mission 3x8 en SSII : refus possible ?

volganne · 26/04/2011, 17h39

Bonjour à tous.

En SSII depuis 5 ans, je suis actuellement en interco.
Ma société me propose une mission en 3x8 en me ventant les "avantages" ,(primes, jours de récup...).
Ai je le droit de la refuser ...?
Etant papa de 3 enfants sont une en tres bas age je ne me vois pas du tout laisser toute la charge a mon épouse et moi me passer de mes enfants me semble très dificile.
Les horaires prévus son 6H --> 14H ---> 22H

Merci par avance pour vos retours sur la question

gangsoleil · 27/04/2011, 12h08

Bonjour,

Un refus de mission ne peut etre une cause de licenciement dans la convention Syntec. Donc tu as le droit de refuser.

De plus, cette mission est tres particuliere (de par les horaires). Il y a donc de fortes chances pour que ton chef comprenne si tu lui expliques en mettant en avant des arguments.

BiM · 27/04/2011, 12h17

Bonjour,

En fait, le client ne peut pas imposer ces horaires (dans la théorie), or le règlement intérieur de ta société défini probablement des horaires limites. Et l'accord RTT de ta société (s'il existe), doit également définir un nombre d'heures et minutes travaillées par jour.

Quand le client impose ces horaires, on passe sur un prêt illicite de main d'oeuvre. Donc si tu travailles pour le client en question, tu peux attaquer les deux société pour ça, donc ce n'est pas dans leur intérêt de t'embêter lorsque tu refuses ce type de mission.

@gangsoleil : Le refus de mission est une cause de licenciement tout à fait valable mais il y a quand même un certain nombre de règles à respecter (notamment définies par de nombreuses jurisprudences).

j.peg · 05/05/2011, 14h36

si c'est pour faire du travail posté, c'est qu'il n'y a pas de prestation intellectuelle, mais prêt de main d'oeuvre: c'est illégal en dehors de l'interim...

Pour que ce soit possible, a minima , il faudrait que ces modalités soient définies dans les accords d'entreprise de ta SSII (pas ceux du client qui ne comptent pas).

Après c'est à toi de voir, mais aller chercher les gamins à 16H30 à la sortie de l'école ça peut être sympa aussi...

26/04/2011, 17h39	#1
volganne Membre à l'essai Inscription : mai 2006 Messages : 97 Détails du profil Informations forums : Inscription : mai 2006 Messages : 97 Points : 23 Points : 23	mission 3x8 en SSII : refus possible ? Bonjour à tous. En SSII depuis 5 ans, je suis actuellement en interco. Ma société me propose une mission en 3x8 en me ventant les "avantages" ,(primes, jours de récup...). Ai je le droit de la refuser ...? Etant papa de 3 enfants sont une en tres bas age je ne me vois pas du tout laisser toute la charge a mon épouse et moi me passer de mes enfants me semble très dificile. Les horaires prévus son 6H --> 14H ---> 22H Merci par avance pour vos retours sur la question
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27/04/2011, 12h08	#2
gangsoleil Modérateur R&D en systemes informatiques bas niveau Unix/Linux Inscription : mai 2004 Messages : 5 464 Détails du profil Informations personnelles : Âge : 31 Localisation : France, Isère (Rhône Alpes) Informations professionnelles : Activité : R&D en systemes informatiques bas niveau Unix/Linux Informations forums : Inscription : mai 2004 Messages : 5 464 Points : 9 585 Points : 9 585	Bonjour, Un refus de mission ne peut etre une cause de licenciement dans la convention Syntec. Donc tu as le droit de refuser. De plus, cette mission est tres particuliere (de par les horaires). Il y a donc de fortes chances pour que ton chef comprenne si tu lui expliques en mettant en avant des arguments. __________________ Modérateur "C", "Informatique Générale & Hardware" et "Unix" Les règles du forum
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27/04/2011, 12h17	#3
BiM Modératrice Consultante/Formatrice BIRT & Ingénieur Java/J2EE/GWT Inscription : janvier 2005 Messages : 7 299 Détails du profil Informations personnelles : Sexe : Âge : 26 Localisation : France, Haute Garonne (Midi Pyrénées) Informations professionnelles : Activité : Consultante/Formatrice BIRT & Ingénieur Java/J2EE/GWT Informations forums : Inscription : janvier 2005 Messages : 7 299 Points : 8 650 Points : 8 650	Bonjour, En fait, le client ne peut pas imposer ces horaires (dans la théorie), or le règlement intérieur de ta société défini probablement des horaires limites. Et l'accord RTT de ta société (s'il existe), doit également définir un nombre d'heures et minutes travaillées par jour. Quand le client impose ces horaires, on passe sur un prêt illicite de main d'oeuvre. Donc si tu travailles pour le client en question, tu peux attaquer les deux société pour ça, donc ce n'est pas dans leur intérêt de t'embêter lorsque tu refuses ce type de mission. @gangsoleil : Le refus de mission est une cause de licenciement tout à fait valable mais il y a quand même un certain nombre de règles à respecter (notamment définies par de nombreuses jurisprudences). __________________ __~{@ BiM - Modératrice "Business Intelligence" @}~ Consultante/Formatrice BIRT & Ingénieur Java/J2EE/GWT ___________.~{@ Lapine crétine @}~
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05/05/2011, 14h36	#4
j.peg Membre éclairé Responsable de service informatique Inscription : septembre 2008 Messages : 306 Détails du profil Informations personnelles : Sexe : Localisation : France Informations professionnelles : Activité : Responsable de service informatique Secteur : High Tech - Produits et services télécom et Internet Informations forums : Inscription : septembre 2008 Messages : 306 Points : 399 Points : 399	si c'est pour faire du travail posté, c'est qu'il n'y a pas de prestation intellectuelle, mais prêt de main d'oeuvre: c'est illégal en dehors de l'interim... Pour que ce soit possible, a minima , il faudrait que ces modalités soient définies dans les accords d'entreprise de ta SSII (pas ceux du client qui ne comptent pas). Après c'est à toi de voir, mais aller chercher les gamins à 16H30 à la sortie de l'école ça peut être sympa aussi...
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