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CV Discussion :

"travail au noir"


Sujet :

CV

  1. #1
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    Par défaut "travail au noir"
    Bonjour, j'ai 17 ans et je voudrais savoir comment je peux inscrire dans mon cv "un travail" dans la société de mon frère.
    J'occuper le poste de web-vendeuse (en fait je lui trouver de nouveau clients) mais ce n'etait pas déclarer.
    Sauf que je ne sais pas comment l'inscrire car ca me fait un trou d'1 an (oct 2010- oct 2012(je pense postuler qu'a partir d'octobre date de mes 18 ans) et j'ai deja un trou de juin 2009 à oct 2010 a aussi je ne sais quoi mettre (année sabatique ??? (car en fete j'ai eu un probleme d'inscription a mon lycee))

    Désolé c'est un peu compliquer mais si vous pouvez m'aider.

  2. #2
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    Bonjour,

    ne surtout pas mettre année sabbatique.

    tu met tout simplement le travail que tu as effectué comme n'importe quel autre travail

    Quel est le problème ?
    Yoshi

    PS : tous les propos tenus dans le message ci-dessus sont à préfixer avec "A mon humble avis", "Je pense que". Il serait inutilement fastidieux de le rappeler à chaque phrase.

  3. #3
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    faut dire exactement ce que t'a fait l'entreprise de ton frère c'est avant tout une entreprise et vendeuse c'est une profession je vois pas le problème !
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  4. #4
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    Oui mais c'était non déclarer.

    Et j'ai une année ou je n'ai rien fait du tout j'indique quoi? convenance personnelle?

  5. #5
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    Citation Envoyé par snoopydu91 Voir le message
    Oui mais c'était non déclarer.

    Et j'ai une année ou je n'ai rien fait du tout j'indique quoi? convenance personnelle?
    Je ne comprend pas comment, à 17 ans, tu peux avoir une année de travail au noir, et une année à rien faire puisque l'école est obligatoire jusqu'à 16 ans.

    Tu parles bien des années entières et non des saisons (juillet - août) ?

    Pour le CV, tu met que t'a travaillé deux ans au lieu d'un an et voilà.

    Faut pas se faire chier, en plus c'est un job qu'à rien à voir avec l'informatique, donc tu ne ment même pas sur les expériences qui l’intéresse.
    Yoshi

    PS : tous les propos tenus dans le message ci-dessus sont à préfixer avec "A mon humble avis", "Je pense que". Il serait inutilement fastidieux de le rappeler à chaque phrase.

  6. #6
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    J'ai deux années car en fait j'ai fait une annee de seconde jusqu'en juin 2009 et je n'ai pas repris en septembre et vu que je suis d'octobre c'est passer.

    Oui mais si je met deux ans et qu'il font des recherche l'entreprise n'a qu'1 an

  7. #7
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    Citation Envoyé par GanYoshi Voir le message
    tu met tout simplement le travail que tu as effectué comme n'importe quel autre travail

    Quel est le problème ?
    Le nouvel employeur peut te demander de justifier tout emploi que tu dis avoir occupé sur ton CV : Il peut réclamer les certificats de travail correspondant.
    Si ce n'était pas déclaré = pas de certificats de travail.
    Si l'employeur demande le justificatif et que le salarié n'est pas en mesure de le fournir, il peut décider que le salarié a menti à l'embauche et licencier le salarié aussitôt !

  8. #8
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    Et a votre avis, les magasins comme carrefour, verifie les sources?

  9. #9
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    Citation Envoyé par Franck SORIANO Voir le message
    Le nouvel employeur peut te demander de justifier tout emploi que tu dis avoir occupé sur ton CV : Il peut réclamer les certificats de travail correspondant.
    Si ce n'était pas déclaré = pas de certificats de travail.
    Oui, il pourra répondre que c'est au noir, ce qui n'est pas faux.

    Il est peut probable qu'ils vérifient les sources d'un emploie de vendeur, pour un poste de développeur, mais je crois comprendre que snoopy cherche en fait un job de vendeur...

    Citation Envoyé par Franck SORIANO Voir le message
    Si l'employeur demande le justificatif et que le salarié n'est pas en mesure de le fournir, il peut décider que le salarié a menti à l'embauche et licencier le salarié aussitôt !
    C'est plus compliqué :
    Nombre d’employeurs découvrant le pot aux roses d’un CV falsifié souhaitent licencier le faussaire pour faute grave ou lourde. A condition que le salarié ne dispose pas des compétences nécessaires à l’exercice de son activité.
    Yoshi

    PS : tous les propos tenus dans le message ci-dessus sont à préfixer avec "A mon humble avis", "Je pense que". Il serait inutilement fastidieux de le rappeler à chaque phrase.

  10. #10
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    Citation Envoyé par snoopydu91 Voir le message
    Et a votre avis, les magasins comme carrefour, verifie les sources?
    non, ils s'en foutent

  11. #11
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    Et si je rajoute un redoublement de seconde générale + une année de "travail"?
    C'est peut etre mieux non?

  12. #12
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    D'après toi ça fait mieux de travailler deux ans ou de redoubler ?
    Yoshi

    PS : tous les propos tenus dans le message ci-dessus sont à préfixer avec "A mon humble avis", "Je pense que". Il serait inutilement fastidieux de le rappeler à chaque phrase.

  13. #13
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    Citation Envoyé par snoopydu91 Voir le message
    Et si je rajoute un redoublement de seconde générale + une année de "travail"?
    C'est peut etre mieux non?
    Ah ah j'ai vraiment l'impression que l'on est en train de créer son CV à sa sauce là. Tu pourrais marquer "2010-2011 : PDG d'une start-up" aussi tant que tu y es. Sinon il y a une autre solution, mettre la vérité.
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    N'hésitez pas à consulter la FAQ Java et à poser vos questions sur les forums d'entraide Java
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  14. #14
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    ba non c'est que j'aurai du faire un redoublement de seconde sauf que il y a eu une erreur a l'inscription, elle n'a pas été prise en compte.
    Et on m'a dit que fallait pas laisser une année sans rien marquer!

  15. #15
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  16. #16
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    Pourquoi "UP" ? Tu n'a pas reposé de question...

    Tu met ce que tu veux sur ton CV mais si l'entreprise mais si t'a pas les compétences ou si le patron s'en rend compte tu sera grillé par lui et ses connaissances.
    Yoshi

    PS : tous les propos tenus dans le message ci-dessus sont à préfixer avec "A mon humble avis", "Je pense que". Il serait inutilement fastidieux de le rappeler à chaque phrase.

  17. #17
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    Mentir sur la durée surtout quand ça porte sur la majorité du CV,comme là ce CV est très récent, n'est jamais une bonne chose.

    Sur la période de travail pour ton frère tu mets quelque chose comme "stage non conventionné pour l'entreprise de mon frère". Fiscalement et en regard du droit du travail il vaut vieux, à mon avis, écrire que tu n'as pas été payée même si tu peux rajouter oralement qu'il t'a indemnisé (et non salarié) s'il te le demande. Le mot stage n'est pas forcément le meilleur , il faut peut-être en trouver un autre, mais le fait de mettre "non conventionné" montre que n'est pas un stage éducation nationale.

    Pendant l'année "sabbatique" tu as fait quoi ? Tu as bullé ? Tu as fait du sport ? des petits boulots ? Tu t'es occupée d'associations ? Tu t'es formée chez toi ? Il faut essayé de mettre ce que tu as vraiment fait en le simplifiant plutôt que rien. Plein de CV commencent par 3 ou 4 choses assez basiques, comme les boulots d'été, les boulots annexes pour les gens qui payent leurs études à côté. Donc ce n'est pas gênant que ça soit un peu décousue cette année du moment que tu ne la laisses pas vide. Le seul souci est plutôt que ça porte sur une période où tu étais censée être en classe. Mais oralement tu pourras expliquer la raison de cette année.


    Dans 3 ou 5 ans tu pourras omettre ce début de CV un peu difficile, mais pour l'instant il faut que tu choisisses quelle est la meilleure solution et que tu ne changes pas ton début de CV de fond en comble chaque année.

  18. #18
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    Mon frere ne me renumere pas mais vu que je l'aide, c'est du travail au noir non?
    Pendant "mon année sabatique", j'ai cherché des cours sur le toilettage, la vente d'accessoire animalier et d'avril à septembre j'ai gardé ma niece avec ma mere

  19. #19
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    Mon frere ne me renumere pas mais vu que je l'aide, c'est du travail au noir non?
    Pas forcément. Puisque c'est un membre de ta famille, tu as la possibilité de l'aider bénévolement dans son entreprise dans le cadre de l'entraide familliale.
    En principe, il faut pour cela que ce soit une aide ponctuelle, spontanée et sans rapport hierarchique avec l'entreprise. Maintenant il semble que ces critères soient surtout utilisés lorsqu'un "salarié" conteste cette aide et réclame une requalification en contrat de travail.

    On parle de travail au noir lorsque tu touches une rémunération non déclarée.

  20. #20
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    Par défaut
    Donc je marke web-vendeuse dans le cadre d'une entraide familiale

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