client est un con, ta SSII est une viandarde, faut faire avec ou se casser.

[golyath]

De quoi ?
De consultant de SSII ?
De consultant dans cette SSII ?
En tant qu'informaticien ?

D'employeur, et si possible un client final.
J'aime l'info, mais quand je vois comment on est traité, exploité, payé, ...
Des rares amis à moi s'en sortent pourtant bien et ont même des coups de chance : un a été licencié économiquement et paf derrière il a retrouvé un super job plus que bien payé chez salesforce, à côté de son ancienne boite (pas besoin de déménager).

J'ai déjà essayé pendant 10 mois il y a 4 ans de me mettre à mon compte, mais ça n'a pas décollé... Faut dire que j'étais seul (pas de commercial ou autre pour faire décoller le truc - pas faute d'avoir proposé à des collègues et amis d'école), et que je n'ai pas investi sauf mon temps.

Mais bon, continue encore à ruminer et cracher ta bile, si ça te fait du bien, le forum est là pour ça mais tourne la page rapidement quand même. Ton client est un con, ta SSII est une viandarde, faut faire avec ou se casser.

Ca fait du bien comme tu dis, mais ça permet aussi d'avoir des conseils ("Est-ce que c'est normal ou pas comme je le pense?").

Ma boite m'a déçu ; je suis en recherche active mais pas question de partir pour une autre boite pourrie / de partir sur un coup de tête.

[Glutinus]

T'as tout à fait raison
Ceci dit, si tu ne peux continuer qu'en SSII, tu trouveras très souvent sur une pourrie. Après certaines sont moins pourries que d'autres...
C'est surtout ceux avec qui tu vas bosser au jour le jour qui va être important pour ta carrière. Ta SSII t'apportera peu de choses, tant mieux si elle te forme, moi j'ai fait une croix dessus...

[el_slapper]

(.../...)T'as envie de faire un pot de départ avec une équipe qui te sortent comme un malpropre ?

Toi aussi ça t'a choqué? Suivant les missions, j'ai fait des pots énormes(un départ fin Mars, le bureau était blindé de chocolats de Pâques, ils ont mis une semaine à tout finir), minimalistes(des croissants pour tout l'open-space, et c'est là que je m'aperçois qu'un autre consultant avait bosser avec les produits de ma future boite), voire néants(enfin, juste le tour des bureaux pour serrer les paluches quand même).

C'est même pas mon client qui en a parlé en premier de ma sortie, et niveau SSII même pas mon commercial ou mon manager, mais un autre commercial qui m'appelle "comme t'es au courant, tu sors de chez ton client on va te replacer rapidement chez un autre envoie-moi ton CV cet aprem" évidemment quand je suis en vacances au surf ^^
Mon client n'a même pas évoqué le dernier mois mon départ y a comme eu une rupture dans le temps à la fin de mon dernier jour.
Donc crois-moi, si on te sort comme un malpropre la prochaine fois, sois de marbre, tais-toi et casse-toi. Les mecs te méritent pas, point barre.

Voilà. Des fois, en plus, on est viré du jour au lendemain, sans que personne n'aie rien à se reprocher. Je suis entré chez *** pour faire des scripts de test automatiques sous Test Partner, Test Partner a fait faillite, *** a décidé de se faire une solution en interne en C# à la place, j'ai été remplacé par un expert C# du jour au lendemain. Ca a fait mal, parceque j'adorais cette mission, mais pas de reproche, ni pour moi, ni pour le client, qui n'a fait que s'adapter au mieux à une situation changeante.

Moi le seul conseil que je peux te donner c'est de serrer les dents, accepter la leçon, lire des bouquins de développement personnel pour accepter dire dire Merde à des cons en face.
T'es tombé sur des cons, j'ai l'impression que les seuls mecs "honnêtes" dans l'histoire c'est OBS, bon ils t'ont peut-être taclé pour mettre un de leurs consultants à leur place, mais au moins ils t'ont rien mis sur le dos et de toute manière ils ne représentent rien pour toi, c'est ni ton employeur, ni ton client.
De missions comme ça, ça représente allez, 25% du cheptel, t'en auras des mieux, crois-moi.

dire merde aux cons, c'est toujours dangereux, mais "voter avec ses pieds", ça marche bien. "Tu comprends, j'ai du changer de SSII pour augmenter mon salaire, ma femme va accoucher, et je vais avoir besoin de pognon. Quel dommage que le contrat ne puisse pas être porté vers mon nouveau marchand de viande...". Il y a des missions de merde, il faut serrer les dents ou chercher une porte de sortie. J'ai souvent serré les dents, et démissionné une fois. (bon, la deuxième fois, c'était aussi une mission de merde, mais elle était finissante, ça ne compte pas).

Mais bon, continue encore à ruminer et cracher ta bile, si ça te fait du bien, le forum est là pour ça mais tourne la page rapidement quand même. Ton client est un con, ta SSII est une viandarde, faut faire avec ou se casser.

Voilà. Ça se passe mal, eh bien allons voir ailleurs si l'herbe est plus verte. Encore une fois, je n'ai pas souvent appliqué ce conseil, mais j'ai plutôt eu du pot. La seule mission impossible(dans le sens : il est impossible de finir le projet, si c'est conforme, ça ne marche pas, si ça marche, ce n'est pas conforme, et interdiction de remettre en cause la notion de conformité) s'est arrêtée d'elle même au bout de 12 jours. Et celle ou j'ai démissionné, c'était un bonus de la quitter, mais par rapport à la mission impossible de juste avant, c'était quand même très supportable.

Nous les Français avons tendance à trop nous attacher emotionellement à notre boulot, et ça nous ronge. Ma femme est polonaise, je connais pas mal de polonais, donc, et eux, ils font généralement leur boulot à fond - mais sans état d'âme. Si il y a mieux ailleurs, hop, pas de souci, ils se cassent. Et ils évitent les psychodrames si fréquent parmi nous. C'est un exemple à suivre. Je n'y suis pas encore, mais j'y travaille.

[garn]

Toi aussi ça t'a choqué? Suivant les missions, j'ai fait des pots énormes(un départ fin Mars, le bureau était blindé de chocolats de Pâques, ils ont mis une semaine à tout finir), minimalistes(des croissants pour tout l'open-space, et c'est là que je m'aperçois qu'un autre consultant avait bosser avec les produits de ma future boite), voire néants(enfin, juste le tour des bureaux pour serrer les paluches quand même).

le mieux que j'ai eu : partir pendant que l'équipe était en réunion, j'ai même pas pu "dire au revoir"
(bon, ils étaient au courant. mais le client était bizarre, il pouvait croiser un consultant dans le couloir et lui fait "au fait, je sais pas si tu sais, mais c'est ta dernière semaine" . Pour 2 jours après lui dire "en fait t'es renouvelé, on a retrouvé du boulot pour toi. Le dit consultant à qui c'est arrivé était quand meme chez le client depuis plus de 2 ans)

[Glutinus]

J'ai tendance à être un peu acide, oui Merde aux gens en face, c'est hardcore. C'est ce qu'on pense, mais grosso modo, c'est dire non de manière diplomatique, mais ferme, mais diplomatique, mais ferme.
En ce moment, j'en suis à ignorer les appels de mon commercial, parce que j'ai trop de boulot, et stratégiquement je veux faire un point à la fin du mois au lieu de maintenant ; s'il s'amuse à dire "tu réponds jamais etc." alors qu'il y a pas de message, j'ai sereinement du dossier. La dernière fois il s'est écrasé ^^

Pour les anecdotes de départ : sur une mission, une CP a fait rester un jeudi soir jusqu'à pas d'heure un dev pour terminer une release. Heureusement que ses parents habitent à côté. Il me raconte le truc le vendredi à la pause café. La chef le convoque dans la foulée. Il ressort du bureau en boulet de canon : sa mission termine ce soir, et la CP se pavane toute la journée "j'ai fait une livraison tou-te seu-le".

Suite à conflit, je réussis à sortir de cette mission à mon tour.
N'ayant pas de successeur, pendant deux semaines je propose de faire des docs d'install, un dossier d'exploit ayant perdu 6 mois à tout comprendre moi-même. Elle préfère que je fasse des anomalies mineures. Ha oui pour info, elle avait négocié avec mon commercial que je partais si je terminais toutes mes anos et elle m'a refilé toutes les anos de la boite. Oui oui, y compris celle de 1998 où il y a plus de commentaires d'essai de correction que de code effectif.
Bref, dernier jour, elle m'envoie un mail "QUOI ? Mais t'as pas fait de doc ? Tu pars pas d'ici tant que tu ne l'a pas terminé".
Je rigole doucement.
16h29, j'envoie mon e-mail d'adieu, je fais le tour des bureaux pour serrer les mains.
Je retourne à mon PC. 16h59, je reçois son avant-dernier mail.
"Au fait, ton projet, tu l'as mis dans la version de conf ?" (création de la version de conf était un projet à part entière pour cette année".
Moi : "Non."
Son dernier mail "Alors tu me la mets".
17h, j'ai souri devant l'ironie de ce mail, et je me suis barré.

[Mat.M]

J'ai appris ce matin par mes collègues de mon équipe (presta), qu'un team building était organisé vendredi prochain toute l'aprême.
Je suis bien entendu le seul à ne pas être convié ni avoir été informé.
.

ooops ça sent le souffre je pense qu'il est temps de mettre son CV à jour et le placer sur des sites d'offres d'emploi

[phili_b]

ooops ça sent le souffre je pense qu'il est temps de mettre son CV à jour et le placer sur des sites d'offres d'emploi

idem. "Chouette" ambiance.

[Darkzinus]

Suite à conflit, je réussis à sortir de cette mission à mon tour.
N'ayant pas de successeur, pendant deux semaines je propose de faire des docs d'install, un dossier d'exploit ayant perdu 6 mois à tout comprendre moi-même. Elle préfère que je fasse des anomalies mineures. Ha oui pour info, elle avait négocié avec mon commercial que je partais si je terminais toutes mes anos et elle m'a refilé toutes les anos de la boite. Oui oui, y compris celle de 1998 où il y a plus de commentaires d'essai de correction que de code effectif.
Bref, dernier jour, elle m'envoie un mail "QUOI ? Mais t'as pas fait de doc ? Tu pars pas d'ici tant que tu ne l'a pas terminé".
Je rigole doucement.
16h29, j'envoie mon e-mail d'adieu, je fais le tour des bureaux pour serrer les mains.
Je retourne à mon PC. 16h59, je reçois son avant-dernier mail.
"Au fait, ton projet, tu l'as mis dans la version de conf ?" (création de la version de conf était un projet à part entière pour cette année".
Moi : "Non."
Son dernier mail "Alors tu me la mets".
17h, j'ai souri devant l'ironie de ce mail, et je me suis barré.

Cette anecdote est assez croustillante et fort bien narrée

[golyath]

En conclusion, on a tous eu un jour, et pour certains pas qu'une fois, eu à faire à un client tordu.
Nous sommes des ressources, au même titre qu'une visseuse chez kiloutou.
Le client la loue, l'utilise et lui gueule dessus pour x raisons, et lui rajoute un peu d'huile si elle est moins productive, en organisant des team buildings...
Le loueur lui essaye de la louer le plus possible pour augmenter ses gains.
La perceuse s'use, et la plus grande crainte pour le loueur c'est qu'elle tombe en panne : il faudra la remplacer, voir pire : la faire réparer sans pouvoir la louer durant tout ce temps.
Peut-être qu'en lui tapant dessus elle pourrait fonctionner à nouveau sans la faire réparer?

Deux petits liens pour lecture, que vous devez probablement déjà connaître :

La SSII m'a tuer
Un article du monde sur les SSII