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  1. #41
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    Oui c'est normal et très courant chez les SSII comme Logica. Il ne faut jamais arrêter ses recherches tant que rien n'est signé.

  2. #42
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    Bonjour,

    Avec une baisse des postes et des missions, il y aura plus d'embauche sur mission que sur profil. C'est-à-dire que pour les boîtes de service, les sociétés t'embaucheront s'ils ont un contrat en concordance (contrairement au recrutement sur profil où l'on t'embauche et qu'on te garde au chaud jusqu'à qu'on te trouve en mission... rarement longtemps, des fois mêmes dès le premier jour).

    Donc comme le dit chenel80 : la plupart des sociétés feront une emabuche sur mission en ce moment, il faut donc que tu continues à chercher tout le temps.

    ~Dogbert : Here's my final report on your company. I've concluded you're doomed. You waste too much money on consultants.
    Boss : You're a consultant.
    Dogbert : Ironic, isn't it ?

  3. #43
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    Mais pourquoi ils m'ont convoqué pour un entretien et ils m'ont déplacé tant qu'il n'y a pas de mission.
    C'est normal?

  4. #44
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    C'est pour "au cas où", "c'est dans les tuyaux". Normal malheureusement.

    Tant qu'il n'y a pas de crise ça ne pose pas de souci, car le temps de latence est faible, tandis qu'en période de resserrement des budgets et/ou de crise ça pose problème.

    Mais si ce que je viens de dire est spécifique aux ssii, le fait de continuer à toujours rechercher tant que rien n'est signé est valable pour tout le marché de l'emploi.

  5. #45
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    Citation Envoyé par Glutinus Voir le message
    Merci nandy.c

    Pour info tu peux nous dire quel type d'exercice as-tu eu droit pendant ta session en groupe ?
    Salut désolée du retard , mais bon comme on dit mieux vaut tard que jamais . J'avais eu une lettre de motivation en anglais et un résumé de la présentation de l'entreprise, chaque exercice dure 15 min

  6. #46
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    C'est la pire SSII qui puisse exister sur cette terre!

  7. #47
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    Pourrais-tu donner des détails s'il te plaît ?
    Que ça ne paraisse pas une attaque tout à fait gratuite et sans fondement

  8. #48
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    Par défaut Une question concernant une entitié chez Logica Business Team "Security and Risk Management"

    Bonjour à tous,


    Je voudrais connaître votre avis sur l'entité Business Team "Security and Risk Management" chez Logica. Je vois qu'en ce moment ils proposent pas mal d'offres en sécurité des systèmes d'information.

    1) Généralement, est-ce que Logica est bien placé parmi les SSII en matière de conseil de sécurité SI? d'ailleurs si connaissez d'autres sociétés, surtout n'hésitez pas à citer ici

    2) Si vous connaissez cette entité, quelle sont les conditions de travail? Ambiance, missions (intéressante ou pas), formation, évolution, salaire, RTT, avantage, etc.


    Merci d'avance,

  9. #49

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    Bonjour Jafar,

    Je suis consultant dans cette équipe depuis 3 ans bientôt.

    1. Logica Business Consulting, l’entité conseil du groupe, fait du conseil. C’est la troisième/quatrième boite de conseil en TI en France selon les chiffres Pierre Audoin Consultants. Si on se limite à la sécurité, on doit être également dans le top 5.
    2. Ambiance top et missions intéressantes (0% de turnover (aucun départ) depuis 6 mois) dans l’équipe. Très bon programme de formation. Évolution rapide possible. 10 jours de RTT + 27 jours de congés. Intéressement/Participation pas négligeable. 100% des frais de transports remboursés. iPhone gratuit. CE intéressant.

    Pour plus d’infos plus précises, n’hésite pas à me contacter en MP.

    A+.

  10. #50
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    Par défaut Avis sur Logica ITS Paris

    Bonjour à tous

    J'ai 5 ans d'expérience dans le décisionnel, j'ai le choix entre Logica ITS à la défense et une petite ssii de 200 pers.

    Je n'ai que 2 ans d'expérience en SSII. Le reste en client final.

    Quelqu'un sait-il me dire comment ça se passe chez Logica ?
    J'ai déjà bien réfléchi ; j'hésite encore.

    Merci de vos réponses
    Hel.

  11. #51
    Invité de passage
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    Par défaut entretien logica

    Bonjour

    Je voudrais savoir s'il y a une personne qui a passé récemment l'entretien d'embauche chez Logica..

    Quels sont les tests proposés a l'entretien svp?

    Dans l'attente d'une reponse de votre part,
    Manuz

  12. #52
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    Bonjour,

    Quelqu'un sait-il comment se passe la première prise de contact ?
    Mail, téléphone ?
    Parce qu'on m'a contactée par téléphone et on me demande de rapeller un numéro surtaxé...(les lignes sont toujours toutes occupées, je ne peux jamais parler à quelqu'un... ! )

    Merci !

  13. #53
    Expert Confirmé Avatar de Glutinus
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    Tu es sûre que c'est Logica ? Ca m'étonnerait franchement qu'il ne t'ait pas envoyé un mail en complément ou demander de rappeler sur un numéro "normal".

    A mon avis, arnaque.

    ~Dogbert : Here's my final report on your company. I've concluded you're doomed. You waste too much money on consultants.
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    Dogbert : Ironic, isn't it ?

  14. #54
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    Merci pour ta réponse !
    Cela confirme ce que je pense.

    Ce qui s'est passé exactement :
    - Lundi, j'ai déposé ma candidature sur le site de Logica.
    - Hier vers 17h45, un numéro inconnu m'a appelé; n'ayant pas décroché, j'ai pu écouter le message vocal : "Bonjour Mlle .... .... ( avec mon nom et mon prénom) , service logica recrutement, suite à votre candidature nous vous contactons pour .... ( partie du message incompréhensible), prière de rapeller au 0820....merci de votre compréhension"
    Une voix à l'accent fort et la personne parle très très vite.

    J'ai innocemment rapellé à plusieurs reprises le numéro en question, au début on m'annonce que la communication sera facturée 9cts la minute, puis " bienvenue sur le service recrutement de logica france nous allons vous mettre en contact" ....puis 3 sonneries plus tard " désolée, toutes les lignes sont occupées".

    Je n'ai reçu absolument aucun mail...

    Le numéro surtaxé et le fait de n'avoir personne au bout du fil me laisse penser à une arnaque; mais d'un autre côté, j'ai bien postulé chez Logica et la personne qui m'a laissé un message avait mon identité !

  15. #55
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    Arnaque avec fuite d'infos ?

    Peut-être mettre au courant Logica, ou du moins, leur envoyer un mail (service RH ou accueil) pour leur demander si c'est normal (et gentiment, mais avec toutes les infos).
    C'est Android, PAS Androïd, ou Androïde didiou !
    Le premier est un OS, le second est la mauvaise orthographe du troisième, un mot français désignant un robot à forme humaine.

    Membre du comité contre la phrase "ça marche PAS" en titre et/ou explication de problème.

  16. #56
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    Citation Envoyé par Hizin Voir le message
    Arnaque avec fuite d'infos ?

    Peut-être mettre au courant Logica, ou du moins, leur envoyer un mail (service RH ou accueil) pour leur demander si c'est normal (et gentiment, mais avec toutes les infos).
    Je conseille cette approche aussi.

  17. #57
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    Merci,

    J'ai tenté cette approche, en leur envoyant un mail...
    Je vous dirai si j'en sais plus !

  18. #58
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    Par défaut Suite entretien embauche Logica

    Bonjour,

    J'ai passé 1 entretien d'embauche pour un poste d’ingénieur Développeur Java EE lundi dernier (le 1er octobre) à l'agence de Lyon de la société Logica.

    L'entretien avec la responsable des Ressources Humaines a duré 45 minutes environ: j'ai eu l'occasion d'expliquer mes motivations et mes expériences professionnelles...
    Toute suite après, j'ai passé un deuxième entretien avec un expert technique qui m'a confirmé que mon profil correspond bien aux postes proposés au sein de son service...

    n'ayant pas eu de retour, j'ai essayer de contacter (par téléphone) la responsable RH pour confirmer mon intérêt pour le poste et savoir s'il y a du nouveau par rapport à ma candidature mais sans résultat.
    Je voudrais donc savoir s'il est recommandé d'envoyer un mail pour relancer et savoir s'il y a du nouveau par rapport à ma candidature, ou faut-il attendre encore leurs décision finale (si oui combien de temps à peu près).

    Je vous remercie d'avance

  19. #59
    Invité de passage
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    Pour répondre à ma question initiale,

    Ce n'était pas une "arnaque". Il s'agissait bien d'eux !

  20. #60
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    Très très étonnant
    Je pensais qu'ils allaient donner un 01-05 (selon région postulée) avec directement le nom d'un RH, responsable de BU ou autre administratif. De là faire raquer 9cts / min. le candidat, t'imagines s'ils font tout pour te garder en ligne et discuter une demi-heure !

    Merci de ton retour d'expérience et bon courage si tu as décroché un entretien.

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