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Formations dans la convention Syntec


Sujet :

Contrat

  1. #1
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    Par défaut Formations dans la convention Syntec
    Bonjour

    Je travaille pour une SSII en convention Syntec.
    Avant je travaillais dans la même mission,mais pour une filial étrangère de cette même SSII,comme Testeur.
    Etant a la base un Développeur récemment diplomé (avec comme même quelque projet en Dev),j'ai accepté de rejoindre la filial française de cette SSII a la condition que jusqu'a la fin de Janvier je passerai en Dev,soit dans la mission actuel soit autre part.

    Néanmoins, aujourd’hui commence Février et je continue comme Testeur.
    Je pense que la raison c'est que ça ne les arrange pas de m'enlever de mon équipe actuel de testeur.

    Donc ce que je veut savoir c'est:
    -Dans la convention Syntec on as le droit a combien d'heure de Formations?

    Parce que mon idée est de,dans le cas ou ils me demanderaient de rester encore 2 ou 3 mois comme testeur,non seulement avoir leur garanti noir sur blanc que cette fois ci j'aurai vraiment un poste de developeur qui m'attend a la fin de cette periode,mais aussi avoir entre-temps une formation en Java pour pouvoir rafraîchir mes connaissances et me mettre à niveau pour la future mission.

    Est-ce que j'ai droit a demandé ça?

  2. #2
    Expert confirmé Avatar de fregolo52
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    Bienvenue dans le monde merveilleux des promesses orales des managers des SSII!
    Citation Envoyé par ReptilPt Voir le message
    Est-ce que j'ai droit a demandé ça?
    Bien-sûre! tu as le droit de demander une formation. Mais elle peut ne pas être acceptée. (qui ne tente rien n'a rien!)
    non seulement avoir leur garanti noir sur blanc que cette fois ci j'aurai vraiment un poste de developeur
    idem, pas sûre qu'ils acceptent.

  3. #3
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    Si ils ne font pas leur part de l'accord,je ne fait pas la mienne..mais je voudrais eviter ça.

    Sinon est-ce que il y as un nombre d'heures obligatoire de formations par an?

  4. #4
    BiM
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    Citation Envoyé par ReptilPt Voir le message
    Si ils ne font pas leur part de l'accord,je ne fait pas la mienne..mais je voudrais eviter ça.
    Ta part, c'est quoi ? Le fait de travailler pour la filiale X ? Toi tu as un accord oral de leur part, eux ont un accord écrit. Il faut apprendre à avoir des écrits avant d'accepter ce genre de situation. Ne fais pas confiance aussi facilement, surtout quand on te met sur quelque chose de pas intéressant, c'est bien parce qu'ils n'arrivent à y caser personnes qu'ils font des promesses dans le vent !

    Citation Envoyé par ReptilPt Voir le message
    Sinon est-ce que il y as un nombre d'heures obligatoire de formations par an?
    Tu as le droit à 20h de DIF par an dans la limite de 120h cumulées.

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