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Invité de passage
![]() Elisabeth ROSSI Inscription : septembre 2010 Messages : 2 ![]() |
Bonjour,
En tant que Consultante en recrutement, je travaille actuellement pour le compte d'un éditeur de logiciel spécialisé dans le domaine de la finance. Nous recherchons ensemble un Jeune Développeur Web ayant jusqu'à 3/4 ans d'expérience. Mon client est très bien positionné sur le marché Monégasque et est également présent à l'étranger. C'est une entreprise très dynamique, très attrayante et qui connait actuellement une belle croissance. Nos valeurs : - Fierté de mettre à la disposition de notre clientèle un logiciel innovant et productif, capable de les assister dans la satisfaction de leurs propres clients, le parfait enregistrement et traitement des opérations, du calcul de performance des portefeuilles, de leur rentabilité, leur permettant un respect parfait de toute réglementation monétaire, financière ou fiscale, à un prix très compétitif qui ouvre l’accès de notre logiciel à des structures de toutes tailles à dimension humaine - Respect du client et volonté de donner entière satisfaction - Respect absolu de la confidentialité des données personnelles et financières qui viendraient à notre connaissance - Respect de nos collaborateurs et valorisation de la diversité de leurs compétences, talents, sans considération de nationalité, race, sexe, religion ou tout autre critère protégé par les lois nationales. Notre environnement est celui d’une « start-up », et se veut dynamique, entrepreneurial, dans un challenge permanent mais assisté par le management permettant l’épanouissement et la progression de chacun en fonction de ses meilleures compétences. Description du poste : Le Développeur Junior fait partie de l’équipe de développement du service informatique. Il intervient en collaboration avec le Responsable du service développement, sous forme de projets de développement informatique. En fonctionnement courant, il aura la charge de mener à bien des projets de développement. Après étude du cahier des charges, il devra réaliser l’analyse du travail à effectuer et proposer comme résultat une méthode de réalisation et un estimatif du temps nécessaire. Cette analyse est ensuite validée avec le Responsable du développement avant de commencer les travaux. Ensuite, il doit pouvoir développer en suivant l’analyse réalisée des fonctionnalités attendues. Il devra également être capable de réaliser des processus de test pour vérifier tous les cas de son développement. Le Responsable du développement reste en contact permanent pour aider et conseiller le Développeur Junior. Une fois le développement jugé terminé, il suivra un processus de qualité interne avant une mise en production chez nos clients. Le poste est évalué sur la capacité à acquérir rapidement une connaissance approfondie de la solution, bien structurer, organiser et documenter son travail, communiquer avec l’équipe de développement pour étudier ensemble les meilleures solutions/techniques. Responsabilités permanentes : - Exerce ses compétences d’analyste informatique pour chaque nouvelle fonctionnalité à développer. - Réalise des traitements selon les règles de l’art et dans le souci permanent d’être à la recherche de la solution la plus optimisée en terme de temps de traitement et de réadaptabilité du code fourni. - Documente de manière précise son développement selon les règles et procédures en place. - Contrôle son travail et met en place des scénarios de contrôle. - Communique ses difficultés au Responsable du développement pour apprendre et évoluer. - Maitrise et contrôle son temps pour pouvoir facturer les clients. Qualifications : - Formation ingénieur bac +5 ou bac +2 avec 2 à 3 ans d’expérience dans le domaine du développement logiciel - Maîtrise des algorithmes et des langages de programmation SQL, PHP, XML - Maîtrise de la théorie et de la pratique des bases de données relationnelles - Capacité d’analyse et sens du détail - Anglais courant écrit et oral avec dominante IT - Capacité à fonctionner en mode projet, très grande rigueur dans la gestion personnelle des tâches et le reporting d’activité - Connaissance des réseaux et systèmes d’exploitation serveurs et clients sous Windows, Mac OS et des principaux logiciels du marché (exemple Office) - Connaissance du SGBD et du langage FileMaker apprécié - Navigation Web habituelle - Capacité à la réflexion personnelle, à émettre des propositions et au travail en équipe Rémunération envisagée : - Rémunération fixe selon profil - Bonus en fin d’année selon le résultat de la société Vous êtes dynamique, motivé(e), ambitieux et vous aimez le challenge. Vous avez envie de participer activement au développement d’une structure International. Merci de transmettre votre CV à l’adresse suivante : candidature.er@normanalex.com Merci ! |
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