Bonjour, j'aimerais avoir votre avis sur la question : combien de temps avant le début du stage serait-il bon de commencer à solliciter les entreprises ? 6 mois ? 3 mois ? Merci pour votre avis.
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Bonjour, j'aimerais avoir votre avis sur la question : combien de temps avant le début du stage serait-il bon de commencer à solliciter les entreprises ? 6 mois ? 3 mois ? Merci pour votre avis.
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Hello,
pour un stage de fin d'année (début mars-avril), je pense que débuter les recherches fin Septembre (après les "gros" recrutements) est une bonne chose.
Après pour un début de stage (ou contrat pro) en septembre, je pense que débuter tes recherches en début d'année (janvier-février) est la meilleure période.
Dans un premier temps, il faut se faire des contacts (Forums, Viadeo, LInkedIn, ...). Ensuite tu envoie une candidature.
Essaye de connaître les boîtes qui recrutent !
Voilà,
Bon courage pour tes recherches !
Ne pas oublier mais aussi
"L'urgent est fait, l'impossible est en cours, pour les miracles prévoir un délai "
Salut Samuel et merci pour ta réponse.
En fait mon stage commence en janvier et je me dis que rechercher un stage 6 mois à l'avance ne servira à rien. L'entreprise verra que c'est pour dans 6mois, elle mettra le cv de côté et l'oubliera à jamais J'ai peut-être tort apparemment donc je pense que je vais tout de même commencer à postuler.
J'ai déjà un compte LinkedIn mais que veux-tu dire par se faire des contacts ? Faut-il ajouter un recruteur et gratter l'amitié ?
Merci encore.
@+
Je ne connais pas trop LinkedIn.
Mais par exemple sur Viadeo, tu peux ajouter des recruteurs à ton réseaux. Et sur ces forums tu peux te rencarder sur les boîtes qui recrutent.
Si ton stage commence en janvier, je te conseille de commencer dès fin septembre. Le temps de passer les entretiens tu es dans les temps.
Ne pas oublier mais aussi
"L'urgent est fait, l'impossible est en cours, pour les miracles prévoir un délai "
http://www.traducteur-sms.com/ On ne sait jamais quand il va servir, donc il faut toujours le garder sous la main
Dans ma promo, le début du stage était fin février, nous avons commencé à chercher réellement en octobre, les premiers stages trouvés et lancé (lancement de la convention de stage) ont été réalisés fin novembre/début décembre, soit un peu plus de 3 mois avant le début du stage.
Ca s'est étalé au fil, les stages étant majoritairement validé et signé en décembre/janvier, les retardataires le faisant en février, et ceux qui n'ont pas eu de chance n'en ont pas trouvé (le cas s'est présenté, une SSII qui avai validé la volonté de le prendre et qui lui a annoncé un refus mi-février...).
A cette durée, il faut rajouter le temps de démarchage et d'entretien, plus réflexion, ce qui amène le tout à 4-5 mois avant le début du stage.
Donc non, ce n'est pas mis de coté, ni oublié.
Il ne faut absolument pas sous-estimer le temps de l'administratif.
Je te suggère aussi de rechercher dès septembre, au minimum une recherche passive (rédaction CV et sa vérification, travailler les entretiens, regarder les annonces et le marché).
C'est Android, PAS Androïd, ou Androïde didiou !
Le premier est un OS, le second est la mauvaise orthographe du troisième, un mot français désignant un robot à forme humaine.
Membre du comité contre la phrase "ça marche PAS" en titre et/ou explication de problème.
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